【第1篇】社保繳費怎么交
1、個人如何繳納社?？梢砸宰杂陕殬I(yè)者的身份上社保(養(yǎng)老+醫(yī)療)；
2、參保條件：城鎮(zhèn)戶口或農(nóng)轉(zhuǎn)非戶口；
3、辦理地點：當(dāng)?shù)厣鐓^(qū)街道的社保服務(wù)點，或區(qū)縣一級的社保局(勞動保障局)；
4、個人如何繳納社保問題中所需基本資料：戶口本、身份證和復(fù)印件，2張1寸照片；
5、繳費標(biāo)準：以上一年本地平均工資為基準，養(yǎng)老繳費比例是20%，醫(yī)療約9%，目前尚有80%和100%兩檔可以選擇。
【第2篇】2023深圳龍崗社保繳費檔次是多少
因為深圳龍崗社保檔次有所不同，所以社保繳費比例和享受到的待遇也同樣不同。即便同樣都是交職工社保，因為上報的繳費檔次不同，所以我們要承擔(dān)的社保費用也同樣都是不同的。下面跟小編一起來看看2023深圳龍崗社保繳費檔次是多少，深圳龍崗社保每個檔次社保要交多少錢
深圳龍崗一檔社保
深圳戶籍。多數(shù)職工都是按照深圳龍崗社保檔次一檔繳費，本地戶籍參保時，五險單位和個人要分別承擔(dān)15%和8%養(yǎng)老保險，6.2%和2%醫(yī)療保險，0.7%和0.3%失業(yè)保險。單位還要承擔(dān)0.11%工傷保險，0.4%殘保金，0.5%生育保險。按照最低繳費基數(shù)2360元來參保，社保最低要交1270.5元。
非深圳戶籍。非深圳戶籍同樣交一檔社保，但是養(yǎng)老保險單位只需要承擔(dān)14%的比例，這一點與深圳戶籍一檔社保是不同的。如果同樣按照最低繳費基數(shù)來參保，那么社保最低要繳納1246.9元。
深圳龍崗二檔社保
非深戶籍也可以繳納二檔社保，主要是醫(yī)療保險的繳費檔次不同，繳費比例上也不同。二檔社保單位和個人要分別承擔(dān)0.6%和0.2%的醫(yī)療保險，按照最低繳費基數(shù)2360元來參保，那么非深戶二檔社保要繳納712.81元。
如果想要了解深圳龍崗社保檔次和對應(yīng)的社保繳費明細，那么也可以通過易社保app線上查詢。只需要錄入個人的社保繳費基數(shù)，那么馬上就可以計算出各項社保費用明細。而且也可以通過易社保app代繳社保，這樣可以自選繳費基數(shù)和繳費檔次，參保情況也都是一目了然的。
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【第3篇】2023年重慶社保繳費比例是多少
重慶社保繳費比例是有確切的法規(guī)，如果要交社保費用，要注意好五險比例，以及上報的繳費基數(shù)情況，如此才能夠計算出各項費用的情況。尤其是每年社保方案可能都會重新調(diào)整，自然還是要根據(jù)我們的實際情況來進行社保費用計算。接下來跟小編一起來看看2023年重慶社保繳費比例是多少？重慶社保要交多少錢一個月？
重慶社保繳費比例是多少？
其實重慶社保繳費比例都是有確切法規(guī)的，按照法規(guī)社保用人單位要承擔(dān)16%養(yǎng)老保險，8.5%醫(yī)療保險，1.5%大額醫(yī)療，0.5%失業(yè)保險和0.48%工傷保險。職工個人要承擔(dān)8%養(yǎng)老保險，2%醫(yī)療保險，5元大額醫(yī)療和0.5%失業(yè)保險。不管如何繳納社保費用，都是需要按照固定的繳費比例來計算，五險要按月繳費。
重慶社保費用如何計算？
繳納社保費用時，也要注意好單位上報的工資基數(shù)。一般單位都是需要按照員工的月平均工資來上報，所以每個人承擔(dān)的社保費用都是不同的。按照法規(guī)重慶社保繳費基數(shù)最低為3957元，最高為19784元。如果是按照最低繳費基數(shù)來參保，那么社保單位要承擔(dān)1067.61元，個人要承擔(dān)420.49元。
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【第4篇】2023濟南社保繳費標(biāo)準是多少
濟南社會保險都是有確切的繳費標(biāo)準，五險比例固定，而各個單位要根據(jù)實際情況上報工資基數(shù)，然后計算出每個員工的社保費用，并且按月統(tǒng)一繳納。而且要特別注意好社保每年會調(diào)整繳費基數(shù)的上下限，所以每年社保費用可能也會有一定的調(diào)整。濟南社會保險怎么算費用，2023濟南社保繳費標(biāo)準是多少 接下來小編為您提供最新資訊。
濟南社保繳費基數(shù)
