教師臨時聘用合同（8份范本）

【第1篇】學校教師臨時聘用合同范本

甲方(聘用單位)：____________

法人代表(負責人)：____________

乙方(受聘教師)：____________

身份證號：_________________

為了依法維護雙方權益，明確義務，根據(jù)現(xiàn)行法律法規(guī)和有關政策規(guī)定，本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，經甲乙雙方商議，特訂立此合同，以便共同遵守。

一、聘用合同期限：

本合同為有固定期限的聘用合同，合同期從_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。合同執(zhí)行完畢，經雙方協(xié)商，可續(xù)簽合同，否則，合同終止。

二、雙方的權利和義務：

(一)甲方的權利和義務：

1.對乙方進行黨和國家的政策、法規(guī)教育，教育教學業(yè)務培訓及輔導

2.對乙方的工作進行考核、獎懲

3.制訂嚴格的規(guī)章制度規(guī)范乙方

4.根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和實績，每月按時足額支付乙方的工資報酬

5.根據(jù)乙方的崗位及工作要求，為乙方提供必需的工作條件

(二)乙方的權利和義務：

1.認真學習黨和國家的方針、政策、法規(guī)，不斷提高政治素養(yǎng)

2.遵守國家法律法規(guī)，遵守甲方依法制定的規(guī)章制度和工作紀律

3.服從甲方工作安排，認真履行崗位職責

4.乙方發(fā)現(xiàn)甲方不履行合同，有權提出同甲方解除聘用合同。

三、聘用合同變更、終止、解除的條件

(一)聘用合同確需變更的，雙方應協(xié)商一致，按程序變更合同。

(二)聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)，聘用合同即行終止。身體健康，年齡不超60周歲者，經雙方同意，可續(xù)簽聘用合同。

(三)乙方有下列情況之一的，甲方可單方面解除聘用合同：

1、聘期內不履行合同的。

2、乙方不服從甲方工作安排。

3、乙方嚴重違反教師職業(yè)道德規(guī)范、失職、違法、違紀、不遵守學校規(guī)章制度。

4、乙方工作隨便，不履行崗位職責，在校內外造成不良影響。

5、乙方知識能力不夠，無法勝任崗位工作。

甲方：____________(蓋章)乙方：____________(簽字)

甲方法定代表人：____________(簽字)

【第2篇】幼兒園教師臨時聘用合同書樣板

甲方(聘用單位)：____________

法人代表(負責人)：____________

乙方(受聘教師)：____________

身份證號：____________

為了依法維護雙方權益，明確義務，根據(jù)現(xiàn)行法律法規(guī)和有關政策規(guī)定，本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，經甲乙雙方商議，特訂立此合同，以便共同遵守。

一、聘用合同期限：____________

本合同為有固定期限的聘用合同，合同期從____年_______月______日起至______年________月______日止。合同執(zhí)行完畢，經雙方協(xié)商，可續(xù)簽合同，否則，

合同終止。

二、 雙方的權利和義務：____________

(一)甲方的權利和義務：____________

1.對乙方進行黨和國家的政策、法規(guī)教育，教育教學業(yè)務培訓及輔導

2.對乙方的工作進行考核、獎懲

3.制訂嚴格的規(guī)章制度規(guī)范乙方

4.根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和實績，每月按時足額支付乙方的工資報酬

5.根據(jù)乙方的崗位及工作要求，為乙方提供必需的工作條件

(二)乙方的權利和義務：

1.認真學習黨和國家的方針、政策、法規(guī)，不斷提高政治素養(yǎng)

2.遵守國家法律法規(guī)，遵守甲方依法制定的規(guī)章制度和工作紀律

3.服從甲方工作安排，認真履行崗位職責

4.熱愛教育事業(yè)，刻苦鉆研教育教學業(yè)務，積極投入教育改革，參與教育實驗工作

5.乙方發(fā)現(xiàn)甲方不履行合同，有權提出同甲方解除聘用合同。

三、聘用合同變更、終止、解除的條件

(一)聘用合同確需變更的，雙方應協(xié)商一致，按程序變更合同。

(二)聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)，聘用合同即行終止。經雙方同意，可續(xù)簽聘用合同。

