稅務是什么意思（16篇）

【第1篇】稅務是什么意思

稅務登記是什么意思？

概括講：稅務登記是稅務機關(guān)按照稅法規(guī)定，對納稅人的生產(chǎn)經(jīng)營活動登記管理的一項法定制度，也是納稅人依法履行納稅義務的責任。

稅務登記包括：開業(yè)登記，變更登記，停業(yè)復業(yè)登記，注銷登記，外出經(jīng)營報驗登記，稅種登記，扣繳稅款登記。

新公司一直沒稅務登記？

稅務登記相當于一個人的戶口，就是經(jīng)濟戶口登記，所以稅務登記是在工商允許經(jīng)營的情況下，向稅務機關(guān)報告從事的經(jīng)營范圍，進行稅種鑒定，獲取使用發(fā)票的資格，在你的經(jīng)營范圍內(nèi)，如果沒有稅務機關(guān)的管理和服務，經(jīng)營就會受到限制。只有當你在稅務機關(guān)登記以后，才會享受他們的服務，但是權(quán)力和義務是對等的，享受權(quán)力的同時也要盡相應的義務。這個義務的表現(xiàn)就是向國家納稅，這就是稅務登記存在的意義。

【第2篇】稅務機關(guān)扣押商品

知識點：稅款征收制度（十項內(nèi)容）

重要的：

（七）稅收保全措施（預防措施）

（八）稅收強制執(zhí)行措施（補救措施）

（九）欠稅清繳制度

（十）稅款的退還和追征制度

（一）代扣代繳、代收代繳稅款制度

1.扣繳義務人如果不履行義務，除依法給予處罰外，應當責成扣繳義務人限期將應扣未扣、應收未收稅款補扣或補收；

2.扣繳義務人依法履行代扣、代收稅款義務時，納稅人不得拒絕。納稅人拒絕的，扣繳義務人應當在1日之內(nèi)報告主管稅務機關(guān)處理。不及時向主管稅務機關(guān)報告的，扣繳義務人應承擔應扣未扣、應收未收稅款責任；

3.稅務機關(guān)按規(guī)定付給扣繳義務人代扣、代收手續(xù)費。代扣、代收稅款手續(xù)費只能由縣（市）以上稅務機關(guān)統(tǒng)一辦理退庫手續(xù)，不得在征收稅款過程中坐支。

【例題·單選題】（2023年）下列關(guān)于稅款扣繳制度的表述中，正確的是（ ）。

a.代扣稅款手續(xù)費可以由稅務所統(tǒng)一辦理退庫手續(xù)

b.個人收到的個人所得稅扣繳手續(xù)費，應計征個人所得稅

c.對扣繳義務人未履行扣繳義務的，可處以應扣未扣稅款50%以上3倍以下的罰款

d.扣繳義務人履行扣繳義務時，可從所扣繳的稅款中減除扣繳手續(xù)費后再上交稅務機關(guān)

『正確答案』c

『答案解析』選項a，代扣、代收稅款手續(xù)費只能由縣（市）以上稅務機關(guān)統(tǒng)一辦理退庫手續(xù)；選項b，個人收到的個人所得稅扣繳手續(xù)費，免征個人所得稅；選項d，扣繳義務人履行扣繳義務時，不得在征收稅款過程中坐支。

（二）延期繳納稅款制度

1.特殊困難的主要內(nèi)容

（1）因不可抗力，導致納稅人發(fā)生較大損失，正常生產(chǎn)經(jīng)營活動受到較大影響的；

（2）當期貨幣資金在扣除應付職工工資、社會保險費后，不足以繳納稅款的。

2.批準機關(guān)：省、自治區(qū)、直轄市國稅局、地稅局

（1）稅務機關(guān)應當自收到申請延期繳納稅款報告之日起20日內(nèi)作出批準或者不予批準的決定；不予批準的，從繳納稅款期限屆滿之次日起加收滯納金；

（2）批準延期內(nèi)免予加收滯納金。

3.期限：最長不得超過3個月，同一筆稅款不得滾動審批。

【例題·單選題】納稅人不能按照稅法規(guī)定的納稅期限繳納稅款，（ ），不足以繳納稅款的，可申請延期納稅。

a.當期銀行存款在扣除應付職工工資、社會保險費后

b.當期貨幣資金在扣除應付職工工資、社會保險費后

c.當期貨幣資金在扣除銀行存款及各項上交款項后

d.當期貨幣資金在扣除應付職工工資和應計提的公益金、公積金以后

『正確答案』b

『答案解析』納稅人當期貨幣資金在扣除應付職工工資、社會保險費后，不足以繳納稅款的，可申請延期納稅。

（三）稅收滯納金征收制度

納稅人未按照規(guī)定期限繳納稅款的，扣繳義務人未按照規(guī)定期限解繳稅款的，稅務機關(guān)除責令限期繳納外，從滯納稅款之日起，按日加收滯納稅款萬分之五的滯納金；

加收滯納金的起止時間：稅款繳納期限屆滿次日起至納稅人、扣繳義務人實際繳納或者解繳稅款之日止。

（四）減免稅收制度

1.納稅人在享受減免稅待遇期間，仍應按規(guī)定辦理納稅申報；

2.納稅人享受減稅、免稅的條件發(fā)生變化時，應當自發(fā)生變化之日起15日內(nèi)向稅務機關(guān)報告，經(jīng)稅務機關(guān)審核后，停止其減稅、免稅；對不報告的，又不再符合減稅、免稅條件的，稅務機關(guān)有權(quán)追回已減免的稅款；

3.減免稅分為核準類減免稅和備案類減免稅；

4.納稅人依法可以享受減免稅待遇，但未享受而多繳稅款的，凡屬于無明確規(guī)定需經(jīng)稅務機關(guān)審批或沒有規(guī)定申請期限的，納稅人可以在規(guī)定期限內(nèi)申請減免稅，要求退還多繳的稅款，但不加算銀行同期存款利息；

5.減免稅期限超過1個納稅年度的，進行一次性審批。

（五）稅額核定和稅收調(diào)整制度

1.稅額核定制度——無賬可查、難以查賬或計稅依據(jù)不可信

（1）依法可以不設置賬簿的；

（2）依法應當設置但未設置賬簿的；

（3）擅自銷毀賬簿或者拒不提供納稅資料的；

（4）雖設置賬簿，但賬目混亂或成本資料、收入憑證、費用憑證殘缺不全，難以查賬的；

（5）發(fā)生納稅義務，未按照規(guī)定的期限辦理納稅申報，經(jīng)稅務機關(guān)責令限期申報，逾期仍不申報的；

（6）納稅人申報的計稅依據(jù)明顯偏低，又無正當理由的。

【例題·多選題】（2023年）下列納稅人中，稅務機關(guān)有權(quán)核定其應納稅額的有（ ）。

a.雖設置賬簿，但賬目混亂，難以查賬的納稅人

b.雖設置賬簿，但會計報表編制格式有問題的納稅人

c.依照法律、行政法規(guī)的規(guī)定可以不設置賬簿的納稅人

d.依照法律、行政法規(guī)的規(guī)定應當設置但未設置賬簿的納稅人

『正確答案』acd

『答案解析』選項b，納稅人會計報表編制格式有問題，稅務機關(guān)不因此核定其應納稅額。

2.稅收調(diào)整制度

主要指的是關(guān)聯(lián)企業(yè)的稅收調(diào)整制度

了解關(guān)聯(lián)企業(yè)的含義

（1）在資金、經(jīng)營、購銷等方面，存在直接或間接的擁有或控制關(guān)系；

（2）直接或間接地同為第三者所擁有或控制關(guān)系；

（3）在利益上具有相關(guān)聯(lián)的其他關(guān)系。

了解關(guān)聯(lián)企業(yè)的調(diào)整方法。

注意調(diào)整期限：納稅人與其關(guān)聯(lián)企業(yè)未按照獨立企業(yè)之間的業(yè)務往來支付價款、費用的，稅務機關(guān)自該業(yè)務往來發(fā)生的納稅年度起3年內(nèi)進行調(diào)整；有特殊情況的，可以自該業(yè)務往來發(fā)生的納稅年度起10年內(nèi)進行調(diào)整。

（六）未辦理稅務登記的從事生產(chǎn)、經(jīng)營的納稅人，以及臨時從事經(jīng)營納稅人的稅款征收制度

1.適用對象：未辦理稅務登記的從事生產(chǎn)、經(jīng)營的納稅人及臨時從事經(jīng)營的納稅人；

2.執(zhí)行程序

（1）核定應納稅額；

（2）責令繳納；

（3）不繳納的，稅務機關(guān)扣押商品、貨物；

（4）解除扣押或者拍賣、變賣所扣押的商品、貨物；

（5）抵繳稅款。

（七）稅收保全措施（預防措施）

1.對象

從事生產(chǎn)、經(jīng)營的納稅人，不包括非從事生產(chǎn)、經(jīng)營的納稅人，也不包括扣繳義務人和納稅擔保人。

2.前提

（1）納稅人有逃避納稅義務的行為；

（2）必須在規(guī)定的納稅期之前和責令限期繳納應納稅款的限期內(nèi)——預防措施。

3.法定程序

（1）責令納稅人提前繳納稅款；

（2）責成納稅人提供納稅擔保；

（3）未提供納稅擔保的，采取兩項措施

a.凍結(jié)存款、扣押查封

b.審批：縣以上稅務局（分局）局長；金額（或價值）相當于應納稅款。

（4）納稅人按期限繳納了稅款的，稅務機關(guān)應當自收到稅款或銀行轉(zhuǎn)回的完稅憑證之日起1日內(nèi)解除稅收保全。

4.物品范圍

個人及其所扶養(yǎng)家屬維持生活必需的住房和用品，不在稅收保全措施范圍之內(nèi)，個人及其所扶養(yǎng)家屬維持生活必需的住房和用品不包括機動車輛、金銀飾品、古玩字畫、豪華住宅或者1處以外的住房；稅務機關(guān)對單價5000元以下的其他生活用品，不采取稅收保全措施和強制執(zhí)行措施。

