保潔員工合同（7份范本）

【第1篇】保潔員工轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

我于20xx年7月9日成為公司的試用員工，到今天6個(gè)月試用期已滿，根據(jù)公司的規(guī)章制度，現(xiàn)申請(qǐng)轉(zhuǎn)為公司正式員工。

作為一個(gè)應(yīng)屆畢業(yè)生，初來(lái)公司，曾經(jīng)很擔(dān)心不知該怎么與人共處，該如何做好工作；但是公司寬松融洽的工作氛圍、團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)文化，讓我很快完成了從學(xué)生到職員的轉(zhuǎn)變。

在輪崗實(shí)習(xí)期間，我先后在工程部、成本部、企發(fā)部和辦公室等各個(gè)部門的學(xué)習(xí)工作了一段時(shí)間。這些部門的業(yè)務(wù)是我以前從未接觸過(guò)的，和我的專業(yè)知識(shí)相差也較大；但是各部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的耐心指導(dǎo)，使我在較短的時(shí)間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境，也熟悉了公司的整個(gè)操作流程。

在本部門的工作中，我一直嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真及時(shí)做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項(xiàng)任務(wù)，同時(shí)主動(dòng)為領(lǐng)導(dǎo)分憂；專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問(wèn)題虛心向同事學(xué)習(xí)請(qǐng)教，不斷提高充實(shí)自己，希望能盡早獨(dú)當(dāng)一面，為公司做出更大的貢獻(xiàn)。當(dāng)然，初入職場(chǎng)，難免出現(xiàn)一些小差小錯(cuò)需領(lǐng)導(dǎo)指正；但前事之鑒，后事之師，這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟，在處理各種問(wèn)題時(shí)考慮得更全面，杜絕類似失誤的發(fā)生。在此，我要特地感謝部門的領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我的入職指引和幫助，感謝他們對(duì)我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。

經(jīng)過(guò)這六個(gè)月，我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨(dú)立處理公司的帳務(wù)，整理部門內(nèi)部各種資料，進(jìn)行各項(xiàng)稅務(wù)申報(bào)，協(xié)助進(jìn)行資金分析，從整體上把握公司的財(cái)務(wù)運(yùn)作流程。當(dāng)然我還有很多不足，處理問(wèn)題的經(jīng)驗(yàn)方面有待提高，團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力也需要進(jìn)一步增強(qiáng)，需要不斷繼續(xù)學(xué)習(xí)以提高自己業(yè)務(wù)能力。

這是我的第一份工作，這半年來(lái)我學(xué)到了很多，感悟了很多；看到公司的迅速發(fā)展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實(shí)現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo)，體現(xiàn)自己的人生價(jià)值，和公司一起成長(zhǎng)。在此我提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng)，懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己、實(shí)現(xiàn)理想的機(jī)會(huì)。我會(huì)用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創(chuàng)造價(jià)值，同公司一起展望美好的未來(lái)！

此致

敬禮！

申請(qǐng)人：

申請(qǐng)時(shí)間：

【第2篇】2023家政保潔員工合同

甲方：

法定代表人：

地址：

xx編碼：

電話：

郵箱：

乙方：

法定代表人：

地址：

xx編碼：

電話：

郵箱：

根據(jù)《_____》及其他有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的基礎(chǔ)上協(xié)商一致，簽訂本合同。

一、雙方權(quán)利義務(wù)

（一）甲方權(quán)利與義務(wù)

1、甲方有權(quán)合理選定家政服務(wù)員。在乙方服務(wù)員不能勝任工作的情況下，有權(quán)要求調(diào)換乙方家政服務(wù)員。

2、甲方對(duì)乙方家政服務(wù)員健康情況狀況有異議的，有權(quán)要求重新體檢，費(fèi)用由甲方先行承擔(dān)。體檢合格的，體檢費(fèi)用由甲方自行支付；如體檢不合格，體檢費(fèi)用由乙方支付；如甲方要求增加非常規(guī)體檢項(xiàng)目，家政服務(wù)員也同意的，費(fèi)用由甲方承擔(dān)。

3、甲方有權(quán)拒絕乙方家政服務(wù)員在服務(wù)場(chǎng)所內(nèi)從事與家政服務(wù)無(wú)關(guān)的活動(dòng)。

4、甲方有權(quán)向乙方追究因乙方家政服務(wù)員故意或重大過(guò)失給甲方造成的損失。

6、甲方不得給家政服務(wù)員隨意增加規(guī)定以外的服務(wù)內(nèi)容及工作量，如需增加，應(yīng)與乙方協(xié)商，適當(dāng)增加報(bào)酬。

7、甲方應(yīng)尊重乙方家政服務(wù)員的人格和勞動(dòng)，提供安全的勞動(dòng)條件、服務(wù)環(huán)境和居住場(chǎng)所，保證家政服務(wù)員不與成年異性同居一室（生活完全由他人照護(hù)的失能者除外）。甲方應(yīng)保證家政服務(wù)員的人身安全，如乙方家政服務(wù)員突發(fā)疾病或受傷時(shí)，甲方應(yīng)及時(shí)采取必要的救治措施，并及時(shí)通知乙方。

