【第1篇】社保靈活就業(yè)什么意思
社保靈活就業(yè)是指沒(méi)有與用人單位簽訂勞動(dòng)合同，勞動(dòng)時(shí)間、收入、工作場(chǎng)所、勞動(dòng)關(guān)系等與企業(yè)用人制度不同的就業(yè)形式。這類人群可以選擇在戶籍所在地選擇參保城鄉(xiāng)居民社保，只繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)與醫(yī)療保險(xiǎn)，只要達(dá)到繳費(fèi)年限，就可以享受養(yǎng)老保險(xiǎn)的待遇與終身醫(yī)保待遇。
此外社保靈活就業(yè)是可以選擇繳費(fèi)檔次的，如果想要獲得更好的養(yǎng)老待遇，那么是可以提高自己的繳費(fèi)檔次的。
【第2篇】廣州靈活就業(yè)社保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)2023
廣州每年社保繳費(fèi)基數(shù)上下限都會(huì)重新調(diào)整。接下來(lái)跟小編一起來(lái)看看廣州靈活就業(yè)社保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)2023是多少
一、廣州養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)
廣州每年社保繳費(fèi)基數(shù)上下限都會(huì)重新調(diào)整。幾年內(nèi)養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)上限為24930元，下限為4588元。靈活就業(yè)人員參保養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)率為20%，最高養(yǎng)老保險(xiǎn)繳納4986元，最低繳納917.6元的費(fèi)用。
二、廣州醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用
個(gè)人也可以直接交醫(yī)療保險(xiǎn)的費(fèi)用，22年職工醫(yī)療保險(xiǎn)的繳費(fèi)基數(shù)為7214元，繳費(fèi)比例為7%。每個(gè)月職工醫(yī)療保險(xiǎn)要繳納504.98元。而要注意每個(gè)月還需要繳納大病補(bǔ)助保險(xiǎn)，繳費(fèi)基數(shù)為12024元，繳費(fèi)比例為0.26%，每個(gè)月繳納31.26元的費(fèi)用。同時(shí)要繳納補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)，其繳費(fèi)基數(shù)為12024元，繳費(fèi)比例為0.5%，每個(gè)月繳納60.12元。
廣州2022靈活就業(yè)社保繳費(fèi)每年都會(huì)有額度調(diào)整，一定要按照標(biāo)準(zhǔn)來(lái)進(jìn)行費(fèi)用計(jì)算。其實(shí)即便是以靈活就業(yè)人員身份來(lái)交社保費(fèi)用，醫(yī)保、養(yǎng)老也有固定繳費(fèi)比例，只是每年的社保繳費(fèi)基數(shù)不同，自然社保費(fèi)用上也同樣都是有所不同的。
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【第3篇】福州靈活就業(yè)人員社保2023年繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)是多少一個(gè)月
養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)
2023年1月1日起，全省無(wú)雇工個(gè)體工商戶和靈活就業(yè)人員月繳費(fèi)基數(shù)由本人在3488元至17442元之間自行選擇。靈活就業(yè)人員按3488元/月的基數(shù)繳納城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的，每月應(yīng)繳納3488/月*百分之20=697.6元/月，一年應(yīng)繳納8371.2元。
醫(yī)保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)
一、在職職工參加醫(yī)療保險(xiǎn)（含生育保險(xiǎn)、長(zhǎng)期護(hù)理保險(xiǎn)）月繳費(fèi)基數(shù)最低不得低于3676元，最高不超過(guò)18379元。
二、靈活就業(yè)人員參加職工醫(yī)療保險(xiǎn)（含長(zhǎng)期護(hù)理保險(xiǎn)），月繳費(fèi)基數(shù)為3676元，其中：
1、職工醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)按10%的費(fèi)率繳納，月繳費(fèi)金額為367.6元；