【例題·單選題】稅務機關(guān)實施稅收保全措施時，下列不在稅收保全措施范圍之內(nèi)的物品是（ ）。

a.機動車輛

b.單價5000元以上的生活用品

c.被執(zhí)行人直系親屬所擁有的金銀飾品

d.被執(zhí)行人扶養(yǎng)家屬維持生活的必需用品

『正確答案』d

『答案解析』個人及其所扶養(yǎng)家屬維持生活必需的住房和用品，不在稅收保全措施范圍之內(nèi)。

（八）稅收強制執(zhí)行措施（補救措施）

1.對象：從事生產(chǎn)、經(jīng)營的納稅人，扣繳義務人，納稅擔保人

2.應堅持的原則：告誡在先原則：責令限期繳納，逾期仍未繳納

3.采取稅收強制執(zhí)行措施的程序

（1）審批：縣以上稅務局（分局）局長

（2）兩項措施

①從存款中扣繳稅款，扣繳稅款的同時，可以處以不繳或者少繳的稅款50%以上5倍以下的罰款；

②扣押、查封、依法拍賣或變賣權(quán)。

4.未繳納的滯納金必須同時強制執(zhí)行。

5.其它注意事項

拍賣或者變賣所得抵繳稅款、滯納金、罰款以及扣押、查封、保管、拍賣、變賣等費用后，剩余部分應當在3日內(nèi)退還被執(zhí)行人。

項目

稅收保全措施——預防措施

強制執(zhí)行措施——補救措施

對象

從事生產(chǎn)經(jīng)營的納稅人，不包括扣繳義務人和納稅擔保人

從事生產(chǎn)經(jīng)營的納稅人，扣繳義務人，納稅擔保人

前提

未提供納稅擔保

告誡在先原則——責令限期繳納，逾期仍未繳納

審批

縣以上稅務局（分局）局長

措施

凍結(jié)存款；

扣押查封——以應納稅款為限

從存款中扣繳稅款；

扣押、查封、依法拍賣或變賣權(quán)

【例題1·多選題】（2023年）下列關(guān)于稅務機關(guān)實施稅收保全措施的表述中，正確的有（ ）。

a.稅收保全措施僅限于從事生產(chǎn)、經(jīng)營的納稅人

b.只有在事實全部查清，取得充分證據(jù)的前提下才能進行

c.凍結(jié)納稅人的存款時，其數(shù)額要以相當于納稅人應納稅款的數(shù)額為限

d.個人及其撫養(yǎng)家屬維持生活必需的住房和用品，不在稅收保全措施的范圍之內(nèi)

『正確答案』acd

『答案解析』選項b，稅務機關(guān)有根據(jù)認為從事生產(chǎn)、經(jīng)營的納稅人有逃避納稅義務行為的，就可以實施稅收保全措施。

【例題2·單選題】（2023年）稅務機關(guān)采取的下列措施中，屬于稅收保全措施的是（ ）。

a.查封納稅人的價值相當于應納稅款的商品或貨物

b.書面通知納稅人的開戶銀行從其銀行存款中扣繳稅款

c.拍賣納稅人其價值相當于應納稅款的商品用以抵繳稅款

d.對納稅人逃避納稅義務的行為處以2000元以上5000元以下的罰款

『正確答案』a

『答案解析』選項b、c屬于稅收強制執(zhí)行措施；選項d屬于行政處罰措施。

【例題3·多選題】下列有關(guān)對于稅款征收采取強制執(zhí)行措施的說法，正確的有（ ）。

a.如果納稅人未按規(guī)定期限繳納稅款，稅務機關(guān)就采取強制執(zhí)行措施

b.稅務機構(gòu)采取強制執(zhí)行措施時，主要針對納稅人未繳稅款，不包括其未繳納滯納金

c.個人唯一住房不在強制執(zhí)行范圍內(nèi)

d.稅務機關(guān)采取強制執(zhí)行措施可書面通知納稅人開戶銀行從其存款中扣繳稅款

『正確答案』cd

『答案解析』選項a，納稅人未按規(guī)定期限繳納稅款，應先責令限期繳納，逾期仍未繳納的，稅務機關(guān)才采取強制執(zhí)行措施；選項b，未繳納的滯納金必須同時強制執(zhí)行。

（九）欠稅清繳制度

1.嚴格控制欠繳稅款的審批權(quán)限

緩繳稅款的審批權(quán)限集中在省、自治區(qū)、直轄市國稅局、地稅局

2.限期繳稅時限

責令繳納或者解繳稅款的最長期限不得超過15日

3.建立欠稅清繳制度，防止稅款流失

（1）欠繳稅款的納稅人或其法定代表人在出境前未按照規(guī)定結(jié)清應納稅款或者提供擔保的，稅務機關(guān)可以通知出境管理機關(guān)阻止其出境；

（2）建立改制納稅人欠稅的清繳制度

納稅人有合并、分立情形的，應當向稅務機關(guān)報告，并依法繳清稅款。

①納稅人合并時未繳清稅款的，應當由合并后的納稅人繼續(xù)履行未履行的納稅義務；

②納稅人分立時未繳清稅款的，分立后的納稅人對未履行的納稅義務應當承擔連帶責任。

（3）大額欠稅處分財產(chǎn)報告制度

欠繳稅款數(shù)額在5萬元以上的納稅人，在處分其不動產(chǎn)或者大額資產(chǎn)之前，應當向稅務機關(guān)報告。

（4）稅務機關(guān)可以對欠繳稅款的納稅人行使代位權(quán)、撤銷權(quán)

（5）建立欠稅公告制度

【例題1·單選題】根據(jù)國家稅務總局關(guān)于企業(yè)合并分立情況的稅收規(guī)定，納稅人分立時未繳清稅款的，分立后的納稅人對未履行的納稅義務應當承擔（ ）。

a.共同責任

b.民事責任

c.連帶責任

d.刑事責任

『正確答案』c

『答案解析』納稅人分立時未繳清稅款的，分立后的納稅人對未履行的納稅義務應當承擔連帶責任。

【例題2·多選題】下列主管稅務機關(guān)對欠稅的納稅人作出的行為中，符合《稅收征收管理法》及有關(guān)政策規(guī)定的有（ ）。

a.在報紙上定期公告其欠稅情況

b.通知出境管理機關(guān)阻止其辦稅人員出境

c.不允許其領(lǐng)購發(fā)票

d.向人民法院申請以稅務機關(guān)名義代其行使債權(quán)抵繳稅款

『正確答案』ad

『答案解析』選項b，欠繳稅款的納稅人或其法定代表人在出境前未按照規(guī)定結(jié)清應納稅款或者提供擔保的，稅務機關(guān)可以通知出境管理機關(guān)阻止其出境；選項c，相關(guān)政策中沒有此規(guī)定。

（十）稅款的退還和追征制度

1.稅款的退還

納稅人超過應納稅額繳納的稅款，稅務機關(guān)發(fā)現(xiàn)后應當立即退還；

納稅人自結(jié)算繳納稅款之日起3年內(nèi)發(fā)現(xiàn)的，可以向稅務機關(guān)要求退還多繳的稅款并加算銀行同期存款利息，稅務機關(guān)及時查實后應當立即退還。

2.稅款的追征

情形

處理措施

稅務機關(guān)的責任

稅務機關(guān)在3年內(nèi)可以要求納稅人、扣繳義務人補繳稅款，但是不得加收滯納金

納稅人、扣繳義務人

計算等失誤

稅務機關(guān)在3年內(nèi)可以追征稅款、滯納金；有特殊情況的，追征期可以延長到5年

對偷稅、抗稅、騙稅的

稅務機關(guān)可以無限期追征其未繳或者少繳的稅款、滯納金或者所騙取的稅款

【例題1·單選題】（2023年）下列關(guān)于退還納稅人多繳稅款的表述中，正確的是（ ）。

a.納稅人發(fā)現(xiàn)多繳稅款但距繳款日期已超過3年的，稅務機關(guān)不再退還多繳稅款

b.稅務機關(guān)發(fā)現(xiàn)多繳稅款的，在退還稅款的同時，應一并計算銀行同期存款利息

c.稅務機關(guān)發(fā)現(xiàn)多繳稅款但距繳款日期已超過3年的，稅務機關(guān)不再退還多繳稅款

d.納稅人發(fā)現(xiàn)當年預繳企業(yè)所得稅款超過應繳稅額的，可要求退款并加計銀行同期存款利息

『正確答案』a

『答案解析』選項b，稅務機關(guān)發(fā)現(xiàn)多繳稅款的，在退還稅款的同時，不應計算銀行同期存款利息；選項c，稅務機關(guān)發(fā)現(xiàn)多繳稅款，應立即退還；選項d，預繳稅款超過應繳稅額的，不可要求退款并加計銀行同期存款利息。

【例題2·單選題】因納稅人、扣繳義務人計算錯誤等失誤，未繳或者少繳稅款的，稅務機關(guān)在三年內(nèi)可以追征稅款、滯納金；有特殊情況的，追征期可以延長到（ ）。

a.五年

b.七年

c.十年

d.無限期

『正確答案』a

『答案解析』稅務機關(guān)在3年內(nèi)可以追征稅款、滯納金；有特殊情況的，追征期可以延長到5年。

【例題3·單選題】（2023年）下列關(guān)于稅款追征的表述中，正確的是（ ）。

a.因稅務機關(guān)責任，致使納稅人少繳稅款的，稅務機關(guān)在3年內(nèi)可要求納稅人補繳稅款，但不加收滯納金

b.因稅務機關(guān)責任，致使納稅人少繳稅款的，稅務機關(guān)在3年內(nèi)可要求納稅人補繳稅款并按銀行同期利率加收滯納金

c.對于納稅人偷稅、抗稅和騙取稅款的，稅務機關(guān)在20年內(nèi)可以追征稅款、滯納金；有特殊情況的，追征期可延長到30年

d.因納稅人計算等失誤，未繳或者少繳稅款的，稅務機關(guān)在3年內(nèi)可以追征稅款、滯納金；有特殊情況的，追征期可延長到10年

『正確答案』a

『答案解析』選項b，因稅務機關(guān)責任，致使納稅人少繳稅款的，稅務機關(guān)不可以按銀行同期利率加收滯納金；選項c，對于納稅人偷稅、抗稅和騙取稅款的，稅務機關(guān)可以無限期追征其未繳或者少繳的稅款、滯納金或者所騙取的稅款；選項d，因納稅人計算等失誤，未繳或者少繳稅款的，稅務機關(guān)在3年內(nèi)可以追征稅款、滯納金；有特殊情況的，追征期可延長到5年。

有財稅問題就問解稅寶，有財稅難題就找解稅寶！

【第3篇】稅務四方協(xié)議是什么

青瓦炊煙起，鳥兒還山林。初春時節(jié)，萬物煥新，掩映在山野自然情趣之間的京郊懷柔，吸引了不少踏青的游客。

北京桃仙閣民宿位于琉璃廟鎮(zhèn)白河灣，餐廳老板高漢有正忙著招待游玩的客人，每年四月就是民宿、民俗忙碌的時候了。往年這個時候，他都要抽出一天的時間往返城鄉(xiāng)繳納房產(chǎn)稅和城鎮(zhèn)土地使用稅。但今年四月，他高興地說道：“以后可以安心在家掙錢，不用再跑了。稅務局幫助我們申報，銀行自動就能扣稅了，真是幫我們解決了大問題！”

