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委托招聘服務(wù)合同(6份范本)

發(fā)布時間:2024-11-12 查看人數(shù):24

【導語】委托招聘服務(wù)合同怎么寫才規(guī)范?本文根據(jù)受用戶歡迎程度整理了6篇優(yōu)質(zhì)的委托招聘服務(wù)合同范文,都是標準的書寫參考模板,便于您一一對比,找到符合自己需求的范本。以下是6篇委托招聘服務(wù)合同范文,希望您能喜歡。

委托招聘服務(wù)合同

【第1篇】委托招聘服務(wù)合同范本

甲方(委托方):___________

乙方(受托方):___________

甲方委托乙方開展“委托招聘服務(wù)”代為搜尋企業(yè)所需人才。經(jīng)雙方友好協(xié)商,遵循合同法有關(guān)條例達成以下條款:

第一條聲明

本合同目的在于確定合作期內(nèi)甲、乙雙方的權(quán)利及義務(wù)。

第二條雙方的權(quán)利和義務(wù)

1.甲方同意委托乙方就_________職位(詳見《委托招聘服務(wù)登記表》)開展委托招聘服務(wù),總服務(wù)費為人民幣大寫___________元。

2.甲方需向乙方提供有關(guān)企業(yè)資料。主要包括:企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件加蓋紅章、授權(quán)委托書并填寫《委托招聘服務(wù)登記表》。

3.乙方根據(jù)甲方提供的《委托招聘服務(wù)登記表》在三個工作日內(nèi)與企業(yè)聯(lián)系,進一步明確要招聘的職位。

4.乙方通過人才資源網(wǎng)絡(luò)等各種途徑尋找接近達到標準的候選人。

5.乙方對這些候選人進行初次篩選。

6.乙方對圈定入圍的候選人進行情況核實,但不對人選進行面試。乙方對人選的求職事實負責。

7.乙方在合同簽定后_______個工作日內(nèi)將不帶任何聯(lián)系方式的候選人簡歷發(fā)給甲方,甲方在兩個工作日內(nèi)完成確認并將確認結(jié)果返回給乙方。

8.乙方每次將最佳候選人簡歷以1:3的數(shù)量提交給甲方。

9.乙方推薦的候選人簡歷經(jīng)甲方確定適合人員及適合數(shù)量后,甲方一次性付清資費,乙方在款到當日(工作日)提供被確定人員的聯(lián)系方式。

10.甲方應(yīng)在候選人面試后一周內(nèi)將面試意見及審核結(jié)果反饋給乙方。

11.本合同的服務(wù)資費不予退回。如遇面試后雙方不滿意,網(wǎng)站不重新推薦人選。

第三條雙方承諾(以下“總服務(wù)費”系指原該《委托招聘服務(wù)合同》約定的總服務(wù)費)

1.乙方提供的人才資料,甲方需妥善保管,甲方不得將其以任何方式轉(zhuǎn)讓給任何第三方。如有上述情況,一經(jīng)核實,甲方應(yīng)無條件給予乙方總服務(wù)費的五倍作為經(jīng)濟補償。

2.乙方推薦給甲方并最終未被甲方正式錄用的人才,自推薦之日起一年內(nèi)甲方不得以任何名義錄用其任職。否則甲方應(yīng)在候選人上崗之日起3個工作日內(nèi),給付乙方總服務(wù)費的五倍作為經(jīng)濟補償。