社保部門每年都會根據(jù)上一年度社會平均工資的情況來調(diào)整繳費基數(shù)上下限，所以還是要注意具體法定情況?，F(xiàn)在濟南最低繳費基數(shù)為3980元，最高繳費基數(shù)為19899元。各個單位則需要根據(jù)員工上一年度月平均工資來上報，所以還是要根據(jù)實際情況來計算五險費用，并且要按月繳納社保費用。
濟南社保繳費比例
每個月職工社保五險都是需要按月繳費的，而且也有固定的繳費比例。按照法定，濟南社會保險用人單位要承擔(dān)16%養(yǎng)老保險，8%醫(yī)療保險，0.7%失業(yè)保險和0.32%工傷保險。職工個人要承擔(dān)8%養(yǎng)老保險，2%醫(yī)療保險和0.3%失業(yè)保險。需要單位上報工資基數(shù)后，才能夠計算出各項社保費用。
按照最低繳費基數(shù)來參保，濟南社會保險每個月最低要繳納1405.74元，其中單位和個人要分別承擔(dān)995.8元和409.94元。
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【第5篇】2023青島市社保繳費基數(shù)是多少
只需要確定青島市社?；鶖?shù)，然后乘以對應(yīng)的社保繳費比例，那么就可以直接計算出自己要交的社保費用。因為社保繳費基數(shù)不同，但繳費比例是相同的，所以我們的社保費用也是不同的。而且每年社保方案也會有所調(diào)整，所以我們還是要特別注意好自己的社保繳費標(biāo)準。下面跟小編一起來看看2023青島市社保繳費基數(shù)是多少，青島社保要交多少錢一個月
青島社保繳費基數(shù)是固定的嗎？
其實社保繳費基數(shù)是有上下限的法規(guī)，青島市社?；鶖?shù)最低為3980元，最高繳費基數(shù)為21888元。主要是按照去年社平均工資的情況來調(diào)整，幾乎每年大家的工資都在上漲，所以社保繳費基數(shù)標(biāo)準也會提升。而單位上報的則是員工月平均工資，工資水平越高，你要承擔(dān)的社保費用也會提升。
青島社保一個月交多少錢？
計算社保費用，要知道自己的社保繳費基數(shù)和繳費比例，二者相乘才能計算出各項費用。按法規(guī)社保五險單位和個人要分別承擔(dān)0.4%和0%工傷保險，0.7%和0.3%失業(yè)保險，8%和2%醫(yī)療保險，16%和8%養(yǎng)老保險。按照最低標(biāo)準繳費，那么社保單位要承擔(dān)1067.04元，職工個人要承擔(dān)442.97元。
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【第6篇】靈活就業(yè)社保每月幾號繳費
靈活就業(yè)人員參保社保，每個地區(qū)繳費的時間都是不同的，每月的繳費時間以當(dāng)?shù)厣绫２块T的規(guī)定為主。比如a地區(qū)規(guī)定，靈活就業(yè)人員每月5日-25日為繳費時間段，b地區(qū)規(guī)定每月1日至月末均為繳費時間段。所以大家如果選擇按月繳費，一定要知道具體的繳費時間段，從而避免斷交。
靈活就業(yè)人員參保社保，如果出現(xiàn)斷交是不能補交的，所以每個月按時繳納保費是比較重要的。
【第7篇】2023武漢社保繳費費用具體多少
近日武漢2022社保繳費基礎(chǔ)公布了，相比之前有所上調(diào)，上限是20385，下限4077，那么，2022武漢社保繳費費用具體多少？社保基數(shù)的調(diào)整關(guān)系到哪些方面？下面小編就帶來介紹。
2022武漢社保繳費費用具體多少
近日，湖北武漢公布2022社保繳費基數(shù)標(biāo)準，確定了繳費基數(shù)上下限，下限4077，上限20385。
按照計算公式：
繳納費用=繳費基數(shù)*比例
最低：按照下限4077繳費，每個月的費用：個人426.9元/月，企業(yè)1,039.6元/月
最高：按照上限20385，每個月的費用：個人2107.9元/月，企業(yè)5371.5元/月
總結(jié)：社保繳費基數(shù)上調(diào)，個人和企業(yè)繳納費用將比去年多，也就是說到手的錢要少了，但是個人賬戶的錢享受的福利多了，所以積極繳納也是不錯的。
社保基數(shù)的調(diào)整關(guān)系到哪些方面
這個參保人員主要分為兩大類，一類是屬于在職人員，另外一類是屬于靈活就業(yè)人員。那么無論是哪類參保人員，其實由于社保繳費基數(shù)的調(diào)整，都會對于我們參保人員來說有一定的影響。社保繳費基數(shù)的調(diào)整，無外乎它指的是社保繳費基數(shù)的增長。也就是說你所付出的這個繳費金額，繳費成本都是會有一定程度的增加。