據(jù)了解，地處燕山南麓的懷柔多山，境內(nèi)山區(qū)面積占比89%，而山區(qū)的個體工商戶普遍存在納稅主體年齡偏大、居住地偏遠、不會操作計算機等現(xiàn)實問題，因此，每年到了房產(chǎn)稅、城鎮(zhèn)土地使用稅申報期，個體工商戶業(yè)主需要在懷柔城區(qū)和山區(qū)之間往返幾十公里，路途和交通都十分不便。

針對懷柔個體工商戶的急難愁盼問題，懷柔區(qū)稅務局對癥下藥，反復謀劃，制定相應工作方案，通過加強銀稅協(xié)作，簽訂四方協(xié)議，探索出“稅務受理、電子信息傳遞、批量代扣協(xié)議簽約”的納稅服務新模式。

為了讓納稅人充分知曉該項舉措，稅務干部反復與各鎮(zhèn)鄉(xiāng)溝通聯(lián)系，向其宣傳講解“四方協(xié)議”的便利性及相關(guān)政策要點，充分利用鎮(zhèn)鄉(xiāng)網(wǎng)格化管理優(yōu)勢，送政策和服務下村入戶，積極向各村個體工商戶聯(lián)絡宣介，助推轄區(qū)內(nèi)納稅人應知盡知、應享盡享。

為了將該項服務舉措制度化、常態(tài)化，近日，懷柔區(qū)稅務局與懷柔區(qū)農(nóng)商銀行、個體工商戶代表，聯(lián)合舉行“四方協(xié)議優(yōu)服務 銀稅聯(lián)辦惠民生”房、土稅繳稅協(xié)議簽約儀式，將便民辦稅舉措進一步深化完善。據(jù)悉，今年是稅務系統(tǒng)連續(xù)第9年開展“便民辦稅春風行動”，四方協(xié)議的簽訂是懷柔稅務在國家稅務總局首批推出的5大類20項80條便民辦稅繳費措施基礎上，結(jié)合本地實際細化創(chuàng)新，為助推“非接觸式”稅費服務推出的辦實事新舉措。

“現(xiàn)在確實非常方便，手機短信回復一下就可以，完全是足不出戶繳完稅?！北本┮安讼銖d民俗餐廳老板黃潤發(fā)笑著說道。四方協(xié)議簽訂后，征期內(nèi)，稅務機關(guān)后臺集中輔導申報，銀行端自動扣繳稅款，實現(xiàn)了納稅人從城鄉(xiāng)往返、稅務銀行兩頭跑到“一次不用跑”的轉(zhuǎn)變，真正達到便民辦稅的效果，讓納稅人切實感受到更優(yōu)更暖的稅務“溫度”。

“利民之事，貴在便利”。去年，北京市稅務局與北京農(nóng)商銀行聯(lián)合開展城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險費自主繳納工作，切實為繳費人辦實事、解難題，得到良好的社會反響。本次合作，是懷柔稅務和農(nóng)商銀行在多次溝通協(xié)商、簡化流程的基礎上，探索出的合作新模式。下一步，雙方將秉承優(yōu)勢互補、務實推進、深化合作的理念，共同為市場主體，特別是中小微企業(yè)、個體工商戶的發(fā)展提供更堅定有力的支持。（供稿單位：北京市懷柔區(qū)稅務局 通訊員：支金樓）

【第4篇】稅務業(yè)務內(nèi)部控制管理辦法

提要稅務籌劃與內(nèi)部控制看似兩個互不相關(guān)的概念，卻在某種程度上有著密切的聯(lián)系。本文從二者的聯(lián)系入手，深入分析二者結(jié)合的現(xiàn)實意義，進而說明二者適當?shù)钠鹾峡梢云鸬较嗷ネ七M的作用。

一、概念界定

（一）稅務籌劃的涵義。稅務籌劃是稅務會計的兩大基本任務之一，如今無論是國內(nèi)還是國外，對稅務籌劃的關(guān)注與日俱增，可謂是不爭的事實，但不論理論界還是實務界，對稅務籌劃的基本涵義存在較大爭議，仍未達成共識。從基本層面上，稅務籌劃被簡單定義為合法避稅。這種觀點雖然突破了避稅理論禁區(qū)的大門，但卻不利于在實務中把持合理與不合理、避稅和逃稅的界限，從而給企業(yè)進行稅務籌劃帶來困難，也不利于稅務機關(guān)實施反避稅措施。實際上，稅務籌劃的概念是一個不斷演進的過程，隨著市場經(jīng)濟的逐步深入，競爭機制已經(jīng)徹底打破計劃制度的束縛，反映在稅收領(lǐng)域，即傳統(tǒng)的“統(tǒng)收統(tǒng)支”的財政體制，也已被社會主義市場經(jīng)濟的稅收財政體制所取代。企業(yè)求生存、求發(fā)展，不可避免地要為自己爭取一個最佳的納稅環(huán)境，稅務籌劃正是為創(chuàng)造這一最佳環(huán)境而服務的。要搞好稅務籌劃，企業(yè)首先應轉(zhuǎn)變觀念，即由對稅法的畏懼、略知、抵觸轉(zhuǎn)變?yōu)閷Χ惙ǖ挠H近、精通和崇尚。

筆者認為，納稅籌劃是指納稅人在實際納稅發(fā)生之前對納稅負擔的低位選擇。即納稅人在法律許可的范圍內(nèi)，通過對經(jīng)營、投資、理財?shù)仁马椀氖孪劝才藕突I劃，以充分利用稅法所提供的包括減免稅在內(nèi)的一切優(yōu)惠，從而獲得最大稅收利益。

（二）內(nèi)部控制的涵義。內(nèi)部控制是被審計單位為了保護資產(chǎn)的安全、完整，提高會計信息質(zhì)量，確保有關(guān)法律法規(guī)和規(guī)章制度及單位經(jīng)營管理方針政策的貫徹執(zhí)行，避免或降低風險，提高經(jīng)營管理效率，實現(xiàn)單位經(jīng)營管理目標而由治理層、管理層和其他人員設計和執(zhí)行的政策及程序。對內(nèi)部控制概念的把握要從以下三個方面入手：①內(nèi)部控制的目標是提供合理的保證。②內(nèi)部控制設計和實施的責任主體是治理層、管理層和其他人員。③實現(xiàn)內(nèi)部控制目標的手段是設計和執(zhí)行控制政策及程序。

二、稅務籌劃與內(nèi)部控制結(jié)合可行性分析

表面上看，二者涵義沒有任何聯(lián)系，實際上卻存在許多相似相融之處：

（一）終極目標一致，即都為實現(xiàn)企業(yè)價值最大化。關(guān)于稅務籌劃的具體目標，目前有各種表述：稅后利潤最大化、納稅成本最低化、涉稅風險最小化等。筆者認為，由于各個企業(yè)的產(chǎn)權(quán)結(jié)構(gòu)、規(guī)模大小、組織形式、管理水平等存在差異，其稅務籌劃的具體目標也應該有所不同，但終極目標應該具有一致性，即追求企業(yè)價值的最大化；內(nèi)部控制目標是指通過內(nèi)部控制約束與激勵功能作用的發(fā)揮所要達到的目的。只有目標定位明確了，相應的內(nèi)部控制的內(nèi)容范圍與控制方式才能確定。在多元利益主體結(jié)構(gòu)中，不同利害關(guān)系者對企業(yè)權(quán)利和經(jīng)濟利益要求及所承擔責任的不同，使實施內(nèi)部控制的目的也不同。但是，從內(nèi)部控制理論的演變過程和現(xiàn)代公司治理結(jié)構(gòu)特點看，內(nèi)部控制的終極目標卻是相同的，即實現(xiàn)企業(yè)價值的最大化，這也是基于價值鏈管理理論的內(nèi)部控制目標定位。由此可見，稅務籌劃與內(nèi)部控制的終極目標一致。

（二）實施原則相似

1、要遵循守法原則。稅務籌劃的守法原則包括合法與不違法兩層含義。企業(yè)進行稅務籌劃應該以國家現(xiàn)行的稅法及相關(guān)法規(guī)等為法律依據(jù)，在熟知稅法規(guī)定的前提下，利用稅制構(gòu)成要素中的稅負彈性等進行稅務籌劃，從中選擇最優(yōu)的納稅方案；內(nèi)部控制的制定也要遵守法律要求。

2、要符合成本效益原則。稅務籌劃要有利于實現(xiàn)企業(yè)的財務目標，進行稅務籌劃應遵循成本效益原則，稅務籌劃要保證籌劃取得的效益大于其籌劃成本，即體現(xiàn)經(jīng)濟有效。企業(yè)最關(guān)心的是經(jīng)濟效益，如果單純從控制的角度來考慮，參與控制的人員和環(huán)節(jié)越多，控制措施越嚴密、復雜，控制的效果就越好，其發(fā)生的錯弊現(xiàn)象就越少，但因控制活動造成的控制成本就越高。因此，在設計內(nèi)部控制時，一定要考慮控制投入成本和控制產(chǎn)出效益之比。

3、適時調(diào)整原則。稅務籌劃是在一定法律環(huán)境下，在既定經(jīng)營范圍、經(jīng)營方式下進行的，有著明顯的針對性、特定性。隨著時間的推移，社會經(jīng)濟環(huán)境、稅收法律環(huán)境等方面情況不斷發(fā)生變化，企業(yè)必須把握時機，靈活應對、適時調(diào)整，以適應稅收的政策導向，確保企業(yè)持久地獲得稅務籌劃帶來的收益。內(nèi)部控制也應該講求時效性，針對一段時間內(nèi)內(nèi)部控制的有效性進行評價，如果評價結(jié)果不理想，應該迅速做出調(diào)整，對內(nèi)部控制中存在的問題也要及時更正。由于內(nèi)部控制是控制錯弊的，所以更要注重內(nèi)控自身的完善性，因此，適時調(diào)整顯得格外重要。

三、稅務籌劃與內(nèi)部控制的相互關(guān)系

（一）稅務籌劃能夠推進內(nèi)部控制的有效實施

1、稅務籌劃可以降低企業(yè)稅收不遵從成本，為內(nèi)部控制的制定和實施奠定基礎。與稅收遵從成本相對立，稅收不遵從成本也是一個較為復雜的概念，簡言之，即企業(yè)不遵守稅法規(guī)定所發(fā)生的成本。因為企業(yè)進行稅務籌劃的過程，實際上是一個知法、學法、用法的過程，正如前面稅務籌劃的涵義所言，它以法律為行為準繩，這就大大降低了不遵守稅法的可能性，從而降低了不遵從成本。同時，這也為加強企業(yè)內(nèi)部會計控制的合法、合規(guī)提供了良好的思想基礎，法制化水平高的企業(yè)無論從制度設計還是執(zhí)行效果上，都是符合法律規(guī)范的，并且也必然是有效的。從這一角度來講，稅收籌劃促進了內(nèi)部控制的制定與實施。