8、甲方應(yīng)保證乙方家政服務(wù)員每周________天的休息時(shí)間和每天基本的睡眠時(shí)間，并保證其用餐與甲方一般家庭成員相一致。國(guó)家法定假日確需乙方家政服務(wù)員照常工作的，要給予加班補(bǔ)助，加班工資按照________元/天發(fā)放，或在征得乙方家政服務(wù)員同意的前提下安排補(bǔ)休。

9、甲方未經(jīng)乙方同意，不得要求乙方家政服務(wù)員為第三方服務(wù)，也不得將家政服務(wù)員帶往非約定場(chǎng)所工作或要求其從事非約定工作。

10、甲方不得扣押家政服務(wù)員財(cái)產(chǎn)和證件或采取搜身、恐嚇、毆打等侵犯家政服務(wù)員人身和財(cái)產(chǎn)權(quán)利的行為。

11、甲方有義務(wù)配合乙方對(duì)家政服務(wù)員進(jìn)行管理和工作指導(dǎo)，并妥善保管家中財(cái)物。

12、服務(wù)期滿甲方續(xù)用乙方家政服務(wù)員的，應(yīng)提前________日與乙方續(xù)簽合同。

（二）乙方權(quán)利義務(wù)

1、乙方有權(quán)向甲方詢問(wèn)、了解投訴情況或家政服務(wù)員反映情況的真實(shí)性。

2、有下列情形之一的，乙方有權(quán)召回家政服務(wù)員或解除合同：

（1）甲方教唆家政服務(wù)員脫離乙方管理的。

（2）甲方家庭成員中有傳染病人、精神病人等未如實(shí)告知乙方的，或者未采取預(yù)防措施的。

（3）甲方無(wú)正當(dāng)理由未按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用的。

（4）約定的服務(wù)場(chǎng)所或服務(wù)內(nèi)容發(fā)生變更而未取得乙方同意的。

（5）甲方對(duì)家政服務(wù)員的工作要求違反國(guó)家法律、法規(guī)或有刁難、虐待等損害家政服務(wù)員身心健康情形的。

（6）其他：_____________________________________________________。

3、乙方應(yīng)為甲方委派身份真實(shí)、文化程度、培訓(xùn)狀況和體檢合格并符合合同要求的家政服務(wù)員；乙方家政服務(wù)員應(yīng)持有正規(guī)醫(yī)療機(jī)構(gòu)在________年以內(nèi)出具的體檢合格證明。

4、乙方應(yīng)以誠(chéng)信為本的宗旨，如實(shí)介紹家政服務(wù)員的情況，指導(dǎo)家政服務(wù)員完成約定服務(wù)項(xiàng)目。

5、乙方對(duì)安排的家政服務(wù)員應(yīng)經(jīng)過(guò)培訓(xùn)，并進(jìn)行過(guò)程管理，服務(wù)指導(dǎo)和監(jiān)督，接受甲方投訴并妥善處理。

6、乙方為家政服務(wù)員購(gòu)買____________________（家政職業(yè)責(zé)任_____/家政服務(wù)員意外傷害險(xiǎn)加意外傷害醫(yī)療險(xiǎn)）。

7、出示必備有效的資質(zhì)證明。

二、勞務(wù)服務(wù)費(fèi)和保證金

2、勞務(wù)服務(wù)費(fèi)收?。杭追綉?yīng)于每月________日將上月的勞務(wù)服務(wù)費(fèi)支付給乙方，如家政服務(wù)員實(shí)際服務(wù)時(shí)間不足________個(gè)月而雙方終止合同時(shí)，乙方按實(shí)際服務(wù)天數(shù)收取服務(wù)費(fèi)，多退少補(bǔ)。

3、保證金收取：甲方應(yīng)支付________元給乙方作為甲方的信譽(yù)保證金；合同終止后，甲方?jīng)]有欠費(fèi)等違約行為，保證金如數(shù)退還。

三、合作期限

1、本合同的有效期限為________年________月________日至________年________月________日，在有效期內(nèi)，任何一方提出修改條款或解除合同的，須提前________個(gè)月書面通知對(duì)方。

2、任何一方未按約定書面通知而停止合作的，作違約處理，責(zé)任方賠償損失________元。

四、保密協(xié)議

1、乙方人員在甲方所轄區(qū)域進(jìn)行家政保潔過(guò)程中不得將乙方公司信息及個(gè)人信息告知業(yè)主，如經(jīng)甲方核實(shí)，甲方有權(quán)立刻停止合作；同時(shí)，乙方則賠償甲方相應(yīng)的名義損失，金額不低于________元整。

2、乙方人員在其他轄區(qū)保潔時(shí)不得將甲方所轄小區(qū)狀況以及業(yè)主信息提供給除甲方授權(quán)外的任何人，如經(jīng)核實(shí)，合作協(xié)議立刻終止，乙方并承擔(dān)由此造成的任何責(zé)任。