3.乙方承諾在三年內(nèi)對已成功推薦的人選不進行其它推薦,否則乙方補償給甲方總服務(wù)費的五倍作為經(jīng)濟補償。

4.乙方為甲方推薦的候選人,以甲方提供的《委托招聘服務(wù)登記表》為準。

5.甲乙雙方必須對所簽訂合同嚴格保密,不得將其內(nèi)容透露給第三方。

6.甲乙雙方均對本合同內(nèi)容完全了解并無異議。雙方將遵守本合同中所有條款。

第四條免責條款

由于不可抗力而影響乙方正常的服務(wù)和支持時,不應(yīng)視作乙方違約,甲方對此表示認同。

第五條其它

1.本合同未盡事宜,經(jīng)雙方協(xié)商解決。

2.面試時如需要發(fā)生的應(yīng)聘者差旅費,由甲方負責。

3.如果甲方委托乙方進行面試,乙方推薦人選未能參加面試或者未能實際到崗,則服務(wù)時間順延,乙方負責再次推薦合適的人選給甲方,直到完成服務(wù)為止。

4.本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,合同自雙方簽章并乙方收到甲方總服務(wù)資費之日起,具法律效力。

第六條糾紛處理

當雙方發(fā)生業(yè)務(wù)糾紛時,須本著友好發(fā)展的態(tài)度協(xié)商解決問題。如果無法協(xié)調(diào)解決,可向甲方所在地仲裁機構(gòu)提起仲裁。

甲方:________________乙方:_______________

代表:________________代表:_______________

(蓋章)________________(蓋章)________________

________年____月____日________年____月____日

【第2篇】委托招聘人才服務(wù)合同書

甲方(委托方):___________

乙方(受托方):___________

甲方委托乙方開展“委托招聘服務(wù)”代為搜尋企業(yè)所需人才。經(jīng)雙方友好協(xié)商,遵循民法典有關(guān)條例達成以下條款:

第一條 聲明

本合同目的在于確定合作期內(nèi)甲、乙雙方的權(quán)利及義務(wù)。

第二條 雙方的權(quán)利和義務(wù)

甲方同意委托乙方就_________職位(詳見《委托招聘服務(wù)登記表》)開展委托招聘服務(wù), 總服務(wù)費為人民幣大寫___________元。

甲方需向乙方提供有關(guān)企業(yè)資料。主要包括:企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件加蓋紅章、授權(quán)委托書并填寫《委托招聘服務(wù)登記表》。

乙方根據(jù)甲方提供的《委托招聘服務(wù)登記表》在三個工作日內(nèi)與企業(yè)聯(lián)系,進一步明確要招聘的職位。

乙方通過人才資源網(wǎng)絡(luò)等各種途徑尋找接近達到標準的候選人。

乙方對這些候選人進行初次篩選。

乙方對圈定入圍的候選人進行情況核實,但不對人選進行面試。乙方對人選的求職事實負責。

乙方在合同簽定后_______個工作日內(nèi)將不帶任何聯(lián)系方式的候選人簡歷發(fā)給甲方,甲方在兩個工作日內(nèi)完成確認并將確認結(jié)果返回給乙方。

乙方每次將最佳候選人簡歷以1:3的數(shù)量提交給甲方。

乙方推薦的候選人簡歷經(jīng)甲方確定適合人員及適合數(shù)量后,甲方一次性付清資費,乙方在款到當日(工作日)提供被確定人員的聯(lián)系方式。

甲方應(yīng)在候選人面試后一周內(nèi)將面試意見及審核結(jié)果反饋給乙方。

本合同的服務(wù)資費不予退回。如遇面試后雙方不滿意,網(wǎng)站不重新推薦人選。

第三條 雙方承諾(以下“總服務(wù)費”系指原該《委托招聘服務(wù)合同》約定的總服務(wù)費)

乙方提供的人才資料,甲方需妥善保管,甲方不得將其以任何方式轉(zhuǎn)讓給任何第三方。如有上述情況,一經(jīng)核實,甲方應(yīng)無條件給予乙方總服務(wù)費的五倍作為經(jīng)濟補償。

乙方推薦給甲方并最終未被甲方正式錄用的人才,自推薦之日起一年內(nèi)甲方不得以任何名義錄用其任職。否則甲方應(yīng)在候選人上崗之日起3個工作日內(nèi),給付乙方總服務(wù)費的五倍作為經(jīng)濟補償。