2、稅務籌劃能夠降低企業(yè)成本，使內(nèi)部控制的執(zhí)行在一個較低的成本水平之上。企業(yè)的成本中包含納稅成本項目，而且這還是一個大項。企業(yè)的競爭力取決于其獲利能力，獲利能力的外顯是利潤，而制約利潤的是成本，可見納稅成本與企業(yè)的競爭力息息相關(guān)。如何降低納稅成本是關(guān)鍵，稅收籌劃起到了這一作用，為企業(yè)內(nèi)部運營降低了成本。與此同時，旨在約束內(nèi)部運營的內(nèi)部控制自然獲得了這種“優(yōu)惠”，可以在較低的成本水平上得以實施。從這個層面上講，稅務籌劃使內(nèi)部控制的執(zhí)行基于一個較低的成本水平之上。

3、稅務籌劃的前提要求有助于內(nèi)部控制目標的實現(xiàn)。稅務籌劃是一項系統(tǒng)工程，它需要企業(yè)有著熟悉法律知識的會計人員，需要健全的財務管理體系，需要完整的會計資料。設立完整規(guī)范的財務會計賬表和正確進行會計處理是企業(yè)進行稅務籌劃的基礎和前提，只有會計賬表健全、會計行為規(guī)范，企業(yè)稅務籌劃才有更大的彈性，為以后提高稅務籌劃效率提供依據(jù)。而這些為內(nèi)部控制目標的實現(xiàn)提供了可能性，內(nèi)部控制的目標是一種合理保證，這一保證包含了保證財務報告的可靠性、保證企業(yè)財務體系的健全性，這些都與稅務籌劃的前提要求交相輝映。

4、稅務籌劃事先安排的特征是值得內(nèi)部控制借鑒的。從稅務籌劃的概念入手，我們不難發(fā)現(xiàn)，稅務籌劃著重強調(diào)事先的籌劃，即應在應稅行為發(fā)生之前進行謀劃、設計、安排；雖然內(nèi)部控制理應如此，但反映在現(xiàn)實中，內(nèi)部控制往往成為查錯補救的事后控制，具有一定的滯后性，這有違內(nèi)部控制的主旨。內(nèi)部控制的制定者應從稅務籌劃的經(jīng)驗中汲取營養(yǎng)，將內(nèi)部控制真正用于事先控制之中，以發(fā)揮內(nèi)部控制的最大效用。

（二）內(nèi)部控制為稅務籌劃奠定了良好基礎

1、內(nèi)部控制保證財務資料真實可靠，為稅務籌劃提供切實依據(jù)。內(nèi)部控制目標在于保證財務會計資料的真實可靠，這也是內(nèi)部控制的最低目標，有效的內(nèi)部控制必然會保證這一目標的實現(xiàn)。稅務籌劃需要真實可靠的財務會計資料才能保證其籌劃的科學合理，尤其是稅務籌劃涉及預先估計應納稅款、應稅額的正確計算，直接有賴于財務會計資料的質(zhì)量。

2、內(nèi)部控制關(guān)注風險評估，保證稅務籌劃的相對穩(wěn)定。內(nèi)部控制包含五個方面的內(nèi)容：控制環(huán)境、風險評估過程、信息系統(tǒng)與溝通、控制活動、對控制的監(jiān)督。其中較為重要的是對風險的評估。企業(yè)經(jīng)營面臨各種各樣的風險，企業(yè)追求獲利需要不斷投入新項目，對新項目風險的評估就顯得格外重要。納稅籌劃實際上也是一項充滿風險的活動，企業(yè)往往在遵守與違反法規(guī)的邊緣徘徊，內(nèi)部控制的風險評估有效規(guī)避違反籌劃的風險，為稅務籌劃提供了相對穩(wěn)定的環(huán)境。

3、完善的內(nèi)部控制有助于資源的合理配置，促進現(xiàn)代企業(yè)制度的建立，為稅務籌劃提供了廣闊舞臺。內(nèi)部控制是現(xiàn)代企業(yè)管理的重要組成部分，它保證企業(yè)的經(jīng)營效率與效果，考察資源是否得到合理配置、產(chǎn)權(quán)是否明晰，這些都是現(xiàn)代企業(yè)制度的特質(zhì)。完善的內(nèi)部控制促成了現(xiàn)代企業(yè)制度的建立，為企業(yè)的持續(xù)向前發(fā)展提供動力，使企業(yè)有更大的自主經(jīng)營空間。稅務籌劃在這相對更加自主的空間中可以充分發(fā)揮其能動作用，可以對各種納稅方案進行對比，擇優(yōu)選擇，因此其籌劃的舞臺更加廣闊。

【第5篇】如何踐行中國稅務精神

2023年是黨的二十大召開之年，是“十四五”規(guī)劃承上啟下之年，也是進一步深化稅收征管改革的關(guān)鍵之年，面對新形勢、新任務、新機遇、新考驗，深圳稅務人將積極響應的號召，涵養(yǎng)“虎氣”、蓄滿虎勁、砥礪“虎膽”、爭當“虎將”，為勇當稅收現(xiàn)代化建設“第一艘沖鋒舟”貢獻力量。

涵養(yǎng)“虎氣”，激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)“精氣神”。深圳稅務積極踐行“忠誠擔當、崇法守紀、興稅強國”的中國稅務精神，匯聚一心向上、一心向善的正能量。始終保持“趕考”的警覺清醒，做好開路架橋的準備，以想干事的姿態(tài)、能干事的本領(lǐng)、干成事的作為，在貫徹新發(fā)展理念、服務納稅人繳費人、深化稅收征管改革等工作中，展現(xiàn)虎躍龍驤的雄風。

蓄滿“虎勁”，練好為民服務“真功夫”。深圳稅務始終堅持以納稅人繳費人為中心的思想，把納稅人繳費人擁不擁護、贊不贊成、答不答應、滿不滿意、高不高興的“表情包”作為檢驗稅收工作的“晴雨表”，持續(xù)解決納稅人繳費人的“急難愁盼”問題，以自己的“辛苦指數(shù)”換取納稅人繳費人的“幸福指數(shù)”。要以沖鋒陷陣的激情、竭盡全力的熱情、一馬當先的豪情，在落實減稅降費、優(yōu)化執(zhí)法服務等方面出實招、硬招，讓納稅人繳費人有更多的獲得感和更高的滿意度。要擼起袖子、真抓實干，在攻堅克難中沖在前、挑重擔，以虎虎生威之勢爭做稅收現(xiàn)代化建設的主力軍。

砥礪“虎膽”，鍛造守正創(chuàng)新“破刃劍”。進入新時代，稅收改革發(fā)展面臨新的“婁山關(guān)”和“臘子口”，特別是在深化稅收征管改革、優(yōu)化稅收營商環(huán)境等方面有不少難啃的“硬骨頭”，這就要求深圳稅務人勇于走出思想上的“舒適圈”，擺脫行動上的“老路徑”，堅持守正創(chuàng)新，主動發(fā)揮創(chuàng)造性思維，以堅如磐石的信念、處變不驚的定力，透過現(xiàn)象看本質(zhì)，著眼未來強信心，敢于橫刀立馬、勇往直前，善于庖丁解牛、攻堅克難，瞄準減稅降費、組織收入、數(shù)字化轉(zhuǎn)型、“四精”目標、全面從嚴治黨等任務，精準施策，靶向治療，不斷提高走出困局、打破僵局、開創(chuàng)新局的能力。

爭當“虎將”，展現(xiàn)先行示范“好形象”。干事?lián)拢歉刹康穆氊熕?，也是價值所在。深圳稅務人要自覺拒絕“躺平”“摸魚”“佛系”，要以“明知山有虎、偏向虎山行”的果敢主動作為，不得過且過、甘于平庸，不避難就易、挑肥揀瘦，不好高騖遠、耽于空想，把該做的事做到位、把難辦的事做成功、把日常的事做完美。要永葆“闖”的精神、“創(chuàng)”的勁頭和“干”的作風，用全力以赴的干勁、精益求精的鉆勁、攻堅克難的韌勁，把遂行重點難點任務作為壯筋骨、長才干、展風采的難得契機，用成績履行使命，以作為體現(xiàn)擔當，不斷磨礪能干事的本領(lǐng)，涵養(yǎng)想干事的激情，增強敢干事的擔當，在知重負重中勇毅前行，在苦干實干中再創(chuàng)輝煌。

（作者：國家稅務總局深圳市稅務局 遂平聲）

【第6篇】國家稅務總局關(guān)于跨省異地經(jīng)營

中新經(jīng)緯1月26日電 26日上午，國新辦就減稅降費促發(fā)展強信心有關(guān)情況舉行發(fā)布會。國家稅務總局辦公廳主任、新聞發(fā)言人黃運提到，將持續(xù)拓展辦稅繳費“網(wǎng)上辦”事項清單，擴大跨省異地電子繳稅試點范圍。

黃運介紹，稅務總局在前期廣泛問計問需的基礎上，以“智慧稅務助發(fā)展·惠企利民穩(wěn)增長”為主題，啟動了2023年“我為納稅人繳費人辦實事暨便民辦稅春風行動”，這也是稅務系統(tǒng)連續(xù)第九年開展這方面的活動。首批先推出5大類20項80條便民辦稅繳費舉措，后續(xù)將根據(jù)新情況新需求不斷完善。

黃運相信納稅人繳費人一定可以從以下五方面有更新的感受：一是需求響應會更快。比如，我們將優(yōu)化升級12366納稅繳費服務熱線，基本實現(xiàn)由“各省通答”轉(zhuǎn)變?yōu)槿珖耙痪€通答”，由人工咨詢?yōu)橹鬓D(zhuǎn)變?yōu)橐灾悄茏稍優(yōu)橹?，由“辦問分離”轉(zhuǎn)變?yōu)椤稗k問協(xié)同”。

二是網(wǎng)辦體驗會更佳。我們將持續(xù)拓展辦稅繳費“網(wǎng)上辦”事項清單，擴大跨省異地電子繳稅試點范圍，同時將進一步提速辦理出口退稅，全國正常出口退稅的平均辦理時間也將由7個工作日進一步壓縮至6個工作日以內(nèi)。

三是分類服務會更好。我們將分別針對大企業(yè)、中小微企業(yè)、自然人提供更加精準個性化的分類辦稅繳費服務。比如，我們將進一步深化規(guī)范“銀稅互動”合作，在稅務和銀保監(jiān)部門間試點推進數(shù)據(jù)直連，進一步助力小微企業(yè)緩解融資難。