五、違約責(zé)任

1、任何一方如不能繼續(xù)履行合同的，應(yīng)與對(duì)方協(xié)商解決。

2、甲方無(wú)正當(dāng)理由逾期支付乙方服務(wù)費(fèi)的，每超過(guò)1天按應(yīng)付費(fèi)用的________%支付違約金。

3、甲方因乙方家政服務(wù)員原因（突發(fā)疾病或發(fā)現(xiàn)不良行為的）而不繼續(xù)使用乙方家政服務(wù)員的，乙方應(yīng)在家政服務(wù)員離職之日起________天內(nèi)重新提供家政服務(wù)員，否則，每逾期1天按月服務(wù)費(fèi)的________%向甲方支付違約金。

4、由于乙方派出的家政服務(wù)員有違法行為或其他責(zé)任造成甲方損失的，甲方有權(quán)追究家政服務(wù)員的責(zé)任和經(jīng)濟(jì)賠償，乙方協(xié)助處理，屬于乙方管理責(zé)任，乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。

六、合同爭(zhēng)議的解決方法

本合同發(fā)生的爭(zhēng)議，由雙方當(dāng)事人協(xié)商解決或向消費(fèi)者協(xié)會(huì)、行業(yè)協(xié)會(huì)等機(jī)構(gòu)申請(qǐng)調(diào)解解決；協(xié)商不成的，依法向______________人民法院起訴。

七、未盡事宜及生效

未盡事宜雙方應(yīng)另以書面形式補(bǔ)充。本合同一式________份，甲乙雙方各執(zhí)________份，具有同等法律效力，自雙方簽字、蓋章之日起生效。

甲方（簽章）：

日期：_________年_________月_________日

乙方（簽章）：

【第3篇】保潔員工勞務(wù)簡(jiǎn)易

甲方：_________________

乙方：_________________

身份證號(hào)碼：_________________

為了美化政府院內(nèi)環(huán)境，長(zhǎng)期保持清潔衛(wèi)生，使之成為花園式單位，經(jīng)研究決定，聘請(qǐng)臨時(shí)工一名，負(fù)責(zé)政府院內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生和花草樹木維護(hù)管理，經(jīng)舉薦乙方自愿承擔(dān)此項(xiàng)勞務(wù)，經(jīng)雙方平等協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：_________________

一、乙方每月勞務(wù)工資1200元，于下月十日前從政府辦后勤會(huì)計(jì)處領(lǐng)取。

乙方在勞務(wù)聘用期間，食宿自理、費(fèi)用自擔(dān)，不享受假期工資、加班工資和其他福利待遇。

二、本協(xié)議期限為壹年，自20__________年__________月__________日至20__________年__________月__________日止。

三、乙方工作用具由甲方提供，乙方應(yīng)妥善保管，不得無(wú)故丟失損壞。

為保證用具正常使用和移交，乙方必須交保證金200元。雙方中斷執(zhí)行協(xié)議乙方必須將所有用具向甲方交接清楚，甲方將全部保證金如數(shù)退還乙方，乙方如人為破壞損壞或移交不清，甲方有權(quán)扣除部分或全部保證金。

四、乙方應(yīng)根據(jù)衛(wèi)生狀況每天對(duì)全院進(jìn)行一次清掃，并負(fù)責(zé)甲方院內(nèi)花木草坪的維護(hù)、養(yǎng)護(hù)工作，確保院內(nèi)衛(wèi)生清潔、花草茂盛。

五、乙方在勞動(dòng)過(guò)程中應(yīng)注意安全，甲方除負(fù)責(zé)乙方在提供勞務(wù)期間因工作原因造成醫(yī)藥費(fèi)損失外，對(duì)因乙方過(guò)失發(fā)生的交通事故和生病不負(fù)任何安全責(zé)任和醫(yī)療費(fèi)用。

六、乙方在工作過(guò)程中，表現(xiàn)好，成績(jī)突出，各單位反映良好的，年底甲方給予現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)1200元。

七、本協(xié)議暫訂一年，協(xié)議到期后雙方無(wú)異議，協(xié)議可順延。乙方如不愿意繼續(xù)履行協(xié)議必須在10天前向甲方提出。甲方不愿繼續(xù)再用乙方在5天前通知乙方，乙方在協(xié)議未正式終止前出現(xiàn)問(wèn)題，甲方將根據(jù)情節(jié)扣除乙方當(dāng)月部分工資。

八、本協(xié)議未盡事宜，須經(jīng)雙方協(xié)商作出補(bǔ)充規(guī)定或按國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。

九、本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章律師見證后生效，一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，河南奧博律師事務(wù)所存檔一份。

甲方：_________________

乙方：_________________

見證單位：_________________

見證律師：_________________

【第4篇】公司保潔員工勞動(dòng)合同

2023公司保潔員工勞動(dòng)協(xié)議編號(hào)：___________

甲方：

乙方：

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)民法典》及有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致、合法公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則，簽訂勞動(dòng)合同，并承諾共同遵守。