2、長(zhǎng)期護(hù)理保險(xiǎn)費(fèi)參照用人單位職工按0.25%的比例繳納，由單位繳納部分從其繳納的職工醫(yī)保費(fèi)中劃撥，由個(gè)人負(fù)擔(dān)部分按0.125%比例繳納，個(gè)人月繳費(fèi)金額為4.6元（從個(gè)人賬戶余額中代扣代繳）。
三、到達(dá)法定退休年齡參保人員若達(dá)不到要求的職工醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)年限，月補(bǔ)繳醫(yī)保基數(shù)為3676元，按10%的費(fèi)率補(bǔ)繳職工醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)，月補(bǔ)繳金額為367.6元。
【第4篇】靈活就業(yè)人員社保2023年繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)
一、靈活就業(yè)人員社保2023年繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)2023年靈活就業(yè)人員社保繳費(fèi)檔次可以在百分之六十至百分之三百之間自由選擇，同時(shí)還允許靈活就業(yè)人員補(bǔ)繳社保。
1.2021天津靈活就業(yè)人員社保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)
繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)可以在3364元至18969元之間自主選擇繳費(fèi)基數(shù)；繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)基數(shù)為3364元。例如：按照目前最低繳費(fèi)基數(shù)3364元計(jì)算，基本養(yǎng)老保險(xiǎn)每月應(yīng)繳納672.8元；基本醫(yī)療保險(xiǎn)每月應(yīng)繳納269.12元，大額醫(yī)療救助每月按定額繳納其中，一、四、七、十月份按照21元/月繳納，其余月份按照22元/月繳納，全年累計(jì)260元；繳納全年基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)、大額醫(yī)療救助金合計(jì)為11563.04元。
2.2021北京靈活就業(yè)人員社保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)
3月4日，北京市社保中心，2023年個(gè)人委托存檔的靈活就業(yè)人員社保繳費(fèi)基數(shù)確定：月繳納職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)上限5308.2元、下限722.6元；月繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)上限265.41元、下限36.13元。
3.2021大連靈活就業(yè)人員社保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)
大連社保中心表示，2023年靈活就業(yè)人員社保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，在2023年全省全口徑平均工資未公布前，暫按2023年平均工資確定養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，即3143、3667、4190、4714、5238、10476、15714元/月七個(gè)檔次，個(gè)人只需要選擇其中一個(gè)即可。這其中，2023年上半年的醫(yī)保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)是不會(huì)有變化的。
4.2021四川靈活就業(yè)人員社保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)
2023年，四川靈活就業(yè)人員可選的養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)檔次有：55%、60%、80%、100%、150%、200%、250%、300%。其中，如果選擇最低55%的繳費(fèi)檔次的話，那么每年的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)用就是69267*55%*20%=7619元。
5.2021江西靈活就業(yè)人員社保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)