四是執(zhí)法監(jiān)管會更優(yōu)。我們將在部分地區(qū)推行非強制性執(zhí)法方式試點，讓執(zhí)法既有力度又有溫度；推動建設“公職律師涉稅爭議咨詢調(diào)解中心”，更好維護納稅人繳費人的合法權(quán)益。

五是社會協(xié)同會更順。我們將通過推進部門聯(lián)動、信息共享等方式，進一步加大守信聯(lián)合激勵和失信聯(lián)合懲戒力度。比如，加強對重大稅收違法失信案件信息和當事人名單動態(tài)管理，積極開展信用修復等工作，引導市場主體更好地規(guī)范健康發(fā)展，讓納稅人繳費人更有感。(中新經(jīng)緯app)

【第7篇】固定資產(chǎn)處置稅務處理

企業(yè)固定資產(chǎn)賬務和稅務處理中，像“沒有發(fā)票”“計提折舊年限和殘值的確定”“試運行”等常見問題怎么來應對。

1、固定資產(chǎn) “沒有發(fā)票” 咋辦？

業(yè)務案例

嘉興公司建設了一棟辦公樓，由城東建筑公司承建，合同金額1800萬元，工程結(jié)算金額1950萬元，因工程進度、質(zhì)量等方面的原因，嘉興公司遲遲未支付工程結(jié)算款，城東建筑公司也未對嘉興公司開具發(fā)票。

然而，該辦公樓嘉興公司已于2023年1月1日投入使用，對于未取得發(fā)票的固定資產(chǎn)入賬，稅務上有何風險？

政策規(guī)定

根據(jù)國稅函〔2010〕79號第五條規(guī)定，企業(yè)固定資產(chǎn)投入使用后，由于工程款項尚未結(jié)清未取得全額發(fā)票的，可暫按合同規(guī)定的金額計入固定資產(chǎn)計稅基礎計提折舊，待發(fā)票取得后進行調(diào)整。但該項調(diào)整應在固定資產(chǎn)投入使用后12個月內(nèi)進行。

正確的稅務處理

嘉興公司應當在辦公樓投入使用后，將在建工程轉(zhuǎn)為固定資產(chǎn)的賬務處理，同時按規(guī)定計提固定資產(chǎn)的折舊，但應在2023年12月31日前取得結(jié)算發(fā)票，同時根據(jù)發(fā)票金額對固定資產(chǎn)原值進行調(diào)整。如果仍未取得發(fā)票，那么，在2023年的企業(yè)所得稅匯算清繳時，所計提折舊不得在企業(yè)所得稅前扣除，對利潤進行調(diào)增，補繳所得稅。

2、固定資產(chǎn)“產(chǎn)生利息超標”咋辦？

業(yè)務案例

嘉興公司建設了一棟辦公樓，建設投入金額1800萬元，由于公司資金周轉(zhuǎn)困難，特向關(guān)聯(lián)企業(yè)星鑫公司借款（未超過債資比），共產(chǎn)生建設期間的利息費用130萬元，嘉興公司按年息12%支付給星鑫公司利息，金融企業(yè)的同期同類貸款利率為10%。

那么，嘉興公司在利息資本化上，有何納稅風險？

政策規(guī)定

根據(jù)《企業(yè)所得稅法實施條例》第三十七條規(guī)定，企業(yè)為購置、建造固定資產(chǎn)、無形資產(chǎn)和經(jīng)過12個月以上的建造才能達到預定可銷售狀態(tài)的存貨發(fā)生借款的，在有關(guān)資產(chǎn)購置、建造期間發(fā)生的合理的借款費用，應當作為資本性支出計入有關(guān)資產(chǎn)的成本，并依照本條例的規(guī)定扣除。

根據(jù)《企業(yè)所得稅法實施條例》第三十八條第（二）項規(guī)定企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營活動中發(fā)生的非金融企業(yè)向非金融企業(yè)借款的利息支出，不超過按照金融企業(yè)同期同類貸款利率計算的數(shù)額的部分，準予扣除。

正確的稅務處理

嘉興公司支付給關(guān)聯(lián)企業(yè)的利息費用，雖然按會計處理原則可以資本化進入固定資產(chǎn)原值，但固定資產(chǎn)使用期間所計提的折舊，在企業(yè)所得稅匯算清繳時應進行納稅調(diào)整，超過金融企業(yè)同期同類貸款利率計算利息的部分，不得在企業(yè)所得稅前扣除。

3、固定資產(chǎn)“計提折舊的時間”咋確定？

業(yè)務案例

嘉興公司建設了一棟辦公樓，合同金額1800萬元，工程結(jié)算金額1950萬元，未取得發(fā)票。

該辦公樓2023年1月1日全部建成，會計轉(zhuǎn)入了固定資產(chǎn)，但由于工程糾紛，一直未投入使用，直到2023年1月1日才投入使用。

政策規(guī)定

根據(jù)《企業(yè)所得稅法實施條例》第五十九條規(guī)定，固定資產(chǎn)按照直線法計算的折舊，準予扣除。

企業(yè)應當自固定資產(chǎn)投入使用月份的次月起計算折舊；停止使用的固定資產(chǎn)，應當自停止使用月份的次月起停止計算折舊。

正確的稅務處理

根據(jù)《企業(yè)會計準則——固定資產(chǎn)》應用指南，已達到預定可使用狀態(tài)但尚未辦理竣工決算的固定資產(chǎn)，應當按照估計價值確定其成本，并計提折舊；待辦理竣工決算后，再按實際成本調(diào)整原來的暫估價值，但不需要調(diào)整原已計提的折舊額。

因此，嘉興公司根據(jù)會計準則規(guī)定在2023年轉(zhuǎn)為固定資產(chǎn)，同時在2023年開始計提折舊，但在企業(yè)所得稅前不能扣除，因為，根據(jù)企業(yè)所得稅法規(guī)定，只有投入使用后的固定資產(chǎn)，所計提的折舊才能在企業(yè)所得稅前扣除。

4、固定資產(chǎn)“預計凈殘值”到底咋確定？

業(yè)務案例

嘉興公司建設了一棟辦公樓，合同金額1800萬元，工程結(jié)算單結(jié)算金額1950萬元，企業(yè)財務在進行在建工程結(jié)轉(zhuǎn)固定資產(chǎn)時，預計凈殘值率為5%，在使用過程中，每年也會對固定資產(chǎn)凈殘值進行重新評估調(diào)整。

政策規(guī)定

根據(jù)《企業(yè)所得稅法實施條例》第五十九條規(guī)定，企業(yè)應當根據(jù)固定資產(chǎn)的性質(zhì)和使用情況，合理確定固定資產(chǎn)的預計凈殘值。固定資產(chǎn)的預計凈殘值一經(jīng)確定，不得變更。

正確的稅務處理

根據(jù)《企業(yè)會計準則——固定資產(chǎn)》應用指南，企業(yè)應當至少于每年年度終了，對固定資產(chǎn)的預計凈殘值進行復核，預計凈殘值預計數(shù)與原先估計數(shù)據(jù)有差異的，應當調(diào)整預計凈殘值。

也就是說，企業(yè)會計準則確認的預計凈殘值與企業(yè)所得稅法確認的預計凈殘值是有差異。

1、在確認標準上，沒有明確的標準，都由企業(yè)分析預計；

2、在變化上，企業(yè)會計準則可以調(diào)整預計凈殘值，而企業(yè)所得稅法一經(jīng)確定不得調(diào)整。

因此，企業(yè)固定資產(chǎn)預計凈殘值發(fā)生變動時，在企業(yè)所得稅匯算清繳時，需要調(diào)整回來，不得變動。

5、固定資產(chǎn)“折舊年限”到底咋確定？

業(yè)務案例

嘉興公司是從事生物藥品制造的行業(yè)，2023年購入了價值98萬元的研發(fā)設備，專用于生物醫(yī)藥的研發(fā)，會計核算時按10年使用期限進行折舊。根據(jù)相關(guān)政策規(guī)定，該研發(fā)設備可以一次性進入成本費用。

那么在企業(yè)所得稅匯算清繳時，是否可以調(diào)整一次性進入成本費用呢？

政策規(guī)定

根據(jù)國家稅務總局公告2023年第29號文相關(guān)規(guī)定。企業(yè)固定資產(chǎn)采用的會計折舊年限長于稅法規(guī)定的最低折舊年限，視同會計與稅法無差異，不需要在年度匯算清繳時進行納稅調(diào)減。

正確的稅務處理

簡單說就是，當然會計的折舊金額小于稅法折舊金額，按會計折舊金額計算扣除，會計的折舊金額大于稅法折舊金額，按稅法的折舊金額計算扣除。

6、固定資產(chǎn)“試運行”咋處理？

業(yè)務案例

嘉興公司建造一條流水生產(chǎn)線，建設成本500萬元，在安裝調(diào)試期間，進行了試生產(chǎn)，產(chǎn)生試運行收入5萬元。

那么，安裝調(diào)試期間的收入如何處理？

政策規(guī)定

根據(jù)《企業(yè)所得稅法》及其實施條例的規(guī)定，自行建造的固定資產(chǎn)，以竣工結(jié)算前發(fā)生的支出為計稅基礎，從固定資產(chǎn)投入使用月份的次月起按規(guī)定年限和方法提取折舊稅前扣除。

試運行的稅務風險

固定資產(chǎn)在投入使用前，按企業(yè)會計準則的規(guī)定，如工程完工達到預定可使用狀態(tài)時，應從“在建工程”科目轉(zhuǎn)入“固定資產(chǎn)”科目。也就是說未達到預定可使用狀態(tài)前產(chǎn)生的收入，應沖減固定資產(chǎn)成本。

而在企業(yè)所得稅法的規(guī)定中，固定資產(chǎn)從投入使用月份的次月起按規(guī)定年限和方法提取折舊稅前扣除。因此，試運行期間取得的收入應按規(guī)定計入應納稅所得額計算繳納企業(yè)所得稅。

很顯然，試運行期間的收入，對固定資產(chǎn)的原值確認是有很大的差異的，這些差異都會帶來納稅風險。

來源：中國企業(yè)會計網(wǎng)

【第8篇】稅務會計期末考試

稅務師考試《財務會計》真題

2023年綜合分析題：

財務管理中心--黎翀鵬

黃河公司與興邦公司均為增值稅一般納稅人，黃河公司為建筑施工企業(yè)，適用增值稅稅率為9%。2023年1月1日雙方簽訂一項大型的建造工程合同，具體與合同內(nèi)容及工程進度有關(guān)資料如下：

