【第1篇】換工作社保中斷一個月怎么辦呢?
社保中斷是需要補繳的,養(yǎng)老保險是累計的,可以不補繳。
社保中斷補繳,可以要求原單位給補繳,也可以讓新單位幫助補繳,中斷一個月,對將來沒有什么太大的影響。但不可以連續(xù)中斷三個月,連續(xù)中斷三個月會重新計算社保,之前所交的一切就都不做數(shù)了。
【第2篇】換工作社保中斷怎么辦
1、如果離職后段時間內(nèi)又找到下家,而且新公司給你辦入職給你入社保,那可以直接把社保轉(zhuǎn)到新公司。很多人都是只入的養(yǎng)老保險,那就更好辦了,直接帶著養(yǎng)老本給新公司人事就行了。
2、如果離職后段時間內(nèi)沒有找到新公司,可以先申請暫停繳納社保。其中養(yǎng)老保險是能中斷的,只要繳納滿 15年就可以。我對象換工作就停了半年,再次找到工作繼續(xù)繳納就行了。
3、社會保險是一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補償?shù)囊环N社會和經(jīng)濟制度。社會保險的主要項目包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險。
4、社會保險計劃由政府舉辦,強制某一群體將其收入的一部分作為社會保險稅(費)形成社會保險基金,在滿足一定條件的情況下,被保險人可從基金獲得固定的收入或損失的補償,它是一種再分配制度,它的目標是保證物質(zhì)及勞動力的再生產(chǎn)和社會的穩(wěn)定。
【第3篇】異地換工作社保怎么辦
1、換工作到異地可以將社保一并轉(zhuǎn)移,社保轉(zhuǎn)移的流程如下。
2、到原工作地的社保經(jīng)辦機構(gòu)領(lǐng)取一張參保憑證;
3、回到現(xiàn)工作地,將憑證交給單位,由單位向當?shù)厣绫=?jīng)辦機構(gòu)提出社保轉(zhuǎn)移接續(xù)書面申請;
4、新參保地經(jīng)辦機構(gòu)在15個工作日內(nèi)完成審核,審核通過后向原參保地社保經(jīng)辦機構(gòu)發(fā)出同意接收函;
5、原參保地社保經(jīng)辦機構(gòu)在收到接收函后的15個工作日內(nèi)辦理好轉(zhuǎn)移接續(xù)手續(xù),并轉(zhuǎn)移資金;
6、新參保地社保經(jīng)辦機構(gòu)收到轉(zhuǎn)移的社保關(guān)系和資金后,辦理后續(xù)手續(xù)并通知單位或參保人。
需要注意的是,五險一金中能夠轉(zhuǎn)移的,其實只有養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險和住房公積金。養(yǎng)老保險的轉(zhuǎn)移,主要會影響職工的養(yǎng)老金繳費年限。
【第4篇】換工作了社保怎么辦
很多人在離職的時候會考慮到社保的繳費問題,因為一旦離職,公司就會停止繳保,而社保中斷之后也會影響自己的權(quán)益。所以,換工作之后可以這樣處理自己的社保:
1、如果離職時間比較短,能在1-3個月內(nèi)找到新工作的,可以直接讓新公司幫忙辦理補繳,然后自己再支付繳保費用;
2、如果離職時間比較長,短期內(nèi)沒有找到工作的,可以找代繳社保的公司幫忙繳納。
【第5篇】換工作社保斷了一個月怎么補
個人補繳:去當?shù)厣绫>终f明訴求,然后在工作人員的幫助下幫忙辦理補繳,如果是自己離職等原因造成的斷交不一定可以補交,這個要問清楚;公司補繳:社保斷交公司是可以幫忙補交的,可以聯(lián)系原公司幫忙補交,或者到新公司之后詢問人事能否幫忙辦理補繳。【第6篇】換工作社?;鶖?shù)怎么算
現(xiàn)在有很多職場人為了從事自己喜歡的工作,都會頻繁的更換工作,那么換工作以后,社?;鶖?shù)應(yīng)該怎么算呢?
換工作以后,新員工按照入職當月的工資總額作為社?;鶖?shù),從入職第二年起,按照上一年應(yīng)發(fā)工資的月平均工資作為社?;鶖?shù)。
目前,社保繳費基數(shù)檔次為60%——300%,職工工資收入高于當?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY300%的,以當?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY的300%為繳費基數(shù);職工工資收入低于當?shù)厣弦荒曷毠て骄べY60%的,以當?shù)厣弦荒曷毠て骄べY的60%為繳費基數(shù);在60%——300%之間的,按實際收入申報。
值得一提的是,很多企業(yè)都是按照社保繳費基數(shù)最低檔次,也就是60%來繳納的。
【第7篇】換工作社保斷了一個月需要補嗎
換工作社保斷了一個月需要補。社會保險(socialinsurance)是指一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補償?shù)囊环N社會和經(jīng)濟制度。社會保險的主要項目包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險。
保險是一個漢語詞語,拼音是bǎoxiǎn,英文是insurance或insuraunce,本意是穩(wěn)妥可靠保障;后延伸成一種保障機制,是用來規(guī)劃人生財務(wù)的一種工具,是市場經(jīng)濟條件下風險管理的基本手段,是金融體系和社會保障體系的重要的支柱。
【第8篇】換工作了社保卡要換嗎?