第一條合同內(nèi)容

1、根據(jù)甲方工作需要，乙方同意從事__________崗位工作，根據(jù)甲方的工作需要，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更工作崗位。

2、乙方應(yīng)按甲方的要求，按時(shí)完成規(guī)定的工作，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

第二條合同期限

自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，共_____個(gè)月。

第三條勞動(dòng)報(bào)酬

甲方應(yīng)以貨幣形式按月支付乙方工資，發(fā)薪日為每月_____日，工資金額為_____元，其中包含在內(nèi)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)_____元，由乙方自愿自己到相應(yīng)單位辦理社會(huì)保險(xiǎn)事宜。

第四條請(qǐng)假制度

1、乙方請(qǐng)假應(yīng)提前告知甲方，并取得同意，否則視為曠工。

2、請(qǐng)假一天，扣除當(dāng)天工資，曠工一天，扣除三日工資。

第五條勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

1、有下列情形之一的，甲、乙雙方可以變更本合同：

(1)在不損害國(guó)家、集體和他人利益的情況下，雙方協(xié)商一致的。

(2)勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生了重大變化，經(jīng)與乙方協(xié)商一致的。

(3)由于不可抗力的因素致使勞動(dòng)合同無(wú)法完全履行的。

2、有下列情形之一的，甲雙方可以變更本合同：

(1)在試用期間，被證明不符合錄用條件的。

(2)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律及甲方規(guī)章制度的。

(3)嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方利益造成重大損害的。

(4)被依法追究刑事責(zé)任的。

(5)患病或非因工負(fù)傷，經(jīng)調(diào)整工作崗位仍不能適應(yīng)工作的。

3、有下列情形之一的，乙方可以變更本合同：

(1)甲方不能按時(shí)給付乙方合理報(bào)酬的，乙方可以要求變更合同條款。

4、乙方提出辭職的，應(yīng)提前三十日通知甲方，試用期內(nèi)提出辭職，應(yīng)提前三日通知甲方。

第六條違約責(zé)任

1、乙方未按照本合同第一條規(guī)定的到崗日到崗的，本合同自到崗日滿后自動(dòng)失效，但甲方認(rèn)可的除外。由此給甲方造成的損失，應(yīng)由乙方全額承擔(dān)。

2、本合同履行過(guò)程中，若甲方變更名稱、法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人、投資人等事項(xiàng)，不影響本合同履行;若甲方發(fā)生合并或分立等情況，本合同繼續(xù)有效，由承繼單位繼續(xù)履行。

3、雙方簽訂本合同后，乙方不得在合同期內(nèi)再受聘其他任何單位從事與甲方相同或類似或有競(jìng)爭(zhēng)沖突的業(yè)務(wù)。

4、乙方對(duì)在合同期間得到的有關(guān)甲方及其關(guān)聯(lián)公司的情報(bào)、信息等商業(yè)秘密進(jìn)行保密，不得將其泄露給任何第三者(亦包括無(wú)工作上需要的甲方雇員)乙方違反保密義務(wù)則被視為嚴(yán)重違反本合同，并認(rèn)為有足夠的理由被辭退。此種保密義務(wù)在本合同終止或期滿后的任何時(shí)間對(duì)乙方仍有約束力。

5、雙方簽訂本合同后，因個(gè)人原因操作不當(dāng)造成本店的損失及不按本店的規(guī)章制度執(zhí)行造成人員傷亡由肇事者負(fù)全責(zé)。

第七條保密協(xié)議

1、任何一方對(duì)在本合同履行過(guò)程中以任何方式獲知的另一方商業(yè)秘密或其他技術(shù)及經(jīng)營(yíng)信息均負(fù)有保密義務(wù)，并有義務(wù)盡快通知對(duì)方，并協(xié)助對(duì)方采取適當(dāng)?shù)难a(bǔ)救措施，不得向任何第三方透露或泄露，但中國(guó)現(xiàn)行法律，法規(guī)另有規(guī)定或經(jīng)另一方書面同意的除外。

2、本合同有效期屆滿或終止后，如提供保密信息方向接受方提出書面要求，接受方應(yīng)按要求將保密信息的任何本合同涉及的業(yè)務(wù)文件、資料、客戶資料交還提供方，或予以銷毀，并且不得繼續(xù)使用這些保密信息。

第八條爭(zhēng)議解決

因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決，協(xié)商不成的，任何一方可向本合同簽約地人民法院提起訴訟。

第九條其他

本合同一式_________份，甲乙雙方各執(zhí)_________份。

本合同簽訂后，雙方如需修改，經(jīng)雙方協(xié)商后，可以增加補(bǔ)充條款。

甲方代表簽字：(蓋章)

身份證號(hào)碼：

電話：

乙方代表簽字：(蓋章)

身份證號(hào)碼：

【第5篇】家政保潔員工合同

甲方：

法定代表人：

地址：

xx編碼：

電話：

郵箱：

乙方：

法定代表人：

地址：

xx編碼：

電話：

郵箱：

根據(jù)《_____》及其他有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的基礎(chǔ)上協(xié)商一致，簽訂本合同。