（1）該工程的造價為4 800萬元，工程期限為一年半，黃河公司負責工程的施工及全面管理。興邦公司按照第三方工程監(jiān)理公司確認的工程完工量，每半年與黃河公司結(jié)算一次。該工程預計2023年6月30日竣工，預計可能發(fā)生的總成本為3 000萬元。

（2）2023年6月30日，該工程累計實際發(fā)生成本900萬元，黃河公司與興邦公司結(jié)算合同價款1 600萬元，黃河公司實際收到價款1 400萬元。

（3）2023年12月31日，該工程累計實際發(fā)生成本2 100萬元，黃河公司與興邦公司結(jié)算合同價款1 200萬元，黃河公司實際收到價款1 500萬元。

（4）2023年6月30日，該工程累計實際發(fā)生成本3 200萬元，興邦公司與黃河公司結(jié)算了合同竣工價款2 000萬元，并支付工程剩余價款2 332萬元。

（5）假定上述合同結(jié)算價款均不含增值稅稅額，黃河公司與興邦公司結(jié)算時即發(fā)生增值稅納稅義務，興邦公司在實際支付工程價款的同時支付其對應的增值稅稅款。

（6）假定該建造工程整體構(gòu)成單項履約義務，并屬于一段時間履行的履約義務，黃河公司采用成本法確定履約進度。不考慮其他相關(guān)稅費等因素影響。根據(jù)資料，回答以下問題：

（1）下列各項中，屬于收入確認條件的有（ ）。

a.合同各方已批準該合同并承諾將履行各自義務

b.該合同明確了合同各方與所轉(zhuǎn)讓商品或提供勞務相關(guān)的權(quán)利和義務

c.該合同具有商業(yè)實質(zhì)

d.企業(yè)因向客戶轉(zhuǎn)讓商品而有權(quán)取得的對價可能收回

e.該合同有明確的與所轉(zhuǎn)讓商品相關(guān)的支付條款

答案：abce；d選項應該是“很可能收回”，題干是“可能”錯誤。

（2）2023年6月30日，黃河公司應確認該工程的履約進度為（ ）。

a.25% b.30% c.33% d.40%

答案：b；答案解析：900÷3000=30%

（3）2023年6月30日，黃河公司“合同結(jié)算”科目的余額為（ ）萬元。

a.200 b.180 c.160 d.0

答案：c；答案解析：1、確認收入金額=4800×30%=1440萬元；

2、“合同結(jié)算”科目期末余額=1600-1440=160萬元；

3、相應的會計分錄：

借：合同結(jié)算--收入結(jié)轉(zhuǎn) 1440

貸：主營業(yè)務收入 1440

借：合同履約成本 900

貸：銀行存款 900

借:主營業(yè)務成本 900

貸：合同履約成本 900

借：應收賬款 1744

貸：合同結(jié)算--價款結(jié)算 1600

應交稅費--應交增值稅（銷項稅額） 144

借：銀行存款 1400

貸：應收賬款 1400

（4）2023年12月31日，黃河公司應確認主營業(yè)務收入為（ ）萬元。

a.1 440 b.1 600 c.1 744 d.1 920

答案：d；答案解析：

完工進度=2100÷3000=70%

本期收入確認=4800×70%-1440=1920萬元。

相應的會計分錄：

借：合同結(jié)算--收入結(jié)轉(zhuǎn) 1920

貸：主營業(yè)務收入 1920

借：合同履約成本 1200 （2100-900）

貸：銀行存款 1200

借：主營業(yè)務成本 1200

貸：合同履約成本 1200

借：應收賬款 1308

貸：合同結(jié)算--價款結(jié)算 1200

貸：應交稅費--應交增值稅（銷項稅額）108

借：銀行存款 1500

貸：應收賬款 1500

（5）2023年6月30日，黃河公司應確認主營業(yè)務成本為（ ）萬元。

a.1 300 b.1 200 c.1 100 d.1 000

答案：c; 答案解析：

本期確認的主營業(yè)務成本=3200-2100=1100萬元；

相應的會計分錄為：

借：合同履約成本 1100

貸：銀行存款 1100

借：合同結(jié)算--收入結(jié)轉(zhuǎn) 1440 （4800-1440-1920）

貸:主營業(yè)務收入 1440

借：主營業(yè)務成本 1100

貸：合同履約成本 1100

借：應收賬款 2180

貸：合同結(jié)算--價款結(jié)算 2000

應交稅費--應交增值稅（銷項稅額） 180

借：銀行存款 2332

貸：應收賬款 2332

（6）該工程全部完工后，上述業(yè)務對黃河公司利潤總額的影響金額為（ ）萬元。

a.1 600 b.1 800 c.1 200 d.1 400

答案：a；答案解析：利潤總額=收入-成本費用=4800-3200=1600萬元。

結(jié)論：本題目考察的是完工百分比和“合同結(jié)算”等科目的運用，比較容易得分，只要熟悉運用好“合同結(jié)算”科目，并做到細心、耐心就能得滿分，大家在考場應試時，要留出相應時間來做綜合分析題，該題目相對于多選題來說，更容易拿分，滿分12分，我們拿下8、10分并不難，所以大家不要輕易放棄。

你做題目時，做幾遍能全部答對呢?歡迎留言，更歡迎大家一起來討論更好的解題方法，把你的解題思路留言給我，好嗎？

【第9篇】特殊性稅務處理需報送資料

會員：

我公司2023年3月份發(fā)生分立業(yè)務，符合特殊性稅務處理條件，請問我公司如果選擇特殊性稅務處理需要何時向稅務機關(guān)報送資料？需要報送哪些資料？

大成方略：

《財政部 國家稅務總局關(guān)于企業(yè)重組業(yè)務企業(yè)所得稅處理若干問題的通知》（財稅〔2009〕59號）第五條規(guī)定，企業(yè)重組同時符合下列條件的，適用特殊性稅務處理規(guī)定：（一）具有合理的商業(yè)目的，且不以減少、免除或者推遲繳納稅款為主要目的。（二）被收購、合并或分立部分的資產(chǎn)或股權(quán)比例符合本通知規(guī)定的比例。（三）企業(yè)重組后的連續(xù)12個月內(nèi)不改變重組資產(chǎn)原來的實質(zhì)性經(jīng)營活動。（四）重組交易對價中涉及股權(quán)支付金額符合本通知規(guī)定比例。（五）企業(yè)重組中取得股權(quán)支付的原主要股東，在重組后連續(xù)12個月內(nèi)，不得轉(zhuǎn)讓所取得的股權(quán)。第十一條規(guī)定，企業(yè)發(fā)生符合本通知規(guī)定的特殊性重組條件并選擇特殊性稅務處理的，當事各方應在該重組業(yè)務完成當年企業(yè)所得稅年度申報時，向主管稅務機關(guān)提交書面?zhèn)浒纲Y料，證明其符合各類特殊性重組規(guī)定的條件。企業(yè)未按規(guī)定書面?zhèn)浒傅?，一律不得按特殊重組業(yè)務進行稅務處理。

《國家稅務總局關(guān)于企業(yè)重組業(yè)務企業(yè)所得稅征收管理若干問題的公告》（國家稅務總局公告2023年第48號）第四條規(guī)定，企業(yè)重組業(yè)務適用特殊性稅務處理的，除財稅〔2009〕59號文件第四條第（一）項所稱企業(yè)發(fā)生其他法律形式簡單改變情形外，重組各方應在該重組業(yè)務完成當年，辦理企業(yè)所得稅年度申報時，分別向各自主管稅務機關(guān)報送附件1《企業(yè)重組所得稅特殊性稅務處理報告表及附表》和附件2申報資料。附件1要求報送《企業(yè)重組所得稅特殊性稅務處理報告表》和《企業(yè)重組所得稅特殊性稅務處理報告表》（企業(yè)分立），附件2要求提供如下資料：1.企業(yè)分立的總體情況說明，包括分立方案、基本情況，并逐條說明企業(yè)分立的商業(yè)目的；2.被分立企業(yè)董事會、股東會(股東大會)關(guān)于企業(yè)分立的決議，需有權(quán)部門（包括內(nèi)部和外部）批準的，應提供批準文件；3.被分立企業(yè)的凈資產(chǎn)、各單項資產(chǎn)和負債賬面價值和計稅基礎等相關(guān)資料；4.12個月內(nèi)不改變資產(chǎn)原來的實質(zhì)性經(jīng)營活動、原主要股東不轉(zhuǎn)讓所取得股權(quán)的承諾書；5.工商管理部門等有權(quán)機關(guān)認定的分立和被分立企業(yè)股東股權(quán)比例證明材料；分立后，分立和被分立企業(yè)工商營業(yè)執(zhí)照復印件；6.重組當事各方一致選擇特殊性稅務處理并加蓋當事各方公章的證明資料；7.涉及非貨幣性資產(chǎn)支付的，應提供非貨幣性資產(chǎn)評估報告或其他公允價值證明；8.分立企業(yè)承繼被分立企業(yè)所分立資產(chǎn)相關(guān)所得稅事項（包括尚未確認的資產(chǎn)損失、分期確認收入和尚未享受期滿的稅收優(yōu)惠政策等）情況說明；9.若被分立企業(yè)尚有未超過法定彌補期限的虧損，應提供虧損彌補情況說明、被分立企業(yè)重組前凈資產(chǎn)和分立資產(chǎn)公允價值的證明材料；10.重組前連續(xù)12個月內(nèi)有無與該重組相關(guān)的其他股權(quán)、資產(chǎn)交易,與該重組是否構(gòu)成分步交易、是否作為一項企業(yè)重組業(yè)務進行處理情況的說明；11.按會計準則規(guī)定當期應確認資產(chǎn)（股權(quán)）轉(zhuǎn)讓損益的，應提供按稅法規(guī)定核算的資產(chǎn)（股權(quán)）計稅基礎與按會計準則規(guī)定核算的相關(guān)資產(chǎn)（股權(quán)）賬面價值的暫時性差異專項說明。

所以，你公司如果選擇特殊性稅務處理，應在分立完成當年的企業(yè)所得稅申報時按國家稅務總局公告2023年第48號公告附件1 和附件2的要求報送相關(guān)資料。

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【第10篇】企業(yè)稅務管理工作總結(jié)

企業(yè)工作總結(jié)（一）

☆年是公司轉(zhuǎn)型發(fā)展關(guān)鍵年、改革創(chuàng)新突破年、管理規(guī)范提升年。在集團黨委的堅強領(lǐng)導下，公司認真貫徹落實董事會的部署和要求，突出“提升能力、創(chuàng)新改革、轉(zhuǎn)型升級、精細管理”主基調(diào)，堅持“走出去”戰(zhàn)略，緊扣承攬加工附加值高的國際標準精密管件為主線，以改革推動、市場帶動、減提互動、機制撬動、創(chuàng)新驅(qū)動“五項機制”，推動總量、增量、質(zhì)量“三量齊升”，較好完成全年目標任務，公司獲得省☆增長型企業(yè)、市☆誠信示范企業(yè)，集團公司年度先進優(yōu)秀團隊。公司總經(jīng)理☆被評為優(yōu)秀領(lǐng)導干部。