江西2023年靈活就業(yè)人員的養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，個(gè)人可以在60%-300%的繳費(fèi)檔次之間選擇，如果選擇60%的檔次，一年的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)用就是7260元。
6.2021蘭州靈活就業(yè)人員社保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)
自2023年1月1日起靈活就業(yè)人員繳納職工養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的，繳費(fèi)基數(shù)下限同步調(diào)整為3325.2元。
7.2021長(zhǎng)沙靈活就業(yè)人員社保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)
參保的靈活就業(yè)人員，可以在上年度全省全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員月平均工資的60%至300%之間（上年度全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員月平均工資公布前，以稅務(wù)部門(mén)暫定數(shù)設(shè)置繳費(fèi)基數(shù)下限），自主選擇申報(bào)繳費(fèi)工資基數(shù)。
8.2021河南省靈活就業(yè)人員社保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)
自2023年7月1日起，鄭州市靈活就業(yè)人員職工醫(yī)保月平均繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)將統(tǒng)一由4575元/月調(diào)整為4975元/月。
二、靈活就業(yè)滿15年拿多少錢(qián)？
對(duì)于退休的人來(lái)說(shuō)，養(yǎng)老金無(wú)疑是未來(lái)主要的收入來(lái)源。因此，養(yǎng)老金能拿多少，與退休后的生活質(zhì)量息息相關(guān)?，F(xiàn)在全國(guó)統(tǒng)一的職工養(yǎng)老保險(xiǎn)計(jì)算公式：養(yǎng)老金由個(gè)人賬戶養(yǎng)老金+基礎(chǔ)賬戶養(yǎng)老金兩部分組成。
1.個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=個(gè)人賬戶養(yǎng)老金儲(chǔ)蓄額計(jì)發(fā)月數(shù)（139個(gè)月）。
這部分主要取決于繳費(fèi)年限，繳的越多，儲(chǔ)蓄額越多。
2.基礎(chǔ)養(yǎng)老金=（社會(huì)平均工資+本人指數(shù)化工資）/2*繳費(fèi)年限*1%。
本人指數(shù)化工資自己的工資/社平工資*退休時(shí)的社會(huì)平均工資，所以基礎(chǔ)養(yǎng)老金=當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY（1+本人平均繳費(fèi)指數(shù)）/2*繳費(fèi)年限*1。
【第5篇】靈活就業(yè)社保是按月交嗎
靈活就業(yè)社?？梢赃x擇按月交，也可以選擇按年交。按年繳納的話，需要一次性支付一年的社保費(fèi)用，對(duì)于靈活就業(yè)人員來(lái)說(shuō)繳費(fèi)的壓力比較大。而按月繳納的話，可以平攤繳費(fèi)金額，緩解繳費(fèi)壓力。
不過(guò)兩種繳費(fèi)模式各有優(yōu)劣，按年繳費(fèi)雖然繳費(fèi)壓力大，但是一年只要繳費(fèi)一次，可以避免斷交的情況。按月繳費(fèi)每月都要在有效時(shí)間內(nèi)繳費(fèi)，錯(cuò)過(guò)時(shí)間就會(huì)形成斷交。
【第6篇】辦理靈活就業(yè)社保需要什么材料
1、本人《就失業(yè)證》《身份證》；
2、個(gè)人繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)憑證；
3、社區(qū)居委會(huì)出具的家庭收入證明；
4、未享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇的失業(yè)人員，提供原參保單位代扣代繳個(gè)人繳費(fèi)憑證或其參保證明。
各地規(guī)定繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和繳費(fèi)年限，特別是退休后享受醫(yī)保待遇的年限及是否補(bǔ)繳等，有著很大的差異，需要及時(shí)了解當(dāng)?shù)氐恼咭?guī)定，以保證自身的合法權(quán)益。
【第7篇】靈活就業(yè)人員可以申請(qǐng)社保補(bǔ)貼嗎
如今，對(duì)于很多靈活就業(yè)人員來(lái)說(shuō)，參加社保會(huì)有一定的負(fù)擔(dān)，有的人想知道能否申請(qǐng)社保補(bǔ)貼，這樣就可以減輕負(fù)擔(dān)，那么靈活就業(yè)人員可以申請(qǐng)社保補(bǔ)貼嗎？下文就來(lái)帶大家了解一下。