一、雙方權(quán)利義務(wù)

（一）甲方權(quán)利與義務(wù)

1、甲方有權(quán)合理選定家政服務(wù)員。在乙方服務(wù)員不能勝任工作的情況下，有權(quán)要求調(diào)換乙方家政服務(wù)員。

2、甲方對(duì)乙方家政服務(wù)員健康情況狀況有異議的，有權(quán)要求重新體檢，費(fèi)用由甲方先行承擔(dān)。體檢合格的，體檢費(fèi)用由甲方自行支付；如體檢不合格，體檢費(fèi)用由乙方支付；如甲方要求增加非常規(guī)體檢項(xiàng)目，家政服務(wù)員也同意的，費(fèi)用由甲方承擔(dān)。

3、甲方有權(quán)拒絕乙方家政服務(wù)員在服務(wù)場(chǎng)所內(nèi)從事與家政服務(wù)無(wú)關(guān)的活動(dòng)。

4、甲方有權(quán)向乙方追究因乙方家政服務(wù)員故意或重大過(guò)失給甲方造成的損失。

6、甲方不得給家政服務(wù)員隨意增加規(guī)定以外的服務(wù)內(nèi)容及工作量，如需增加，應(yīng)與乙方協(xié)商，適當(dāng)增加報(bào)酬。

7、甲方應(yīng)尊重乙方家政服務(wù)員的人格和勞動(dòng)，提供安全的勞動(dòng)條件、服務(wù)環(huán)境和居住場(chǎng)所，保證家政服務(wù)員不與成年異性同居一室（生活完全由他人照護(hù)的失能者除外）。甲方應(yīng)保證家政服務(wù)員的人身安全，如乙方家政服務(wù)員突發(fā)疾病或受傷時(shí)，甲方應(yīng)及時(shí)采取必要的救治措施，并及時(shí)通知乙方。

8、甲方應(yīng)保證乙方家政服務(wù)員每周________天的休息時(shí)間和每天基本的睡眠時(shí)間，并保證其用餐與甲方一般家庭成員相一致。國(guó)家法定假日確需乙方家政服務(wù)員照常工作的，要給予加班補(bǔ)助，加班工資按照________元/天發(fā)放，或在征得乙方家政服務(wù)員同意的前提下安排補(bǔ)休。

9、甲方未經(jīng)乙方同意，不得要求乙方家政服務(wù)員為第三方服務(wù)，也不得將家政服務(wù)員帶往非約定場(chǎng)所工作或要求其從事非約定工作。

10、甲方不得扣押家政服務(wù)員財(cái)產(chǎn)和證件或采取搜身、恐嚇、毆打等侵犯家政服務(wù)員人身和財(cái)產(chǎn)權(quán)利的行為。

11、甲方有義務(wù)配合乙方對(duì)家政服務(wù)員進(jìn)行管理和工作指導(dǎo)，并妥善保管家中財(cái)物。

12、服務(wù)期滿甲方續(xù)用乙方家政服務(wù)員的，應(yīng)提前________日與乙方續(xù)簽合同。

（二）乙方權(quán)利義務(wù)

1、乙方有權(quán)向甲方詢問(wèn)、了解投訴情況或家政服務(wù)員反映情況的真實(shí)性。

2、有下列情形之一的，乙方有權(quán)召回家政服務(wù)員或解除合同：

（1）甲方教唆家政服務(wù)員脫離乙方管理的。

（2）甲方家庭成員中有傳染病人、精神病人等未如實(shí)告知乙方的，或者未采取預(yù)防措施的。

（3）甲方無(wú)正當(dāng)理由未按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用的。

（4）約定的服務(wù)場(chǎng)所或服務(wù)內(nèi)容發(fā)生變更而未取得乙方同意的。

（5）甲方對(duì)家政服務(wù)員的工作要求違反國(guó)家法律、法規(guī)或有刁難、虐待等損害家政服務(wù)員身心健康情形的。

（6）其他：_____________________________________________________。

3、乙方應(yīng)為甲方委派身份真實(shí)、文化程度、培訓(xùn)狀況和體檢合格并符合合同要求的家政服務(wù)員；乙方家政服務(wù)員應(yīng)持有正規(guī)醫(yī)療機(jī)構(gòu)在________年以內(nèi)出具的體檢合格證明。

4、乙方應(yīng)以誠(chéng)信為本的宗旨，如實(shí)介紹家政服務(wù)員的情況，指導(dǎo)家政服務(wù)員完成約定服務(wù)項(xiàng)目。

5、乙方對(duì)安排的家政服務(wù)員應(yīng)經(jīng)過(guò)培訓(xùn)，并進(jìn)行過(guò)程管理，服務(wù)指導(dǎo)和監(jiān)督，接受甲方投訴并妥善處理。

6、乙方為家政服務(wù)員購(gòu)買____________________（家政職業(yè)責(zé)任_____/家政服務(wù)員意外傷害險(xiǎn)加意外傷害醫(yī)療險(xiǎn)）。