一、致力轉(zhuǎn)型發(fā)展帶動全局工作取得實質(zhì)突破

公司緊緊圍繞中心任務，嚴抓管理改革改進，致力降本提效，在逆境中突破桎皓，全力以赴開發(fā)市場，員工思想能力“雙重提升”。經(jīng)營形勢在十分艱難中漸趨向好向上。全年承攬合同☆，實現(xiàn)銷售☆☆，利潤為☆元，完成年計劃的☆%，同比增長%。

（一）在逆境中“打破常規(guī)”市場開發(fā)迅速回暖。受經(jīng)濟下行壓力的影響，市場持續(xù)低迷，市場開發(fā)成效不顯，公司在遭受前所未有的逆境時，進一步解放思想，調(diào)整經(jīng)營策略，以智慧和力量打破市場僵局，☆季度迅速實現(xiàn)回暖并呈持續(xù)利好態(tài)勢。一是發(fā)展更趨多元化。業(yè)務承攬范圍不僅局限于管理制作，將鋼管件和液壓管件總成等均納入業(yè)務范疇。二是挑戰(zhàn)優(yōu)質(zhì)新業(yè)務。加強對盈利能力強的新產(chǎn)品、新技術(shù)關(guān)注和鉆研，成功承攬☆公司☆等高附加值加工業(yè)務。三是開展工程機械管件調(diào)研，跟進國家、省有關(guān)產(chǎn)業(yè)配套政策，多次派員參加研修班、研討會，探索開拓新市場。四是針對回款問題專門成立專項清欠小組，建立應收賬款實時臺賬，落實專人推進疑難貨款和在手項目進度款回收。全年回款☆萬元，應收款為近年最低。

（二）在轉(zhuǎn)型中“邁向國際”技術(shù)創(chuàng)新取得突破。緊緊抓住公司轉(zhuǎn)型發(fā)展的關(guān)鍵節(jié)點，通過近三年來眾志成城地不懈努力，終獲德國☆證書。持續(xù)做好體系和專利維護，成立壓力實驗室，提升技術(shù)服務和工藝水平。一是通過人員取證、設備達標、體系重建、流程改造、模擬試行等工作開展，不斷總結(jié)、修正、驗證，最終取得管理體系證書。成為代理供應商，為公司轉(zhuǎn)型發(fā)展奠定堅實基礎。二是做好體系文件維護，對照標準積極整改完善，堅持強化質(zhì)量管控，順利完成體系復審工作。三是完成☆項發(fā)明專利、☆項實用新型專利申報。四是成立質(zhì)量督查改進管理小組，整合三體系的質(zhì)量過程清單，建成☆人的質(zhì)量管理團隊。

（三）在瓶頸中“引入新標”制作能力顯著提升。找準“能力提升”切入點，精準發(fā)力，逐步完善計劃管理流程體系，籌劃建成新生產(chǎn)線，提高了生產(chǎn)能力水平和制作安裝效率。一是完善詳圖標準，開展員工培訓，建成了一條滿足歐洲認證標準的項目生產(chǎn)線。二是完善計劃管理體系。采取標前評審會、合同交底會、生產(chǎn)作業(yè)會“三會”制度，強化一級計劃管理，發(fā)揮統(tǒng)領(lǐng)作用，搭建生產(chǎn)項目信息化模塊，將月度作業(yè)計劃（一級計劃）、各部門的二級計劃等統(tǒng)一維護、管理，信息及時共享。三是建立內(nèi)部標準零件庫，調(diào)整出圖模式、設計開發(fā)構(gòu)件制作靠模工藝，提高管件精度。

（四）在發(fā)展中“嚴緊創(chuàng)效”企業(yè)管理日趨精細。始終堅持管理創(chuàng)新改進，持續(xù)抓好降本增效，基礎管理更加精細，預算管理更加精確，成本管控更加嚴謹，人員管理更加規(guī)范。一是基礎管理更加精細。實施“半月一督辦”，有效管控生產(chǎn)經(jīng)營現(xiàn)狀；開展管理標準審計，規(guī)范管理體系；有效推進資質(zhì)整合，嚴格推進檔案管理整治。二是人力資源建設更趨完善。編制崗位說明書，明確崗位職責；開展員工隊伍情況分析，招聘技術(shù)、技能人才☆人；開展培訓☆余次，參培員工☆余人次；改進薪酬分配模式，提高員工積極性。三是綜合保障能力顯著提升。完善供應商管理制度，優(yōu)化淘汰☆家不合格供應商；實行季度盤庫匯報機制，暴露成本浪費問題，及時處理落實；有序?qū)嵤┩顿Y計劃，提高生產(chǎn)及設備保障力。四是財務管理成效日益凸顯。建立應收賬款及未決訴訟明細臺賬，定期分析考核；推行“項目責任制”管理模式，構(gòu)建“授權(quán)充分、監(jiān)督有效”運行機制，開展重點項目專項成本分析，完善對外報價，改進內(nèi)部成本控制。

（五）在奮斗中“☆”黨建工作深入人心。緊緊圍繞“公司轉(zhuǎn)型取得實質(zhì)性突破”這條主線，統(tǒng)籌推進思想政治建設、管理骨干隊伍建設、黨群團組織建設、黨風廉潔建設、企業(yè)文化建設。深化鞏固學習教育成果，實施“五個一”活動；堅持黨建標準化建設，實施“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動“1234”目標體系；開展形勢任務教育，強化“責任文化”“執(zhí)行力文化”，加強思想政治建設，廣泛凝聚轉(zhuǎn)型改革發(fā)展共識；發(fā)揮群團組織作用，建立黨建帶群建團建制度機制，形成黨支部統(tǒng)一領(lǐng)導、黨政工團齊抓共管的良好局面；☆獲市“勞動模范”稱號，為廣大員工樹立榜樣；開展勞動競賽、崗位技能比武等評比活動，形成比學趕超的良好氛圍.。

二、全年工作呈現(xiàn)的特點和存在的不足

（一）打破常規(guī)，市場開發(fā)逆勢而上。受經(jīng)濟下行影響、行業(yè)規(guī)律和金屬材料價格波動等多重因素影響，市場開發(fā)成效不顯。面對嚴峻形勢，公司周密部署，親自帶隊聯(lián)系業(yè)務，營銷人員牢固樹立以客戶需求為中心的營銷理念，“打破常規(guī)”開發(fā)市場，二季度起市場迅速回暖并持續(xù)向好，全年承攬合同☆項，累計金額達☆億元，超額完成了年度業(yè)務承攬目標。

（二）多管齊下提升加工能力。一是精心篩選人員，成立精制車間，嚴格按德國工藝標準進行生產(chǎn)制作，提升員工素質(zhì)能力。二是調(diào)整設計技術(shù)參數(shù)、更改制作工藝、成立標準件庫、多措并舉推進標準化加工。

（四）從嚴從緊提高管理水平。梳理優(yōu)化業(yè)務流程，加強計劃管理職能，實施預、決算分離，強化財務的管理支撐作用發(fā)揮。堅持“多勞多得”，圍繞建立“全員關(guān)注企業(yè)經(jīng)營績效”的任務單元分配模式，強化二級分配制度。落實專人跟進督辦重點工作計劃，每半月公布進展情況，有效管控公司生產(chǎn)經(jīng)營現(xiàn)狀。組織實施管理工作審計，查問題查不足管理效能顯著提升。

（五）齊心協(xié)力企業(yè)文化建設取得實效。針對生產(chǎn)淡季，公司全體員工急公司所急，通過開展全員營銷為公司提供市場信息，承攬業(yè)務，生產(chǎn)淡季不灰心有信心。進入生產(chǎn)旺季，全體員工放棄年假、國慶中秋長假等假期和休息日，開展“圍繞在手項目、實現(xiàn)按期交付”勞動競賽，掀起全員大干熱潮，保障任務按期交付，充分體現(xiàn)員工同心同德的拼搏精神。

縱觀全年，公司在改革創(chuàng)新發(fā)展過程中仍存在一些問題和不足，亟需改善提升，主要體現(xiàn)在：一是當前主營業(yè)務盈利空間小、盈利能力低與員工對收入持續(xù)增長期盼之間的不匹配。二是公司中管團隊大局意識、執(zhí)行意識、責任擔當意識的欠缺及綜合能力的不足與公司發(fā)展急需的高素質(zhì)高素養(yǎng)團隊還未形成之間的不匹配。三是全員創(chuàng)新意識不足、創(chuàng)新人才缺乏、創(chuàng)新工作滯緩與公司轉(zhuǎn)型發(fā)展亟需取得實質(zhì)性突破之間的不匹配。四是人員梯隊建設緩慢，員工出口通道堵塞、新陳代謝不暢與公司可持續(xù)經(jīng)營需要一批即懂技術(shù)又懂管理的復合型人才和一線基層管理人員匱乏之間的不匹配。針對這些問題，需要進一步增強憂患意識，堅持問題導向，在☆年度工作中采取針對性舉措，切實有效解決。

企業(yè)工作總結(jié)（二）

☆年，公司深入學習貫徹黨的十九大精神，緊扣強化提升“占用率和影響力”和公司年度經(jīng)營目標指引下，經(jīng)濟實力攀上新高、創(chuàng)新活力持續(xù)增強、發(fā)展后勁不斷積聚，企業(yè)文化魅力彰顯。主要指標“振奮人心建戰(zhàn)功”；以創(chuàng)歷史新高為標志，市場開發(fā)“攻堅克難創(chuàng)佳績”；以產(chǎn)能翻番為標志，生產(chǎn)制作“日趨改進很給力”；以地鐵配套項目建設和新品試制為標志，公司品牌“深入客戶贏贊譽”；以獲評先進黨支部為標志，黨群工作“扎實有為當先鋒”。全年實現(xiàn)產(chǎn)銷☆億元，同比增長☆%，完成年計劃☆%。利潤預計☆萬元，完成責任考核指標☆%。公司全面實現(xiàn)年度任務目標，經(jīng)營基本實現(xiàn)了從量增到質(zhì)變，持續(xù)保持安全穩(wěn)定和諧的發(fā)展局面。