靈活就業(yè)人員是可以申請(qǐng)社保補(bǔ)貼的，但需要滿足以下條件：實(shí)現(xiàn)靈活就業(yè)，并繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的就業(yè)困難人員和登記失業(yè)離校2年內(nèi)未就業(yè)的高校畢業(yè)生，可以申請(qǐng)靈活就業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼。其中就業(yè)困難人員包括以下人員：
1、男性年滿50周歲、女性年滿40周歲以上至法定退休年齡，持有《就業(yè)失業(yè)登記證》的人員；
2、殘疾人員、享受最低生活保障人員、特困職工家庭人員；
3、連續(xù)失業(yè)一年以上的城鎮(zhèn)其他登記失業(yè)人員。
【第8篇】靈活就業(yè)人員交社保是什么意思
1、靈活就業(yè)人員社保是為切實(shí)保障靈活就業(yè)人員這一特殊勞動(dòng)群體的社會(huì)保障權(quán)益，國(guó)家針對(duì)不同類別的靈活就業(yè)人員推出不同的社保優(yōu)惠政策。
2、申請(qǐng)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼的靈活就業(yè)人員，本人要持證明靈活就業(yè)狀態(tài)相關(guān)憑證到戶籍所在地街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）勞動(dòng)保障服務(wù)中心進(jìn)行靈活就業(yè)認(rèn)定，填寫(xiě)《靈活就業(yè)情況登記表》，經(jīng)街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）勞動(dòng)保障服務(wù)中心認(rèn)定后予以就業(yè)登記，并在《就失業(yè)證》中記錄從事靈活就業(yè)有關(guān)情況。
【第9篇】2023洛陽(yáng)靈活就業(yè)人員社保繳費(fèi)基數(shù)是多少
近日，有網(wǎng)友在洛陽(yáng)網(wǎng)《百姓呼聲》頻道發(fā)帖稱：我是一名靈活就業(yè)人員，洛陽(yáng)目前靈活就業(yè)人員社保繳費(fèi)基數(shù)是多少？
回復(fù)：2021繳費(fèi)年度（2023年7月1日至2023年6月30日）繳費(fèi)基數(shù)下限按60%（3179元/月）執(zhí)行，每月應(yīng)繳納635.8元。
【第10篇】成都靈活就業(yè)社保怎么停
1、靈活就業(yè)人員，若需要停止繳納是要求提供本人身份證原件以及當(dāng)?shù)匾蟮馁Y料直接到參保地社保機(jī)構(gòu)進(jìn)行申請(qǐng)停止繳納社會(huì)保險(xiǎn)。各地發(fā)布文件，明確當(dāng)?shù)仂`活就業(yè)人員社保停辦手續(xù)。
2、個(gè)人社保停止繳納(明確當(dāng)?shù)貙?duì)于獨(dú)立個(gè)人停保要求當(dāng)事人提供以下相關(guān)資料直接到參保地社保機(jī)構(gòu)進(jìn)行停止繳納:身份證或戶口簿原件；代辦還需代辦人身份證原件、復(fù)印件及停保人身份證或戶口簿復(fù)印件；4050補(bǔ)貼對(duì)象、就業(yè)困難補(bǔ)貼人員如停繳失業(yè)保險(xiǎn)，需提供經(jīng)街道勞動(dòng)保障事務(wù)所審批同意的《廈門(mén)市靈活就業(yè)人員停止靈活就業(yè)確認(rèn)表》原件及復(fù)印件。辦理參保人員死亡停保的，需提供《社會(huì)保險(xiǎn)停保申報(bào)表》（通用）、死亡證明或戶口注銷證明原件及復(fù)印件。
3、當(dāng)?shù)亍鹅`活就業(yè)人員停保》明確當(dāng)?shù)仂`活就業(yè)人員停保所需資料以及流程。
4、靈活就業(yè)人員停保所需資料：身份證原件及復(fù)印件；《職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)》個(gè)人申請(qǐng)報(bào)。
5、靈活就業(yè)人員停保流程：參保人員將本人身份證及復(fù)印件和《職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)》，個(gè)人申請(qǐng)報(bào)告，提交給業(yè)務(wù)經(jīng)辦人員；符合條件的經(jīng)管轄所所長(zhǎng)審核后，業(yè)務(wù)經(jīng)辦人員將停保信息錄入信息系統(tǒng)，打印《平陽(yáng)縣參保人員社會(huì)保險(xiǎn)中斷核定表》一式兩份交參保者核對(duì)簽字，同時(shí)打印《平陽(yáng)縣靈活就業(yè)人員社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)解除銀行代扣代繳業(yè)務(wù)聯(lián)系單》交參保人員簽名確認(rèn)后收回保存，同時(shí)提示參保人員到銀行存入欠繳的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。考慮到各地對(duì)于自由職業(yè)參保人員停保所需資料以及辦理流程不同，具體辦理情況建議咨詢參保地社保機(jī)構(gòu)為準(zhǔn)。