7、出示必備有效的資質(zhì)證明。

二、勞務(wù)服務(wù)費(fèi)和保證金

2、勞務(wù)服務(wù)費(fèi)收?。杭追綉?yīng)于每月________日將上月的勞務(wù)服務(wù)費(fèi)支付給乙方，如家政服務(wù)員實(shí)際服務(wù)時(shí)間不足________個(gè)月而雙方終止合同時(shí)，乙方按實(shí)際服務(wù)天數(shù)收取服務(wù)費(fèi)，多退少補(bǔ)。

3、保證金收?。杭追綉?yīng)支付________元給乙方作為甲方的信譽(yù)保證金；合同終止后，甲方?jīng)]有欠費(fèi)等違約行為，保證金如數(shù)退還。

三、合作期限

1、本合同的有效期限為________年________月________日至________年________月________日，在有效期內(nèi)，任何一方提出修改條款或解除合同的，須提前________個(gè)月書面通知對(duì)方。

2、任何一方未按約定書面通知而停止合作的，作違約處理，責(zé)任方賠償損失________元。

四、保密協(xié)議

1、乙方人員在甲方所轄區(qū)域進(jìn)行家政保潔過(guò)程中不得將乙方公司信息及個(gè)人信息告知業(yè)主，如經(jīng)甲方核實(shí)，甲方有權(quán)立刻停止合作；同時(shí)，乙方則賠償甲方相應(yīng)的名義損失，金額不低于________元整。

2、乙方人員在其他轄區(qū)保潔時(shí)不得將甲方所轄小區(qū)狀況以及業(yè)主信息提供給除甲方授權(quán)外的任何人，如經(jīng)核實(shí)，合作協(xié)議立刻終止，乙方并承擔(dān)由此造成的任何責(zé)任。

五、違約責(zé)任

1、任何一方如不能繼續(xù)履行合同的，應(yīng)與對(duì)方協(xié)商解決。

2、甲方無(wú)正當(dāng)理由逾期支付乙方服務(wù)費(fèi)的，每超過(guò)1天按應(yīng)付費(fèi)用的________%支付違約金。

3、甲方因乙方家政服務(wù)員原因（突發(fā)疾病或發(fā)現(xiàn)不良行為的）而不繼續(xù)使用乙方家政服務(wù)員的，乙方應(yīng)在家政服務(wù)員離職之日起________天內(nèi)重新提供家政服務(wù)員，否則，每逾期1天按月服務(wù)費(fèi)的________%向甲方支付違約金。

4、由于乙方派出的家政服務(wù)員有違法行為或其他責(zé)任造成甲方損失的，甲方有權(quán)追究家政服務(wù)員的責(zé)任和經(jīng)濟(jì)賠償，乙方協(xié)助處理，屬于乙方管理責(zé)任，乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。

六、合同爭(zhēng)議的解決方法

本合同發(fā)生的爭(zhēng)議，由雙方當(dāng)事人協(xié)商解決或向消費(fèi)者協(xié)會(huì)、行業(yè)協(xié)會(huì)等機(jī)構(gòu)申請(qǐng)調(diào)解解決；協(xié)商不成的，依法向______________人民法院起訴。

七、未盡事宜及生效

未盡事宜雙方應(yīng)另以書面形式補(bǔ)充。本合同一式________份，甲乙雙方各執(zhí)________份，具有同等法律效力，自雙方簽字、蓋章之日起生效。

甲方（簽章）：

日期：_________年_________月_________日

乙方（簽章）：

【第6篇】保潔員工傷仲裁申請(qǐng)書

申請(qǐng)人：_________________。

被申請(qǐng)人：_________________有限公司。

地址：_________________。

法定代表人：_________________。

申請(qǐng)請(qǐng)求：

一、請(qǐng)求確認(rèn)被申請(qǐng)人與申請(qǐng)人之間簽訂的賠償協(xié)議無(wú)效。

二、請(qǐng)求裁決被申請(qǐng)人向申請(qǐng)人支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金________元,一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金________元。

三、請(qǐng)求裁決被申請(qǐng)人為申請(qǐng)人補(bǔ)繳_____年_____月至_____年_____月期間的社會(huì)保險(xiǎn);不能補(bǔ)繳的，賠償損失。

四、請(qǐng)求裁決被申請(qǐng)人向申請(qǐng)人支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金________元。