乙方承諾在三年內(nèi)對已成功推薦的人選不進行其它推薦,否則乙方補償給甲方總服務(wù)費的五倍作為經(jīng)濟補償。

乙方為甲方推薦的候選人,以甲方提供的《委托招聘服務(wù)登記表》為準。

甲乙雙方必須對所簽訂合同嚴格保密,不得將其內(nèi)容透露給第三方。

甲乙雙方均對本合同內(nèi)容完全了解并無異議。雙方將遵守本合同中所有條款。

第四條 免責條款

由于不可抗力而影響乙方正常的服務(wù)和支持時,不應(yīng)視作乙方違約,甲方對此表示認同。

第五條 其它

本合同未盡事宜,經(jīng)雙方協(xié)商解決。

面試時如需要發(fā)生的應(yīng)聘者差旅費,由甲方負責。

如果甲方委托乙方進行面試,乙方推薦人選未能參加面試或者未能實際到崗,則服務(wù)時間順延,乙方負責再次推薦合適的人選給甲方,直到完成服務(wù)為止。

本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,合同自雙方簽章并乙方收到甲方總服務(wù)資費之日起,具法律效力。

第六條 糾紛處理

當雙方發(fā)生業(yè)務(wù)糾紛時,須本著友好發(fā)展的態(tài)度協(xié)商解決問題。如果無法協(xié)調(diào)解決,可向甲方所在地仲裁機構(gòu)提起仲裁。

甲方:________________ 乙方:_______________

代表:________________ 代表:_______________

(蓋章) (蓋章)

______年_____月_____日 ______年_____月____日

【第3篇】委托招聘服務(wù)合同樣書

甲方(委托方):___________

乙方(受托方):___________

甲方委托乙方開展“委托招聘服務(wù)”代為搜尋企業(yè)所需人才。經(jīng)雙方友好協(xié)商,遵循合同法有關(guān)條例達成以下條款:

第一條 聲明

本合同目的在于確定合作期內(nèi)甲、乙雙方的權(quán)利及義務(wù)。

第二條 雙方的權(quán)利和義務(wù)

1.甲方同意委托乙方就_________職位(詳見《委托招聘服務(wù)登記表》)開展委托招聘服務(wù), 總服務(wù)費為人民幣大寫___________元。

2.甲方需向乙方提供有關(guān)企業(yè)資料。主要包括:企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件加蓋紅章、授權(quán)委托書并填寫《委托招聘服務(wù)登記表》。

3.乙方根據(jù)甲方提供的《委托招聘服務(wù)登記表》在三個工作日內(nèi)與企業(yè)聯(lián)系,進一步明確要招聘的職位。

4.乙方通過人才資源網(wǎng)絡(luò)等各種途徑尋找接近達到標準的候選人。

5.乙方對這些候選人進行初次篩選。

6.乙方對圈定入圍的候選人進行情況核實,但不對人選進行面試。乙方對人選的求職事實負責。

7.乙方在合同簽定后_______個工作日內(nèi)將不帶任何聯(lián)系方式的候選人簡歷發(fā)給甲方,甲方在兩個工作日內(nèi)完成確認并將確認結(jié)果返回給乙方。

8.乙方每次將最佳候選人簡歷以1:3的數(shù)量提交給甲方。

9.乙方推薦的候選人簡歷經(jīng)甲方確定適合人員及適合數(shù)量后,甲方一次性付清資費,乙方在款到當日(工作日)提供被確定人員的聯(lián)系方式。

10.甲方應(yīng)在候選人面試后一周內(nèi)將面試意見及審核結(jié)果反饋給乙方。

11.本合同的服務(wù)資費不予退回。如遇面試后雙方不滿意,網(wǎng)站不重新推薦人選。

第三條 雙方承諾(以下“總服務(wù)費”系指原該《委托招聘服務(wù)合同》約定的總服務(wù)費)

1.乙方提供的人才資料,甲方需妥善保管,甲方不得將其以任何方式轉(zhuǎn)讓給任何第三方。如有上述情況,一經(jīng)核實,甲方應(yīng)無條件給予乙方總服務(wù)費的五倍作為經(jīng)濟補償。