一、以“關(guān)聯(lián)拓展”為著力點，市場開發(fā)再創(chuàng)新局面

公司持續(xù)堅持“做精做強做優(yōu)”發(fā)展思路，著力拓展高附加值新業(yè)務和新產(chǎn)品市場的介入。全年承攬合同☆項，合計金額達☆億元。一是對公司市場開發(fā)重心重新定位，對產(chǎn)品業(yè)務結(jié)構(gòu)重新梳理，對營銷網(wǎng)絡重新進行細分，統(tǒng)籌整合資源，拓寬新興市場開發(fā)渠道。開發(fā)了“重裝機械”等新客戶☆家，合同額☆億元，占全年業(yè)務的☆%以上。二是加強高附加值業(yè)務開發(fā)，成功承攬☆等4項☆業(yè)務共☆萬元。三是海外業(yè)務市場份額增式強勁，成功開發(fā)“非洲鐵路”新項目，中鐵老客戶穩(wěn)定維持，全年海外業(yè)務合同承攬☆萬元，較去年翻番。

二、以新品開發(fā)為動力點，技術(shù)創(chuàng)新斬獲新成果

以提升新產(chǎn)品開發(fā)和工藝優(yōu)化為中心，持續(xù)加強技術(shù)與生產(chǎn)互動，推動工藝技術(shù)標準化，充分發(fā)揮技術(shù)支撐作用。一是推進質(zhì)量管理體系標準化，結(jié)合gb/iso9001體系換版，與歐標體系文件進行整合優(yōu)化，形成新版作業(yè)指導書，順利通過歐盟質(zhì)量管理體系首次復審。二是技術(shù)創(chuàng)新再結(jié)新果。獲得☆兩項發(fā)明專利。完成☆項實用新型專利申報。三是建立質(zhì)量月度巡檢制度，對關(guān)鍵工序、重點部位堅持“三不放過”，成品外觀質(zhì)量均有明顯提升。四是安全管理平穩(wěn)可控，通過兩級安全管理抓預防抓重點，完成年度職業(yè)健康體檢。五是完成環(huán)保控制硬件升級和區(qū)域重新規(guī)劃，進一步加強環(huán)境保護的事前事中管控，滿足標準提升。加強安全事前控制，定期組織安全隱患排查，及時消除安全隱患。

三、以“一升一降”為基準點，生產(chǎn)產(chǎn)能跨越新高度

圍繞產(chǎn)能提升強化兩級計劃管理，優(yōu)化生產(chǎn)工藝布局，提升設備自動化，生產(chǎn)產(chǎn)量再創(chuàng)新高。一是突出一級計劃統(tǒng)領(lǐng)作用，完善二級計劃體系，建立材料計劃、生產(chǎn)日報、物流報表等，保證工序、環(huán)節(jié)的匹配有序，確保資源充分合理使用。二是調(diào)整現(xiàn)有工藝布局，通過對生產(chǎn)線優(yōu)化調(diào)整、添置數(shù)控精細等智能化設備，有效提升產(chǎn)能。三是開展工藝紀律檢查，開展工藝培訓，形成了工藝體系，積累了同類產(chǎn)品的制作工藝和參數(shù)。四是合理調(diào)配資源，開發(fā)多家外協(xié)單位，有效解決了制約產(chǎn)能的瓶頸，全年累計完成產(chǎn)量☆萬噸。五是降本增效效果顯著。主材、圍護材料等采購成本較目標成本分別降低☆%、☆%。

四、以項目管理為突破點，深化改革取得新進展

啟動全面深化改革，堅持轉(zhuǎn)型升級不動搖，不斷創(chuàng)新管理新思路、探索管理新模式，狠抓工作執(zhí)行力強化作風改進，著力構(gòu)建簡單高效可復制的管理模式。一是全面深化改革工作取得階段性成果。研究制定《項目團隊建設管理辦法》等相關(guān)制度，按項目制進行管理和運行，激發(fā)員工內(nèi)生動力，實現(xiàn)靈活高效的運營管理機制。二是調(diào)整優(yōu)化組織架構(gòu)。根據(jù)公司經(jīng)營需要成立新產(chǎn)品研發(fā)部專攻新產(chǎn)品開發(fā)；調(diào)整計劃職能至市場部，突出一級計劃主線作用發(fā)揮。二是人力資源管理更趨完善，招聘專業(yè)技能人員☆人，落實關(guān)鍵人員崗位招聘；合理壓縮人員規(guī)模，非關(guān)鍵性人員壓縮☆%。持續(xù)改進完善薪酬分配模式，激發(fā)員工積極性。三是堅持月度督查督辦和季度管理審計，有效改進工作作風提高工作執(zhí)行力；建立工作任務“復盤”和“復命”機制，全面提升工作質(zhì)量。四是財務管控作用發(fā)揮更加突出。開展稅收籌劃，取得出口退稅☆萬元。按產(chǎn)品類別建立定額標準，預算更加精準精細。根據(jù)項目制改革需要逐步建立按項目進行成本分析的核算模式。

五、以齊心向上為發(fā)力點，品牌建設展示新形象

黨建思想政治工作圍繞“抓基礎、帶隊伍、轉(zhuǎn)作風、樹先進”這條主線，深入學習貫徹黨的十九大精神，以實干當先，以提升服務為抓手，創(chuàng)新工作方法，全面落實黨建主體責任，加強黨建各項工作，深入推進企業(yè)文化建設，鞏固擴大品牌影響力，充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用。繼續(xù)鞏固黨建標準化建設，提煉企業(yè)核心文化理念，建立特色文化長廊，開展創(chuàng)先爭優(yōu)、“五亮”等活動，獲評“先進黨支部”稱號，公司黨建品牌日漸形成。狠抓黨風廉政責任制落實，通過開展定期或不定期的“面對面”式廉潔約談、人人簽訂黨風廉政責任書，多渠道多形式強化全員黨風廉潔教育，切實加強黨風廉潔建設，營造良好的政治生態(tài)環(huán)境。新開辟“全面深化改革”“五四青年說”等多個專題宣傳，公司公眾號關(guān)注度持續(xù)提升，由點到面構(gòu)建和諧向上的文化氛圍。堅持以黨建帶群建共同創(chuàng)造工作新局面，根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營形勢開展“百日安全文明生產(chǎn)勞動競賽”組織全員開展“沖刺全年目標任務”簽名活動，公司干事創(chuàng)業(yè)氛圍日漸濃厚。

縱觀全年工作，仍存在一些問題和不足亟待解決和改變：一是發(fā)展質(zhì)量效率還有差距。主導產(chǎn)品承攬整體仍處于中低端，規(guī)模效益未完全顯現(xiàn)，盈利能力受市場形勢和價格變動影響較大，關(guān)聯(lián)新產(chǎn)品經(jīng)濟效益尚未顯現(xiàn)。二是公司運營管控仍有差距。公司治理結(jié)構(gòu)、管控體系亟待優(yōu)化完善，管理的規(guī)范化和市場化程度還不夠，精細化管理差距大，全面深化改革推進力度還不夠。三是人才隊伍建設仍有較大差距。人員結(jié)構(gòu)性矛盾突出，接續(xù)力量不足。技術(shù)研發(fā)、市場營銷、國際貿(mào)易、金融等復合型人才缺乏。人員年齡結(jié)構(gòu)、知識結(jié)構(gòu)亟待優(yōu)化。四是核心管理團能力隊素質(zhì)與發(fā)展需要有較大差距。部分管理人員學習力、思考力、執(zhí)行力不強，現(xiàn)代管理理念較弱，與公司轉(zhuǎn)型發(fā)展要求相比差距較大。這些都需要在來年工作中認真研究加以改進解決。

【第11篇】湖北稅務下載

稅務系統(tǒng)2023年度考試錄用公務員考試網(wǎng)上報名正在火熱進行。國家公務員考試競爭激烈，今年湖北稅務系統(tǒng)計劃招錄多少名公務員？網(wǎng)上報名有哪些小妙招？今天的《稅務一點通》節(jié)目，邀請湖北省稅務局人事處副處長肖燕走進湖北之聲，為您拉直“小問號”。

想要穿上帥氣的“稅務藍”，練就一身為民收稅、為國聚財?shù)暮帽绢I(lǐng)，機會來了！全國稅務系統(tǒng)2023年考錄公務員計劃在2萬名左右，比上年略有增加。其中，湖北稅務系統(tǒng)計劃“招新”600人，設置職位533個，這些職位分布在全省17個市州，每個職位都列出了特定的報考條件。快把耳朵豎起來吧！

“面向2023年應屆高校畢業(yè)生的職位有287個計劃，一共招錄336人，占到總計劃數(shù)的56%。面向還在擇業(yè)期內(nèi)的2023年和2023年應屆高校畢業(yè)生，計劃招錄108人。同時，我們每年會對參加大學生村官、‘三支一扶’也就是支教支農(nóng)支醫(yī)和扶貧，以及大學生志愿服務西部計劃、農(nóng)村義務教育階段學校教師特殊崗位計劃等中央和地方基層服務項目的人員，會有一些定向的職位來招考。同時，我們也對在軍隊服役5年以上的高校畢業(yè)生退役士兵實行定向招考?！?/strong>

聽明白了吧？湖北稅務這次“招新”，一半以上的計劃面向2023年應屆高校畢業(yè)生，10%左右的計劃定向招收參加四類基層服務項目的人員、以及符合條件的退役大學生士兵。請注意！個別專業(yè)職位，不管你畢業(yè)多久都能報考，機會難得千萬別錯過！

“為了彌補稅務系統(tǒng)專業(yè)人才的不足，我們有7個職位專門設有稅務師、注冊會計師或者是通過司法考試的要求，這類職位對考生的畢業(yè)時間沒有做任何限制，歡迎有過工作經(jīng)歷、并且取得了執(zhí)業(yè)資格的人士來報考。另外有4個職位有英語等級的要求，請考生注意查看備注欄的相關(guān)說明?！?/strong>

都說國考百里挑一，去年湖北稅務最熱門的職位競爭比例高達2500：1，可以說是真正的“千里挑一”。怎樣避開人氣扎堆，提高成功幾率呢？有請“稅小二”來支招！

“請大家認真分析職位所在單位的情況，每一級稅務局都有官方網(wǎng)站，可以到互聯(lián)網(wǎng)上查一下。然后結(jié)合自身的條件和自己對職業(yè)的規(guī)劃和預期，來選擇職位。總的來說，職位限制性條件比較少的，報名的人數(shù)相對會多，當然也受地域、經(jīng)濟發(fā)展、交通情況的影響。特別要提醒大家注意的是，一定要看職位表的備注欄信息，認真研究用人單位提出來的個性化需求，來保證報名時順利過關(guān)?！?/strong>

這次國考“招新”，網(wǎng)上報名入口10月24號18點關(guān)閉，網(wǎng)上審查會在48小時內(nèi)完成。網(wǎng)審沒通過的考生不要慌，按照資格審查意見及時修正，有問題的話請撥打咨詢電話027－87322493。祝您報考順利，馬到成功！

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