(三)乙方有下列情況之一的，甲方可單方面解除聘用合同：

1、聘期內嚴重不履行合同的。

2、乙方不服從甲方工作安排。

3、乙方嚴重違反教師職業(yè)道德規(guī)范、失職、違法、違紀、不遵守幼兒園規(guī)章制度。

4、乙方工作隨便，不履行崗位職責，在幼兒園內外造成不良影響。

5、乙方知識能力不夠，無法勝任崗位工作。

6、乙方如有上述其任意一條，甲方有權扣除乙方工資押金。

四、甲乙雙方都應遵守本合同，不得擅自違約。如需中途終止合同，須經雙方協(xié)商解決。未經協(xié)商同意，違約一方應給對方賠償損失。如有爭議，由勞動部門仲裁。

五、本合同一式兩份。甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等效力。

六、本合同于從2012____年 9月 1日起生效。

七、本合同未盡的其他事項，由雙方協(xié)商。

甲方：____________ (蓋章) 乙方：____________ (簽字)

甲方法定代表人：____________ (簽字)____年________月 ________日

____年 ________月 ________日

【第3篇】教師臨時聘用合同簡易

甲方：_________________阜康市上戶溝中心學校（聘用單位）

乙方：_________________身份證號碼：_________________

甲方因工作需要，聘用你為臨時聘用教師，擔任教育教學工作。雙方在平等、自愿，協(xié)商一致的基礎上，簽訂本聘用合同：_________________

一、合同期限：_________________聘期從年月日起至年月份放假前止。

二、受聘人員應履行如下義務：_________________

1、熱愛教育事業(yè)，遵守聘用單位的各項規(guī)章制度。嚴格遵守《師德規(guī)范》，遵紀守法，不體罰或變相體罰學生；忠實餞行《教師法》、《教育法》等法律法規(guī)，為人師表、率先垂范。

2、學習業(yè)務，鉆研教材，努力完成崗位職責所規(guī)定的目標任務。

3、尊敬領導，服從安排，積極主動完成領導交給的各項任務。

三、勞動報酬：_________________聘用期間月工資：_________________2000元/月（貳仟元整）。請假35元/天從應發(fā)工資里扣除，學校安排住宿、有教職工食堂，費用自理。

四、有下列情況之一的，聘用單位可以解除合同：_________________

1、受聘人員在試用期內，發(fā)現(xiàn)不符合聘用所規(guī)定的條件的；

2、受聘人員違法違紀或違反聘用單位規(guī)章制度的；

3、受聘人員不能勝任本職工作的；

4、聘用期滿本協(xié)議自行解除。

五、乙方在校外所發(fā)生的一切事故，甲方不負任何責任。

六、本合同一式兩份。甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章)：_________________乙方(簽章)：_________________

甲代表人(簽章)：_________________

【第4篇】教師臨時聘用合同

甲方：_________________

乙方：_________________身份證號碼：_________________甲方因工作需要，聘用同志為臨時代課教師，擔任教育教學工作。雙方在平等、自愿，協(xié)商一致的基礎上，簽訂本聘用合同：_________________

一、合同期限：_________________聘期從2016年8月29日起至2017年7月10日止。

二、在聘用期內，受聘人員每月總工資元（寒暑假期間不享受工資待遇），此工資中包含養(yǎng)老保險金、醫(yī)療保險金、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險和住房公積金。如果乙方要求甲方代繳以上“五險一金”，則從乙方的月工資里扣出。如乙方不要求甲方代繳，則全額發(fā)給乙方。聘用合同一經解除，即終止聘用期內的工資待遇，聘用關系自然解除。

三、聘用期內，受聘人員按照聘用單位制定的崗位職責履行義務，完成教育教學工作任務目標。

1、熱愛教育事業(yè)，遵守聘用單位的各項規(guī)章制度。嚴格遵守《師德規(guī)范》，遵紀守法，不體罰或變相體罰學生；忠實餞行《教師法》、《教育法》等法律法規(guī)，為人師表、率先垂范。