2.乙方推薦給甲方并最終未被甲方正式錄用的人才,自推薦之日起一年內(nèi)甲方不得以任何名義錄用其任職。否則甲方應(yīng)在候選人上崗之日起3個工作日內(nèi),給付乙方總服務(wù)費的五倍作為經(jīng)濟補償。

3.乙方承諾在三年內(nèi)對已成功推薦的人選不進行其它推薦,否則乙方補償給甲方總服務(wù)費的五倍作為經(jīng)濟補償。

4.乙方為甲方推薦的候選人,以甲方提供的《委托招聘服務(wù)登記表》為準。

5.甲乙雙方必須對所簽訂合同嚴格保密,不得將其內(nèi)容透露給第三方。

6.甲乙雙方均對本合同內(nèi)容完全了解并無異議。雙方將遵守本合同中所有條款。

第四條 免責條款

由于不可抗力而影響乙方正常的服務(wù)和支持時,不應(yīng)視作乙方違約,甲方對此表示認同。

第五條 其它

1.本合同未盡事宜,經(jīng)雙方協(xié)商解決。

2.面試時如需要發(fā)生的應(yīng)聘者差旅費,由甲方負責。

3.如果甲方委托乙方進行面試,乙方推薦人選未能參加面試或者未能實際到崗,則服務(wù)時間順延,乙方負責再次推薦合適的人選給甲方,直到完成服務(wù)為止。

4.本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,合同自雙方簽章并乙方收到甲方總服務(wù)資費之日起,具法律效力。

第六條 糾紛處理

當雙方發(fā)生業(yè)務(wù)糾紛時,須本著友好發(fā)展的態(tài)度協(xié)商解決問題。如果無法協(xié)調(diào)解決,可向甲方所在地仲裁機構(gòu)提起仲裁。

甲方:________________ 乙方:_______________

代表:________________ 代表:_______________

(蓋章) (蓋章)

______年_____月_____日 ______年_____月____日

【第4篇】委托招聘服務(wù)合同

甲方(委托方):___________

乙方(受托方):___________

甲方委托乙方開展“委托招聘服務(wù)”代為搜尋企業(yè)所需人才。經(jīng)雙方友好協(xié)商,遵循合同法有關(guān)條例達成以下條款:

第一條 聲明

本合同目的在于確定合作期內(nèi)甲、乙雙方的權(quán)利及義務(wù)。

第二條 雙方的權(quán)利和義務(wù)

1.甲方同意委托乙方就_________職位(詳見《委托招聘服務(wù)登記表》)開展委托招聘服務(wù), 總服務(wù)費為人民幣大寫___________元。

2.甲方需向乙方提供有關(guān)企業(yè)資料。主要包括:企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件加蓋紅章、授權(quán)委托書并填寫《委托招聘服務(wù)登記表》。

3.乙方根據(jù)甲方提供的《委托招聘服務(wù)登記表》在三個工作日內(nèi)與企業(yè)聯(lián)系,進一步明確要招聘的職位。

4.乙方通過人才資源網(wǎng)絡(luò)等各種途徑尋找接近達到標準的候選人。

5.乙方對這些候選人進行初次篩選。

6.乙方對圈定入圍的候選人進行情況核實,但不對人選進行面試。乙方對人選的求職事實負責。

7.乙方在合同簽定后_______個工作日內(nèi)將不帶任何聯(lián)系方式的候選人簡歷發(fā)給甲方,甲方在兩個工作日內(nèi)完成確認并將確認結(jié)果返回給乙方。