五、請(qǐng)求裁決被申請(qǐng)人向申請(qǐng)人支付加班費(fèi)________元。

六、請(qǐng)求裁決被申請(qǐng)人向申請(qǐng)人支付帶薪年休假工資________元。

事實(shí)與理由：

申請(qǐng)人郝某某于_____年_____月入職被申請(qǐng)人在_______有限公司工作。_____年_____月_____日凌晨3時(shí)許，申請(qǐng)人在工作過(guò)程中，開包裝機(jī)時(shí)，不慎被機(jī)器夾傷左手無(wú)名指，經(jīng)鄭州市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)評(píng)定為玖級(jí)傷殘。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》及《河南省工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定，申請(qǐng)人依法應(yīng)當(dāng)享有相關(guān)工傷保險(xiǎn)待遇。另外，被申請(qǐng)人并未依照《勞動(dòng)法》等規(guī)定，為申請(qǐng)人繳納或足額繳納養(yǎng)老、工傷、醫(yī)療、生育、失業(yè)保險(xiǎn);每天工作12個(gè)小時(shí)，也從未支付過(guò)加班費(fèi);每年也沒(méi)有給予申請(qǐng)人休帶薪年休假。被申請(qǐng)人的上述違法行為嚴(yán)重侵犯了申請(qǐng)人作為一名勞動(dòng)者的合法權(quán)益。申請(qǐng)人已于_____年_____月份與被申請(qǐng)人解除勞動(dòng)合同?，F(xiàn)為維護(hù)申請(qǐng)人的合法權(quán)益，特提出仲裁申請(qǐng)，望裁如所請(qǐng)!

此致

申請(qǐng)人：_________________(簽名)

_____年_____月_____日

【第7篇】保潔公司員工勞務(wù)合同書

甲方(用人單位)名稱：________________________

單位性質(zhì)：____________________________________

地址：_________________________________________

法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)：______________________

乙方(勞動(dòng)者)姓名:__________性別:______民族:_________

戶籍所在地：___________________________________

現(xiàn)居住地址：___________________________________

身份證號(hào)碼：___________________________________

根據(jù)相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定。甲乙方遵循合法、公平、平等、自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的原則訂立本合同。

一、勞動(dòng)合同期限甲乙雙方建立勞動(dòng)關(guān)系的時(shí)間為：年月日

第一條經(jīng)雙方協(xié)商一致，本合同限期采取下列第種形式：

(一)固定期限：自年月日起至年月日止。其中試用期自年月日至年月日。

(二)無(wú)固定期限：自年月日起。其中，試用期自年月日至年月日。

(三)以完成一定工作任務(wù)為期限：自年月日起至?xí)r止。

二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

第二條甲方根據(jù)工作崗位的實(shí)際需要，安排乙方從事_________________工作，工作地點(diǎn)為____________________________。甲乙雙方可以簽訂崗位協(xié)議書，合理約定崗位具體職責(zé)。

第三條乙方應(yīng)按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，按時(shí)完成工作任務(wù)，遵守甲方依法制定的規(guī)章制度。

三、工作時(shí)間和休息休假

第四條甲方安排乙方執(zhí)行第_______種工作制。

(一)標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制，乙方每日工作不超過(guò)八小時(shí)，每周不超過(guò)四十小時(shí)。

(二)綜合計(jì)算工時(shí)工作制：平均日和平均周工作時(shí)間不超過(guò)法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間。

(三)不定時(shí)工作制：甲方在保障職工身體健康并充分聽取職工意見的基礎(chǔ)上，應(yīng)采用彈性工作時(shí)間等適當(dāng)?shù)墓ぷ骱托菹⒎绞剑_保職工的休息休假權(quán)利和生產(chǎn)、工作任務(wù)的完成。實(shí)行綜合工時(shí)計(jì)算工時(shí)或者不定時(shí)工作制的，由甲方報(bào)勞動(dòng)保障行政部門批準(zhǔn)后實(shí)行。

第五條甲方依法保證乙方的休息權(quán)利。乙方依法享受國(guó)家規(guī)定的節(jié)假日以及計(jì)劃生育、帶薪年休假等休假權(quán)利。

第六條甲方嚴(yán)格執(zhí)行勞動(dòng)定額標(biāo)準(zhǔn)，不得強(qiáng)迫或者變相強(qiáng)迫乙方加班。確因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商后可延長(zhǎng)工作時(shí)間，一般每日不超過(guò)一小時(shí)。因特殊原因需延長(zhǎng)工作時(shí)間的，在保障乙方身體健康的條件下，延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不超過(guò)三小時(shí)，每月不超過(guò)三十六小時(shí)。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

第七條甲方結(jié)合本單位的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)和經(jīng)濟(jì)效益，依法確定本單位的工資分配制度。乙方的工資水平，按照本單位的工資分配制度，結(jié)合乙方的勞動(dòng)技能、勞動(dòng)強(qiáng)度、勞動(dòng)條件、勞動(dòng)貢獻(xiàn)等確定，實(shí)行同工同酬。甲方支付給乙方的勞動(dòng)報(bào)酬不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。

第八條甲方按下列第________種形式支付乙方工資。

(一)計(jì)時(shí)工資。乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為________元/月(周)，績(jī)效工資(獎(jiǎng)金)根據(jù)乙方實(shí)際勞動(dòng)貢獻(xiàn)確定。

(二)計(jì)件工資。乙方的勞動(dòng)定額為___________，計(jì)件單價(jià)為__________。

(三)按照甲方依法制定的工資分配制度確定。乙方在試用期期間的工資標(biāo)準(zhǔn)為__________。

第九條甲方于每月_________日前以法定貨幣足額支付乙方工資。如遇節(jié)假日或休息日，應(yīng)提前到最近的工作日支付。甲方應(yīng)書面記錄支付乙方工資的時(shí)間、數(shù)額、工作天數(shù)、簽字等情況，并向乙方提供工資清單。