2、尊重領導、顧全大局、團結同志、熱愛學生，關注所教每一位學生的發(fā)展。

3、服從學校工作安排，承擔學校分配的工作量，認真履行相應的崗位職責。

4、學習業(yè)務，鉆研教材，努力完成崗位職責所規(guī)定的目標任務。

四、聘用期內，受聘人員出現(xiàn)下列情形之一者，聘用單位可以單方解除聘用協(xié)議：_________________

1、不能按時完成工作任務目標，給學校工作造成嚴重損失的；

2、不服從聘用單位工作安排；

3、不能認真履行本崗位職責，違反工作紀律或其它規(guī)章制度，品行不端，師德修養(yǎng)差，教學業(yè)務差，在校內及社會上影響很壞；

4、被依法行政拘留、刑事拘留或勞動教養(yǎng)；

5、受聘人連續(xù)曠工1天或一月內累計曠工2天；

6、聘用期滿本協(xié)議自行解除。

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五、違約責任

1、如甲方違約，支付乙方一個月工資的違約金。

2、如乙方因工作不負責任、違反教師職業(yè)道德等而被解聘，解聘當月的工資不發(fā)放。

六、其他事宜

1、甲乙雙方如因上級政策變動或不可抗拒因素需提前終止協(xié)議，應提前一個月告知對方，待學校做好后續(xù)工作，方可離崗，從離崗之日起協(xié)議終止。

2、在聘用期內，受聘人員如因違反教師職業(yè)道德或工作失職而導致安全責任事故，由此產生的一切法律責任均由乙方承擔。

3、合同期滿如甲方崗位需要，愿意繼續(xù)聘用乙方，乙方也愿意續(xù)聘，可以續(xù)聘，續(xù)聘必需重新簽定合同。

4、本合同一式三份，甲方二份，乙方一份；雙方簽字蓋章后有效。

甲方(簽章)：_________________乙方(簽章)：_________________

年月日

【第5篇】教師臨時聘用合同簡易模板

甲方：_________________阜康市上戶溝中心學校（聘用單位）

乙方：_________________身份證號碼：_________________

甲方因工作需要，聘用你為臨時聘用教師，擔任教育教學工作。雙方在平等、自愿，協(xié)商一致的基礎上，簽訂本聘用合同：_________________

一、合同期限：_________________聘期從年月日起至年月份放假前止。

二、受聘人員應履行如下義務：_________________

1、熱愛教育事業(yè)，遵守聘用單位的各項規(guī)章制度。嚴格遵守《師德規(guī)范》，遵紀守法，不體罰或變相體罰學生；忠實餞行《教師法》、《教育法》等法律法規(guī)，為人師表、率先垂范。

2、學習業(yè)務，鉆研教材，努力完成崗位職責所規(guī)定的目標任務。

3、尊敬領導，服從安排，積極主動完成領導交給的各項任務。

三、勞動報酬：_________________聘用期間月工資：_________________2000元/月（貳仟元整）。請假35元/天從應發(fā)工資里扣除，學校安排住宿、有教職工食堂，費用自理。

四、有下列情況之一的，聘用單位可以解除合同：_________________

1、受聘人員在試用期內，發(fā)現(xiàn)不符合聘用所規(guī)定的條件的；

2、受聘人員違法違紀或違反聘用單位規(guī)章制度的；

3、受聘人員不能勝任本職工作的；

4、聘用期滿本協(xié)議自行解除。

五、乙方在校外所發(fā)生的一切事故，甲方不負任何責任。

六、本合同一式兩份。甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章)：_________________乙方(簽章)：_________________