8.乙方每次將最佳候選人簡歷以1:3的數(shù)量提交給甲方。

9.乙方推薦的候選人簡歷經(jīng)甲方確定適合人員及適合數(shù)量后,甲方一次性付清資費,乙方在款到當日(工作日)提供被確定人員的聯(lián)系方式。

10.甲方應(yīng)在候選人面試后一周內(nèi)將面試意見及審核結(jié)果反饋給乙方。

11.本合同的服務(wù)資費不予退回。如遇面試后雙方不滿意,網(wǎng)站不重新推薦人選。

第三條 雙方承諾(以下“總服務(wù)費”系指原該《委托招聘服務(wù)合同》約定的總服務(wù)費)

1.乙方提供的人才資料,甲方需妥善保管,甲方不得將其以任何方式轉(zhuǎn)讓給任何第三方。如有上述情況,一經(jīng)核實,甲方應(yīng)無條件給予乙方總服務(wù)費的五倍作為經(jīng)濟補償。

2.乙方推薦給甲方并最終未被甲方正式錄用的人才,自推薦之日起一年內(nèi)甲方不得以任何名義錄用其任職。否則甲方應(yīng)在候選人上崗之日起3個工作日內(nèi),給付乙方總服務(wù)費的五倍作為經(jīng)濟補償。

3.乙方承諾在三年內(nèi)對已成功推薦的人選不進行其它推薦,否則乙方補償給甲方總服務(wù)費的五倍作為經(jīng)濟補償。

4.乙方為甲方推薦的候選人,以甲方提供的《委托招聘服務(wù)登記表》為準。

5.甲乙雙方必須對所簽訂合同嚴格保密,不得將其內(nèi)容透露給第三方。

6.甲乙雙方均對本合同內(nèi)容完全了解并無異議。雙方將遵守本合同中所有條款。

第四條 免責條款

由于不可抗力而影響乙方正常的服務(wù)和支持時,不應(yīng)視作乙方違約,甲方對此表示認同。

第五條 其它

1.本合同未盡事宜,經(jīng)雙方協(xié)商解決。

2.面試時如需要發(fā)生的應(yīng)聘者差旅費,由甲方負責。

3.如果甲方委托乙方進行面試,乙方推薦人選未能參加面試或者未能實際到崗,則服務(wù)時間順延,乙方負責再次推薦合適的人選給甲方,直到完成服務(wù)為止。

4.本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,合同自雙方簽章并乙方收到甲方總服務(wù)資費之日起,具法律效力。

第六條 糾紛處理

當雙方發(fā)生業(yè)務(wù)糾紛時,須本著友好發(fā)展的態(tài)度協(xié)商解決問題。如果無法協(xié)調(diào)解決,可向甲方所在地仲裁機構(gòu)提起仲裁。

甲方:________________ 乙方:_______________

代表:________________ 代表:_______________

______年_____月_____日 ______年_____月____日

【第5篇】委托招聘服務(wù)合同范本打印

甲方(委托方):___________

乙方(受托方):___________

甲方委托乙方開展“委托招聘服務(wù)”代為搜尋企業(yè)所需人才。經(jīng)雙方友好協(xié)商,遵循合同法有關(guān)條例達成以下條款:

第一條 聲明

本合同目的在于確定合作期內(nèi)甲、乙雙方的權(quán)利及義務(wù)。

第二條 雙方的權(quán)利和義務(wù)

1.甲方同意委托乙方就_________職位(詳見《委托招聘服務(wù)登記表》)開展委托招聘服務(wù), 總服務(wù)費為人民幣大寫___________元。

2.甲方需向乙方提供有關(guān)企業(yè)資料。主要包括:企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件加蓋紅章、授權(quán)委托書并填寫《委托招聘服務(wù)登記表》。

3.乙方根據(jù)甲方提供的《委托招聘服務(wù)登記表》在三個工作日內(nèi)與企業(yè)聯(lián)系,進一步明確要招聘的職位。

4.乙方通過人才資源網(wǎng)絡(luò)等各種途徑尋找接近達到標準的候選人。

5.乙方對這些候選人進行初次篩選。

6.乙方對圈定入圍的候選人進行情況核實,但不對人選進行面試。乙方對人選的求職事實負責。

7.乙方在合同簽定后_______個工作日內(nèi)將不帶任何聯(lián)系方式的候選人簡歷發(fā)給甲方,甲方在兩個工作日內(nèi)完成確認并將確認結(jié)果返回給乙方。