眾所周知,社保關(guān)系是跟隨參保人進行變動的。所以我們在換工作之后,社保是需要由新的單位代為繳納的。那么,換工作了社保卡要換嗎?
換了工作社保是否需要換,主要得視工作變動的具體情況而定。
如果你只是換了一家單位,但仍然在當?shù)毓ぷ鞯脑?,社??ň褪遣恍枰獡Q的。因為你本來就是在當?shù)貐⒈5?,只是換了一家單位,但參保地沒有發(fā)生變化,社??ㄗ匀灰簿蜎]必要更換。
但如果是換了個城市進行工作的話,社保關(guān)系發(fā)生了轉(zhuǎn)移,需要遷到新單位所在地去,社保卡也需要換。畢竟社保是屬于地區(qū)統(tǒng)籌的,換了城市工作,參保機構(gòu)就不一樣了,社??ㄗ匀灰残枰M行更換。
大家還需要注意,因為工作變動的原因,很多人可能在多地都繳納過社保。而以后領(lǐng)取退休金的話,就是按照“戶籍地優(yōu)先、從長、從后計算”的原則來確定領(lǐng)取地的。
【第9篇】由于換工作之前交的社保怎么辦呢?
由于換工作之前交的社??梢岳^續(xù)繳納。在離職之后,原用人單位會停止繳納社保,并依法將勞動者的社保關(guān)系轉(zhuǎn)移出去,此時,如果勞動者找到新的用人單位,新用人單位會依法繳納社保。
法律依據(jù):
《勞動合同法》第五十條
用人單位應(yīng)當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明,并在十五日內(nèi)為勞動者辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。
勞動者應(yīng)當按照雙方約定,辦理工作交接。
用人單位依照本法有關(guān)規(guī)定應(yīng)當向勞動者支付經(jīng)濟補償?shù)模谵k結(jié)工作交接時支付。
用人單位對已經(jīng)解除或者終止的勞動合同的文本,至少保存二年備查。
【第10篇】跨省換工作社保怎么辦
勞動者跨省換工作的,應(yīng)當辦理社保關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。根據(jù)法律規(guī)定,個人跨統(tǒng)籌地區(qū)就業(yè)的,其基本醫(yī)療保險關(guān)系、基本養(yǎng)老保險關(guān)系隨本人轉(zhuǎn)移,繳費年限累計計算。
法律依據(jù):
《社會保險法》第三十二條
個人跨統(tǒng)籌地區(qū)就業(yè)的,其基本醫(yī)療保險關(guān)系隨本人轉(zhuǎn)移,繳費年限累計計算。
《社會保險法》第十九條
個人跨統(tǒng)籌地區(qū)就業(yè)的,其基本養(yǎng)老保險關(guān)系隨本人轉(zhuǎn)移,繳費年限累計計算。個人達到法定退休年齡時,基本養(yǎng)老金分段計算、統(tǒng)一支付。具體辦法由國務(wù)院規(guī)定。
【第11篇】換工作后原來的社??ㄟ€能用嗎?
換工作后原來的社保卡還能否用,得分情況來看:
如果只是換一個工作單位,但并沒有離開參保地,新單位和舊單位在同一個城市的話,那原先辦理的社??ㄗ匀豢梢岳^續(xù)使用。畢竟在新單位繳納的社保也是直接交到原先建立的社保賬戶上的。
而如果換了一個城市工作,那一般就需要在新城市建立社保賬戶來繳納社保,至于原先辦理的社???,一般就無法再用。參保人員在新城市繳納了社保之后,通常要重新辦理一張社??▉硎褂?。
不過大家也需要注意,因為社保是分地區(qū)統(tǒng)籌的,所以各地的政策都會按照當?shù)氐那闆r來制定,所以相關(guān)規(guī)定可能會存在一定的差別。若是不清楚具體的規(guī)定,最好去咨詢一下當?shù)厣绫V行牡墓ぷ魅藛T了解清楚情況。
還有,若是社保出現(xiàn)斷繳的情況,社??ɡ镆矝]有錢,那參保人員也使用不了社保卡。
【第12篇】換工作后原來的社??ㄟ€能用嗎
換工作后原來的社??ㄟ€能否用,得分情況來看:
如果只是換一個工作單位,但并沒有離開參保地,新單位和舊單位在同一個城市的話,那原先辦理的社??ㄗ匀豢梢岳^續(xù)使用。畢竟在新單位繳納的社保也是直接交到原先建立的社保賬戶上的。
而如果換了一個城市工作,那一般就需要在新城市建立社保賬戶來繳納社保,至于原先辦理的社??ǎ话憔蜔o法再用。參保人員在新城市繳納了社保之后,通常要重新辦理一張社??▉硎褂谩?/p>
不過大家也需要注意,因為社保是分地區(qū)統(tǒng)籌的,所以各地的政策都會按照當?shù)氐那闆r來制定,所以相關(guān)規(guī)定可能會存在一定的差別。若是不清楚具體的規(guī)定,最好去咨詢一下當?shù)厣绫V行牡墓ぷ魅藛T了解清楚情況。