【第11篇】企業(yè)職工和靈活就業(yè)人員社保按60%基數(shù)繳費(fèi)2023
企業(yè)職工和靈活就業(yè)人員都按60%基數(shù)繳費(fèi)，退休養(yǎng)老金能一樣嗎？這實(shí)際上是很多參保人員想知道的問(wèn)題。
參加社保企業(yè)繳費(fèi)高。按照《勞動(dòng)法》和《社會(huì)保險(xiǎn)法》的法規(guī)，用人單位必須繳納社保五險(xiǎn)，另外養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)比例還高。一般單位養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)比例是個(gè)人8%，單位16%。靈活就業(yè)人員一般個(gè)人可以繳費(fèi)基數(shù)和單繳養(yǎng)老保險(xiǎn)，養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)比例是20%。確實(shí)靈活就業(yè)人員和單位職工都選擇60%檔次繳費(fèi)的話，靈活就業(yè)人員繳費(fèi)要省很多錢(qián)。
養(yǎng)老保險(xiǎn)不是多繳多得、長(zhǎng)繳多得嗎？是不是企業(yè)退休養(yǎng)老金會(huì)更高一些呢？事實(shí)并非如此。
參加養(yǎng)老保險(xiǎn)，影響?zhàn)B老金高低的主要因素是繳費(fèi)基數(shù)和繳費(fèi)年限。對(duì)于同一個(gè)參保人來(lái)說(shuō)，在同一時(shí)間繳納同樣的養(yǎng)老保險(xiǎn)檔次，退休養(yǎng)老金是一樣的，跟繳費(fèi)錢(qián)數(shù)沒(méi)有關(guān)系。
目前，退休人員基本養(yǎng)老金計(jì)算公式主要是依據(jù)2005年有關(guān)法規(guī)確定的?；攫B(yǎng)老金主要包括基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金兩部分構(gòu)成，具體計(jì)算公式如下：
養(yǎng)老金具體計(jì)算說(shuō)明：
（一）基礎(chǔ)養(yǎng)老金＝退休上年度社會(huì)平均工資乘以（1＋本人平均繳費(fèi)指數(shù)）2繳費(fèi)年限1%。
首先，關(guān)于退休上年度社會(huì)平均工資現(xiàn)在指的是該省份的上年度全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員社平工資。如果還沒(méi)有過(guò)渡到全口徑社平工資的，一般稱之為養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)。
目前，全國(guó)各地的2023年養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)普遍在6000到1萬(wàn)元之間。北京、上海超過(guò)了11，000元。而且有的省份養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)也不統(tǒng)一，會(huì)分為多類地區(qū)。比如說(shuō)廣東省的養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)，深圳市是企業(yè)退休人員10795元，而深圳市事業(yè)退休人員以及其他地區(qū)是8682元。
第二，本人的平均繳費(fèi)指數(shù)，一般可以理解為人們選擇的平均繳費(fèi)檔次。如果說(shuō)一個(gè)人始終選擇60%檔次繳費(fèi)，這樣平均繳費(fèi)指數(shù)就是0.6。
不過(guò)由于各個(gè)年度的社平繳費(fèi)工資不一樣，同樣60%的檔次基數(shù)也會(huì)不一樣的。比如說(shuō)，2000年60%繳費(fèi)檔次是600元，而現(xiàn)在繳費(fèi)基數(shù)60%檔次往往達(dá)到4000多元。2023年山東省60%檔次是3980元。
第三，繳費(fèi)年限是包括視同繳費(fèi)年限和實(shí)際繳費(fèi)年限，具體到月的。
通過(guò)基礎(chǔ)養(yǎng)老金的計(jì)算可以了解到，對(duì)于同一個(gè)人來(lái)說(shuō)，只要選擇繳費(fèi)基數(shù)相同，養(yǎng)老金待遇就是一樣的。如果按照60%檔次繳費(fèi)，每繳費(fèi)一年就可以多領(lǐng)取0.8%的養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)，就是這么簡(jiǎn)單。