甲代表人(簽章)：_________________

時間：_________________年月日

【第6篇】幼兒園教師臨時聘用合同書

幼兒園教師臨時聘用合同書

甲方(聘用單位)：路廟小學 法人代表(負責人)：路飛

乙方(受聘教師)：王xx 身份證號：xxx

為了依法維護雙方權益，明確義務，根據(jù)現(xiàn)行法律法規(guī)和有關政策規(guī)定，本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，經甲乙雙方商議，特訂立此合同，以便共同遵守。

一、聘用合同期限：

本合同為有固定期限的聘用合同，合同期從2012 年 9 月 1 日起至 2013年 7 月 1 日止。合同執(zhí)行完畢，經雙方協(xié)商，可續(xù)簽合同，否則，

合同終止。

二、 雙方的權利和義務：

(一)甲方的權利和義務：

1.對乙方進行黨和國家的政策、法規(guī)教育，教育教學業(yè)務培訓及輔導;

2.對乙方的工作進行考核、獎懲;

3.制訂嚴格的規(guī)章制度規(guī)范乙方;

4.根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和實績，每月按時足額支付乙方的工資報酬;

5.根據(jù)乙方的崗位及工作要求，為乙方提供必需的工作條件;

(二)乙方的權利和義務：

1.認真學習黨和國家的方針、政策、法規(guī)，不斷提高政治素養(yǎng);

2.遵守國家法律法規(guī)，遵守甲方依法制定的規(guī)章制度和工作紀律;

3.服從甲方工作安排，認真履行崗位職責;

4.熱愛教育事業(yè)，刻苦鉆研教育教學業(yè)務，積極投入教育改革，參與教育實驗工作;

5.乙方發(fā)現(xiàn)甲方不履行合同，有權提出同甲方解除聘用合同。

三、聘用合同變更、終止、解除的條件

(一)聘用合同確需變更的，雙方應協(xié)商一致，按程序變更合同。

(二)聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)，聘用合同即行終止。經雙方同意，可續(xù)簽聘用合同。

(三)乙方有下列情況之一的，甲方可單方面解除聘用合同:

1、聘期內嚴重不履行合同的。

2、乙方不服從甲方工作安排。

3、乙方嚴重違反教師職業(yè)道德規(guī)范、失職、違法、違紀、不遵守幼兒園規(guī)章制度。

4、乙方工作隨便，不履行崗位職責，在幼兒園內外造成不良影響。

5、乙方知識能力不夠，無法勝任崗位工作。

6、乙方如有上述其任意一條，甲方有權扣除乙方工資押金。

四、甲乙雙方都應遵守本合同，不得擅自違約。如需中途終止合同，須經雙方協(xié)商解決。未經協(xié)商同意，違約一方應給對方賠償損失。如有爭議，由勞動部門仲裁。

五、本合同一式兩份。甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等效力。

六、本合同于從2012 年 9月 1日起生效。

七、本合同未盡的其他事項，由雙方協(xié)商。

甲方： (蓋章) 乙方： (簽字)

甲方法定代表人： (簽字) 年 月 日

年 月 日

【第7篇】學校教師臨時聘用合同

甲方(聘用單位):____________

法人代表(負責人):____________

乙方(受聘教師):____________

身份證號:_________________

為了依法維護雙方權益,明確義務,根據(jù)現(xiàn)行法律法規(guī)和有關政策規(guī)定,本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,經甲乙雙方商議,特訂立此合同,以便共同遵守。

一、聘用合同期限:

本合同為有固定期限的聘用合同,合同期從_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。合同執(zhí)行完畢,經雙方協(xié)商,可續(xù)簽合同,否則,合同終止。

二、雙方的權利和義務:

(一)甲方的權利和義務:

1.對乙方進行黨和國家的政策、法規(guī)教育,教育教學業(yè)務培訓及輔導;

2.對乙方的工作進行考核、獎懲;

3.制訂嚴格的規(guī)章制度規(guī)范乙方;

4.根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和實績,每月按時足額支付乙方的工資報酬;

5.根據(jù)乙方的崗位及工作要求,為乙方提供必需的工作條件;

(二)乙方的權利和義務:

1.認真學習黨和國家的方針、政策、法規(guī),不斷提高政治素養(yǎng);