還有,若是社保出現(xiàn)斷繳的情況,社保卡里也沒有錢,那參保人員也使用不了社保卡。
【第13篇】換工作社保怎么轉(zhuǎn)
社保關(guān)系轉(zhuǎn)移是只能夠轉(zhuǎn)移養(yǎng)老保險,醫(yī)療保險和失業(yè)保險。而還需要看新工作是否可以接受才能夠來進行轉(zhuǎn)移。醫(yī)療保險和養(yǎng)老保險能轉(zhuǎn)移的只是個人賬戶的金額與所繳納的年限,養(yǎng)老保險轉(zhuǎn)接個人部分全額轉(zhuǎn)移,單位繳納部分無論是否轉(zhuǎn)移,都是不會影響到參保人員個人賬戶的利益,這只是雙方社保機構(gòu)之間的基金平衡。社保轉(zhuǎn)移的流程:把資料交給新單位的人事部,讓他們幫忙續(xù)上即可。如辭職換城市工作,需要辦理社保賬戶的異地轉(zhuǎn)移。
法律依據(jù)
《中華人民共和國社會保險法》第五十八條用人單位應(yīng)當自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會保險經(jīng)辦機構(gòu)申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的,由社會保險經(jīng)辦機構(gòu)核定其應(yīng)當繳納的社會保險費。自愿參加社會保險的無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員,應(yīng)當向社會保險經(jīng)辦機構(gòu)申請辦理社會保險登記。國家建立全國統(tǒng)一的個人社會保障號碼。個人社會保障號碼為公民身份號碼。
【第14篇】換工作社保中斷一個月怎么辦
社保中斷是需要補繳的,養(yǎng)老保險是累計的,可以不補繳。
社保中斷補繳,可以要求原單位給補繳,也可以讓新單位幫助補繳,中斷一個月,對將來沒有什么太大的影響。但不可以連續(xù)中斷三個月,連續(xù)中斷三個月會重新計算社保,之前所交的一切就都不做數(shù)了。
【第15篇】異地換工作社保怎么辦呢?
職工必須要繳納的保險中,社保是不可落下的。繳納了社保的職工,可以在很多范圍內(nèi)享受到社保的福利待遇。然而部分朋友想知道,究竟異地換工作社保怎么辦呢?yuexw.com
1. 換工作到異地可以將社保一并轉(zhuǎn)移,社保轉(zhuǎn)移的流程如下。
2. 到原工作地的社保經(jīng)辦機構(gòu)領(lǐng)取一張參保憑證。
3. 回到現(xiàn)工作地,將憑證交給單位,由單位向當?shù)厣绫=?jīng)辦機構(gòu)提出社保轉(zhuǎn)移接續(xù)書面申請。
4. 新參保地經(jīng)辦機構(gòu)在15個工作日內(nèi)完成審核,審核通過后向原參保地社保經(jīng)辦機構(gòu)發(fā)出同意接收函。
5. 原參保地社保經(jīng)辦機構(gòu)在收到接收函后的15個工作日內(nèi)辦理好轉(zhuǎn)移接續(xù)手續(xù),并轉(zhuǎn)移資金。
6. 新參保地社保經(jīng)辦機構(gòu)收到轉(zhuǎn)移的社保關(guān)系和資金后,辦理后續(xù)手續(xù)并通知單位或參保人。
需要注意的是,五險一金中能夠轉(zhuǎn)移的,其實只有養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險和住房公積金。養(yǎng)老保險的轉(zhuǎn)移,主要會影響職工的養(yǎng)老金繳費年限。
【第16篇】換工作了社保怎么轉(zhuǎn)到新的單位
換工作后社保轉(zhuǎn)移到新單位的程序是由原單位解除勞動合同,歸還本人的資料證明,到新單位人力資源部門辦理。
一、本省市內(nèi)換工作,職工在本市統(tǒng)籌范圍內(nèi)流動時只轉(zhuǎn)移五險一金關(guān)系和個人帳戶檔案,不轉(zhuǎn)基金。
1、變動工作單位的,個人帳戶隨同本人轉(zhuǎn)移。
2、與原單位解除勞動關(guān)系后失業(yè)的,帳戶轉(zhuǎn)至原單位所在地的社保中心。
3、與原單位解除勞動關(guān)系后重新就業(yè)的,從就業(yè)之月起帳戶轉(zhuǎn)入新單位,由所在地社保中心受理審核后繼續(xù)記帳。
二、跨省市換工作,對于跨省流動就業(yè)的參保人員,其五險一金關(guān)系應(yīng)隨同轉(zhuǎn)移到新參保地,必須獲取由原參保所在地社保經(jīng)辦機構(gòu)開具參保繳費憑證。
【法律依據(jù)】
《勞動合同法》第四十九條規(guī)定,國家采取措施,建立健全勞動者社會保險關(guān)系跨地區(qū)轉(zhuǎn)移接續(xù)制度。