（二）個(gè)人賬戶養(yǎng)老金，等于退休時(shí)養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶的余額退休年齡確定的計(jì)發(fā)月數(shù)。
個(gè)人賬戶的余額，是通過(guò)歷年的養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)和按法規(guī)進(jìn)行記賬的利息綜合確定的。
按照《社會(huì)保險(xiǎn)法》法規(guī)，單位職工是個(gè)人繳納的部分全部進(jìn)入個(gè)人賬戶，用人單位繳納的部分進(jìn)入統(tǒng)籌賬戶。靈活就業(yè)人員是按照繳費(fèi)基數(shù)的8%記入個(gè)人賬戶的，剩余部分記入統(tǒng)籌賬戶。
但是，單位職工個(gè)人繳費(fèi)部分也是按照個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)的8%確定的，所以實(shí)際上在繳費(fèi)基數(shù)相同的情況下，單位職工和靈活就業(yè)人員記入個(gè)人賬戶的錢(qián)數(shù)是一樣的。
需要提醒大家的是，單位職工本人繳費(fèi)基數(shù)原則上是按照職工上年度工資總額的月均值來(lái)確定，而不是自由選擇的。
如果繳費(fèi)的年份不一樣，繳費(fèi)基數(shù)一樣，進(jìn)入養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶的錢(qián)數(shù)是一樣的。但是，可能出現(xiàn)個(gè)人繳費(fèi)后續(xù)產(chǎn)生的記賬利息不一樣。近年來(lái)，養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶的記賬利率一直在6%~8%以上，還是非常高的。
另外，還有退休年齡不同，確定的計(jì)發(fā)月數(shù)也是不一樣的。50歲是195個(gè)月，55歲是170個(gè)月，60歲是139個(gè)月。
所以，如果對(duì)于同一個(gè)人來(lái)說(shuō)，選擇同樣的繳費(fèi)基數(shù)，單位參保和個(gè)人參保產(chǎn)生的養(yǎng)老金待遇完全一樣。
不過(guò)需要注意的是，目前女性普通職工的退休年齡是50周歲，而女性靈活就業(yè)人員的養(yǎng)老金領(lǐng)取年齡是55周歲，這是最大的不同。
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【第12篇】青島靈活就業(yè)社保需要本地戶口嗎
2023年以靈活就業(yè)人員身份參加青島市職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)的，取消其參保戶籍限制。
2023年靈活就業(yè)人員醫(yī)保繳費(fèi)比例調(diào)整為8.5%
法定勞動(dòng)年齡內(nèi)、未在用人單位就業(yè)期間，無(wú)戶籍限制、無(wú)戶籍性質(zhì)限制，只需帶上身份證到指定的銀行網(wǎng)點(diǎn)就可以辦理，交通銀行、青島農(nóng)商銀行、青島銀行、工商銀行4大銀行166個(gè)網(wǎng)點(diǎn)均可辦理個(gè)人投保，任一網(wǎng)點(diǎn)就近辦。
靈活就業(yè)人員社保費(fèi)繳納實(shí)行預(yù)存代扣制。靈活就業(yè)人員應(yīng)與委托銀行簽訂銀行扣款協(xié)議，并于每月20日前將應(yīng)繳費(fèi)款足額存入委托銀行代扣繳費(fèi)款賬戶，稅務(wù)部門(mén)將于21日扣款，如因金額不足等原因未能成功繳費(fèi)的，繳費(fèi)人可通過(guò)微信、支付寶、電子稅務(wù)局或扣款銀行自行繳費(fèi)。
【第13篇】2023年長(zhǎng)沙靈活就業(yè)人員社保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)是多少
靈活就業(yè)人員社保是社保的一種，繳納對(duì)象為靈活就業(yè)人員，靈活就業(yè)人員社保和職工社保不同，它只繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)。接下來(lái)跟小編一起來(lái)看看長(zhǎng)沙靈活就業(yè)人員社保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)2023是什么
長(zhǎng)沙靈活就業(yè)人員社保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)2023
一、養(yǎng)老保險(xiǎn)：