8.乙方每次將最佳候選人簡歷以1:3的數(shù)量提交給甲方。

9.乙方推薦的候選人簡歷經(jīng)甲方確定適合人員及適合數(shù)量后,甲方一次性付清資費,乙方在款到當日(工作日)提供被確定人員的聯(lián)系方式。

10.甲方應(yīng)在候選人面試后一周內(nèi)將面試意見及審核結(jié)果反饋給乙方。

11.本合同的服務(wù)資費不予退回。如遇面試后雙方不滿意,網(wǎng)站不重新推薦人選。

第三條 雙方承諾(以下“總服務(wù)費”系指原該《委托招聘服務(wù)合同》約定的總服務(wù)費)

1.乙方提供的人才資料,甲方需妥善保管,甲方不得將其以任何方式轉(zhuǎn)讓給任何第三方。如有上述情況,一經(jīng)核實,甲方應(yīng)無條件給予乙方總服務(wù)費的五倍作為經(jīng)濟補償。

2.乙方推薦給甲方并最終未被甲方正式錄用的人才,自推薦之日起一年內(nèi)甲方不得以任何名義錄用其任職。否則甲方應(yīng)在候選人上崗之日起3個工作日內(nèi),給付乙方總服務(wù)費的五倍作為經(jīng)濟補償。

3.乙方承諾在三年內(nèi)對已成功推薦的人選不進行其它推薦,否則乙方補償給甲方總服務(wù)費的五倍作為經(jīng)濟補償。

4.乙方為甲方推薦的候選人,以甲方提供的《委托招聘服務(wù)登記表》為準。

5.甲乙雙方必須對所簽訂合同嚴格保密,不得將其內(nèi)容透露給第三方。

6.甲乙雙方均對本合同內(nèi)容完全了解并無異議。雙方將遵守本合同中所有條款。

第四條 免責條款

由于不可抗力而影響乙方正常的服務(wù)和支持時,不應(yīng)視作乙方違約,甲方對此表示認同。

第五條 其它

1.本合同未盡事宜,經(jīng)雙方協(xié)商解決。

2.面試時如需要發(fā)生的應(yīng)聘者差旅費,由甲方負責。

3.如果甲方委托乙方進行面試,乙方推薦人選未能參加面試或者未能實際到崗,則服務(wù)時間順延,乙方負責再次推薦合適的人選給甲方,直到完成服務(wù)為止。

4.本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,合同自雙方簽章并乙方收到甲方總服務(wù)資費之日起,具法律效力。

第六條 糾紛處理 當雙方發(fā)生業(yè)務(wù)糾紛時,須本著友好發(fā)展的態(tài)度協(xié)商解決問題。如果無法協(xié)調(diào)解決,可向甲方所在地仲裁機構(gòu)提起仲裁。

甲方:________________ 乙方:_______________

代表:________________ 代表:_______________

______年_____月_____日 ______年_____月____日

【第6篇】委托招聘服務(wù)合同模板

甲方(委托方):___________

乙方(受托方):___________

甲方委托乙方開展“委托招聘服務(wù)”代為搜尋企業(yè)所需人才。經(jīng)雙方友好協(xié)商,遵循合同法有關(guān)條例達成以下條款:

第一條 聲明

本合同目的在于確定合作期內(nèi)甲、乙雙方的權(quán)利及義務(wù)。

第二條 雙方的權(quán)利和義務(wù)

1.甲方同意委托乙方就_________職位(詳見《委托招聘服務(wù)登記表》)開展委托招聘服務(wù), 總服務(wù)費為人民幣大寫___________元。

2.甲方需向乙方提供有關(guān)企業(yè)資料。主要包括:企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件加蓋紅章、授權(quán)委托書并填寫《委托招聘服務(wù)登記表》。