2.遵守國家法律法規(guī),遵守甲方依法制定的規(guī)章制度和工作紀律;

3.服從甲方工作安排,認真履行崗位職責;

4.乙方發(fā)現(xiàn)甲方不履行合同,有權提出同甲方解除聘用合同。

三、聘用合同變更、終止、解除的條件

(一)聘用合同確需變更的,雙方應協(xié)商一致,按程序變更合同。

(二)聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn),聘用合同即行終止。身體健康,年齡不超60周歲者,經雙方同意,可續(xù)簽聘用合同。

(三)乙方有下列情況之一的,甲方可單方面解除聘用合同:

1、聘期內不履行合同的。

2、乙方不服從甲方工作安排。

3、乙方嚴重違反教師職業(yè)道德規(guī)范、失職、違法、違紀、不遵守學校規(guī)章制度。

4、乙方工作隨便,不履行崗位職責,在校內外造成不良影響。

5、乙方知識能力不夠,無法勝任崗位工作。

甲方:____________(蓋章)乙方:____________(簽字)

甲方法定代表人:____________(簽字)

【第8篇】南京幼兒園教師臨時聘用合同書

甲方(聘用單位)： 法人代表(負責人)：

乙方(受聘教師)： 身份證號：

為了依法維護雙方權益，明確義務，根據(jù)現(xiàn)行法律法規(guī)和有關政策規(guī)定，本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，經甲乙雙方商議，特訂立此合同，以便共同遵守。

一、聘用合同期限：

本合同為有固定期限的聘用合同，合同期從 年 月 日起至 年 月 日止。合同執(zhí)行完畢，經雙方協(xié)商，可續(xù)簽合同，否則，

合同終止。

二、 雙方的權利和義務：

(一)甲方的權利和義務：

對乙方進行黨和國家的政策、法規(guī)教育，教育教學業(yè)務培訓及輔導;

對乙方的工作進行考核、獎懲;

制訂嚴格的規(guī)章制度規(guī)范乙方;

根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和實績，每月按時足額支付乙方的工資報酬;

根據(jù)乙方的崗位及工作要求，為乙方提供必需的工作條件;

(二)乙方的權利和義務：

認真學習黨和國家的方針、政策、法規(guī)，不斷提高政治素養(yǎng);

遵守國家法律法規(guī)，遵守甲方依法制定的規(guī)章制度和工作紀律;

服從甲方工作安排，認真履行崗位職責;

熱愛教育事業(yè)，刻苦鉆研教育教學業(yè)務，積極投入教育改革，參與教育實驗工作;

乙方發(fā)現(xiàn)甲方不履行合同，有權提出同甲方解除聘用合同。

三、聘用合同變更、終止、解除的條件

(一)聘用合同確需變更的，雙方應協(xié)商一致，按程序變更合同。

(二)聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)，聘用合同即行終止。經雙方同意，可續(xù)簽聘用合同。

(三)乙方有下列情況之一的，甲方可單方面解除聘用合同:

1、聘期內嚴重不履行合同的。

2、乙方不服從甲方工作安排。

3、乙方嚴重違反教師職業(yè)道德規(guī)范、失職、違法、違紀、不遵守幼兒園規(guī)章制度。

4、乙方工作隨便，不履行崗位職責，在幼兒園內外造成不良影響。

5、乙方知識能力不夠，無法勝任崗位工作。

6、乙方如有上述其任意一條，甲方有權扣除乙方工資押金。

四、甲乙雙方都應遵守本合同，不得擅自違約。如需中途終止合同，須經雙方協(xié)商解決。未經協(xié)商同意，違約一方應給對方賠償損失。如有爭議，由勞動部門仲裁。

五、本合同一式兩份。甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等效力。

六、本合同于從xx 年 xx月 xx日起生效。

七、本合同未盡的其他事項，由雙方協(xié)商。

甲方：(蓋章) 乙方： (簽字)

甲方法定代表人： (簽字) 年 月 日

年 月 日