第十條甲方安排乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間或者法定節(jié)假日工作的，應(yīng)依法按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定向乙方支付加班工資;在休息日安排乙方加班的，應(yīng)依法安排乙方補(bǔ)休或者向乙方支付加班工資。

乙方應(yīng)享受帶薪年休假，單位確因工作需要不能安排職工休年休假的，經(jīng)職工本人同意，可以不安排職工休年休假。對(duì)職工應(yīng)休未休的年休假天數(shù)，單位應(yīng)當(dāng)按照該職工日工資收入的300%支付年休假工資報(bào)酬。

五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

第十一條甲乙雙方必須按照國(guó)家和省上有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)的法律、法規(guī)和政策規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)，依法足額繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。其中，乙方負(fù)擔(dān)的部分由甲方負(fù)責(zé)代扣代繳。

第十二條在合同期內(nèi)，乙方患病或非因工負(fù)傷，患職業(yè)病或因工負(fù)傷、生育、死亡等待遇，以及醫(yī)療期、孕期、產(chǎn)期、哺乳期的期限及待遇，按相關(guān)法律、法規(guī)、政策的規(guī)定執(zhí)行。

第十三條甲方為乙方提供以下補(bǔ)充保險(xiǎn)和福利待遇

六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)

第十四條甲方建立健全操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生、職業(yè)危害防護(hù)制度，并對(duì)乙方進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn)。乙方在勞動(dòng)過(guò)程中應(yīng)嚴(yán)格遵守各項(xiàng)制度規(guī)范和操作規(guī)程。

第十五條甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。安排乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的，按規(guī)定定期為乙方進(jìn)行健康檢查。

第十六條甲方對(duì)可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位，應(yīng)當(dāng)向乙方履行實(shí)告知的義務(wù)，并對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)衛(wèi)生安全教育，預(yù)防和減少職業(yè)危害。

第十七條甲方違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)，危及乙方人身安全的，乙方有權(quán)拒絕。乙方對(duì)存在危害生命安全和身體健康的勞動(dòng)條件，有權(quán)對(duì)用人單位提出批評(píng)、檢舉和控告。

七、勞動(dòng)合同的履行、變更

第十八條甲乙雙方按照本合同的約定，依法、全面履行各自的義務(wù)。

第十九條甲方變更名稱、法人代表、主要負(fù)責(zé)人或者投資人等事項(xiàng)，不影響本合同的履行。

第二十條甲方發(fā)生合并或者分立等情況，本合同繼續(xù)有效，由承繼甲方權(quán)利和義務(wù)的單位繼續(xù)履行。

第二十一條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致、可以變更本合同約定的內(nèi)容，并以書面形式確定。變更后的勞動(dòng)合同甲乙雙方各執(zhí)一份。

八、勞動(dòng)合同的解除、終止

第二十二條甲乙雙方解除、終止本合同，應(yīng)當(dāng)按照的規(guī)定進(jìn)行。

第二十三條甲乙雙方解除、終止本合同，符合規(guī)定情形的，甲方應(yīng)依法向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

第二十四條甲方違法解除或者終止本合同，乙方要求繼續(xù)履行本合同的，甲方應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行;乙方不要求繼續(xù)履行本合同或者本合同已經(jīng)不能繼續(xù)履行的，甲方應(yīng)當(dāng)依法按照經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金標(biāo)準(zhǔn)的二倍向乙方支付賠償金。乙方違法解除勞動(dòng)合同，給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

第二十五條解除、終止本合同時(shí)，甲方應(yīng)當(dāng)依據(jù)有關(guān)法律法規(guī)等規(guī)定出具解除、終止勞動(dòng)合同的證明，并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移手續(xù)。乙方應(yīng)當(dāng)按照雙方約定，辦理工作交接。應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?，在辦結(jié)工作交接時(shí)支付。

九、其他事項(xiàng)

第二十六條甲方為乙方提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用，對(duì)其進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的，雙方可以訂立專項(xiàng)協(xié)議，約定服務(wù)期。乙方違反服務(wù)期約定的，應(yīng)當(dāng)按照約定支付違約金。

第二十七條乙方負(fù)有保密義務(wù)的，雙方可以訂立專項(xiàng)協(xié)議，約定競(jìng)業(yè)限制條款。乙方違反競(jìng)業(yè)限制約定的，應(yīng)當(dāng)按照約定支付違約金。給用人單位造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

第二十八條甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，可以協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以依法申請(qǐng)仲裁、提起訴訟。

第二十九條本合同未盡事宜，按國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第三十條本合同自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

第三十一條以下協(xié)議作為本合同的附件：

第三十二條雙方約定的其他事項(xiàng)：

甲方(公章)乙方(簽字或蓋章)：

法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)：

年月日年月日