3.乙方根據(jù)甲方提供的《委托招聘服務(wù)登記表》在三個工作日內(nèi)與企業(yè)聯(lián)系,進一步明確要招聘的職位。

4.乙方通過人才資源網(wǎng)絡(luò)等各種途徑尋找接近達到標準的候選人。

5.乙方對這些候選人進行初次篩選。

6.乙方對圈定入圍的候選人進行情況核實,但不對人選進行面試。乙方對人選的求職事實負責。

7.乙方在合同簽定后_______個工作日內(nèi)將不帶任何聯(lián)系方式的候選人簡歷發(fā)給甲方,甲方在兩個工作日內(nèi)完成確認并將確認結(jié)果返回給乙方。

8.乙方每次將最佳候選人簡歷以1:3的數(shù)量提交給甲方。

9.乙方推薦的候選人簡歷經(jīng)甲方確定適合人員及適合數(shù)量后,甲方一次性付清資費,乙方在款到當日(工作日)提供被確定人員的聯(lián)系方式。

10.甲方應(yīng)在候選人面試后一周內(nèi)將面試意見及審核結(jié)果反饋給乙方。

11.本合同的服務(wù)資費不予退回。如遇面試后雙方不滿意,網(wǎng)站不重新推薦人選。

第三條 雙方承諾(以下“總服務(wù)費”系指原該《委托招聘服務(wù)合同》約定的總服務(wù)費)

1.乙方提供的人才資料,甲方需妥善保管,甲方不得將其以任何方式轉(zhuǎn)讓給任何第三方。如有上述情況,一經(jīng)核實,甲方應(yīng)無條件給予乙方總服務(wù)費的五倍作為經(jīng)濟補償。

2.乙方推薦給甲方并最終未被甲方正式錄用的人才,自推薦之日起一年內(nèi)甲方不得以任何名義錄用其任職。否則甲方應(yīng)在候選人上崗之日起3個工作日內(nèi),給付乙方總服務(wù)費的五倍作為經(jīng)濟補償。

3.乙方承諾在三年內(nèi)對已成功推薦的人選不進行其它推薦,否則乙方補償給甲方總服務(wù)費的五倍作為經(jīng)濟補償。

4.乙方為甲方推薦的候選人,以甲方提供的《委托招聘服務(wù)登記表》為準。

5.甲乙雙方必須對所簽訂合同嚴格保密,不得將其內(nèi)容透露給第三方。

6.甲乙雙方均對本合同內(nèi)容完全了解并無異議。雙方將遵守本合同中所有條款。

第四條 免責條款

由于不可抗力而影響乙方正常的服務(wù)和支持時,不應(yīng)視作乙方違約,甲方對此表示認同。

第五條 其它

1.本合同未盡事宜,經(jīng)雙方協(xié)商解決。

2.面試時如需要發(fā)生的應(yīng)聘者差旅費,由甲方負責。

3.如果甲方委托乙方進行面試,乙方推薦人選未能參加面試或者未能實際到崗,則服務(wù)時間順延,乙方負責再次推薦合適的人選給甲方,直到完成服務(wù)為止。

4.本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,合同自雙方簽章并乙方收到甲方總服務(wù)資費之日起,具法律效力。

第六條 糾紛處理

當雙方發(fā)生業(yè)務(wù)糾紛時,須本著友好發(fā)展的態(tài)度協(xié)商解決問題。如果無法協(xié)調(diào)解決,可向甲方所在地仲裁機構(gòu)提起仲裁。

甲方:________________ 乙方:_______________

代表:________________ 代表:_______________

(蓋章) (蓋章)

______年_____月_____日 ______年_____月____日

委托招聘服務(wù)合同(6份范本)

甲方(委托方):___________乙方(受托方):___________甲方委托乙方開展“委托招聘服務(wù)”代為搜尋企業(yè)所需人才。經(jīng)雙方友好協(xié)商,遵循合同法有關(guān)條例達成以下條款:第一條聲明本合…
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