繳費(fèi)基數(shù)：上年度全省全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員月平均工資的60%至300%之間（上年度全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員月平均工資公布前，以稅務(wù)部門(mén)暫定數(shù)設(shè)置繳費(fèi)基數(shù)下限），自主選擇申報(bào)繳費(fèi)工資基數(shù)。
2023年職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)暫定繳費(fèi)基數(shù)基準(zhǔn)值為5997元/月，最低繳費(fèi)基數(shù)為3586元/月（60%），最高繳費(fèi)基數(shù)為17931元/月（300%）?？稍?0%-300%之間任選一個(gè)檔次為繳費(fèi)基數(shù)。
繳費(fèi)比例：20%
二、醫(yī)療保險(xiǎn)：
繳費(fèi)基數(shù)：以上年度全省全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員月平均工資的60%為繳費(fèi)基數(shù)。
繳費(fèi)比例：5.6%
如因銀行賬戶余額不足、銀行賬戶錯(cuò)誤等原因未代扣成功的，請(qǐng)于當(dāng)年度內(nèi)及時(shí)通過(guò)社區(qū)等基層經(jīng)辦機(jī)構(gòu)、長(zhǎng)沙銀行柜臺(tái)、微信、支付寶等方式自助繳費(fèi)。
靈活就業(yè)人員社保費(fèi)用是參保人自己承擔(dān)，參保人要根據(jù)自身情況選擇合適的繳費(fèi)檔次，避免增加繳費(fèi)壓力
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【第14篇】靈活就業(yè)人員可以降低社?；鶖?shù)嗎？
靈活就業(yè)人員沒(méi)有穩(wěn)定的工作，參保時(shí)僅能買養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)，社?；鶖?shù)可以在當(dāng)?shù)厣鐣?huì)平均工資的60%-300%之間選擇適當(dāng)?shù)睦U費(fèi)基數(shù)，但是不能低于60%，所交保費(fèi)需以當(dāng)?shù)厣绫＞止紴闇?zhǔn)。
需注意的是，靈活就業(yè)人員參保的養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)由個(gè)人全額自行承擔(dān)，養(yǎng)老金繳費(fèi)比例為20%，醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)比例為10%。
【第15篇】靈活就業(yè)人員交社保有補(bǔ)貼嗎？
1. 靈活就業(yè)人員交社保有補(bǔ)貼。
2. 靈活社保國(guó)家有補(bǔ)貼，國(guó)家推出了促進(jìn)就業(yè)的靈活就業(yè)人員社保補(bǔ)貼政策，對(duì)于就業(yè)困難人員允許他們申請(qǐng)靈活就業(yè)人員社保補(bǔ)貼，會(huì)給予個(gè)人負(fù)擔(dān)繳費(fèi)部分的一定補(bǔ)貼。補(bǔ)貼的標(biāo)準(zhǔn)是由各地自行確定的，所以補(bǔ)貼有所不同。
【第16篇】靈活就業(yè)社保包括什么
靈活就業(yè)社保包括靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險(xiǎn)、靈活就業(yè)人員醫(yī)療保險(xiǎn)兩種，根據(jù)參保人員依自身經(jīng)濟(jì)能力自由選擇交費(fèi)檔次，一般由當(dāng)?shù)厣绫２块T(mén)設(shè)定不同比例的繳費(fèi)檔次，具體請(qǐng)參考當(dāng)?shù)厣绫＞帧?/p>
靈活就業(yè)保險(xiǎn)所泛指的也是一種社會(huì)保險(xiǎn)，是面對(duì)小時(shí)工、彈性工時(shí)、臨時(shí)性就業(yè)、季節(jié)工等特殊人群所設(shè)置的社會(huì)保障權(quán)益。它和社會(huì)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的核心本質(zhì)是一樣的，換句話來(lái)解釋靈活就業(yè)人員退休之后也是享受社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼，不過(guò)必須每月自己按規(guī)定繳費(fèi)基數(shù)按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，如果認(rèn)為社會(huì)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)能滿足廣大群眾的需求，那么靈活就業(yè)保險(xiǎn)也是相同的。