作為在職員工，企事業(yè)單位的在職員工，他有一個很明顯的感受。每到7月份也就是每年的下半年，迎來新的社保繳費基數(shù)以后。那么往往都會一次性扣除，員工所需要補交的這部分社保的差額。因為新的社保繳費基數(shù)，明顯高于去年的社保繳費基數(shù)，所以說從今年1月份以來，可能你每個月需要補交，幾十塊錢甚至一兩百塊錢的差額。一次性，如果需要補交7個月的，那么假設(shè)我們按照一個月100塊錢來計算，一次性補交7個月，就需要從你個人工資當(dāng)中扣除700塊錢。這樣的話你到手的工資很顯然，7月份的工資肯定是有所降低的。
這是作為在職員工最直觀的一個感受。當(dāng)然作為靈活就業(yè)個人，雖然說他的這個社保不是由工作單位來扣除。但是靈活就業(yè)的個人，所付出的社保的繳費成本會更高。因為它是需要自主來全額繳納所有的繳費比例和繳費金額，其中城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險部分需要按照20%的比例來參保，那么我們企業(yè)在職職工，個人只需要按照8%來參保。所以很顯然靈活就業(yè)個人他所付出的成本會更高。
每一年社保繳費基數(shù)的調(diào)整，其實對于靈活就業(yè)人員來講才是最為敏感的。他所付出的這個繳費壓力就會更大一些，比如說去年他是按照8000塊錢來交納社保的。今年就不能夠再按照8000塊錢來交納的，很有可能會提高到8500塊錢以上，甚至接近于9000塊錢的水平。這就是社保繳費基數(shù)的調(diào)整，所迎來的一個變化，對于我們參保人員來說，無疑經(jīng)濟壓力會更大一些。
但實際上也是有好處的，它的好處就在于你交的費用越多，最終劃轉(zhuǎn)到你個人賬戶當(dāng)中的余額也就會更高。
【第8篇】學(xué)生社保卡需要繳費嗎？
學(xué)生社保卡是需要繳費的。畢竟要參與基本醫(yī)療保險，就肯定得繳納保險費；不繳的話，就會停保。不過這個保險費用并不是很高，而且一般都是由學(xué)校統(tǒng)一收取的，繳納起來并不復(fù)雜。
當(dāng)然，因為各地的政策和規(guī)定都會有所不同，所以要繳納的保險費可能也會存在一定的差別。而且大家也需要注意，如果已經(jīng)參與了社區(qū)醫(yī)保的話，那也不需要投保學(xué)校醫(yī)保了。當(dāng)然，畢業(yè)了之后也不需要再繳費了。
而如果參與了學(xué)校醫(yī)保的話，那在拿到醫(yī)保卡之后，在醫(yī)院看病、進行結(jié)算的時候，就可以直接刷社?？▉砑せ钍褂茫瑘箐N醫(yī)療費用了。至于具體能報銷多少，就得看規(guī)定了，醫(yī)保都是按照比例來進行報銷的。不過如果在醫(yī)院看病所使用的藥物不在醫(yī)保報銷范圍之內(nèi)的話，那是沒辦法進行報銷的。
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【第9篇】2023年泰安社保繳費基數(shù)標(biāo)準是多少
一、2023年度泰安職工社保繳費基數(shù)上下限：20599元和4121元
參保單位要在申報時間內(nèi)如實申報本單位參保繳費人數(shù)、2023年職工個人工資總額及月平均工資，在統(tǒng)一公布2023年度全省全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資之前，月繳費基數(shù)上下限暫按20599元和4121元執(zhí)行。
2023年1月份繳費時，涉及保底封頂?shù)睦U費基數(shù)，先按保底4121元、封頂20599元繳費，待2023年度全省全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資公布后（約在2023年7月份），月繳費基數(shù)超出300%部分、不足60%部分，多退少補。2023年度全省全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資公布后，已死亡、出國等參保人員月繳費基數(shù)超出300%部分不足60%部分，不再補退。此外，按照法規(guī)，2023年度全省全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資公布前，暫不辦理基本養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)移、歸集，確需轉(zhuǎn)移、歸集的，月繳費基數(shù)不足60%部分、超出300%部分，不再補退。
二、2023年度泰安靈活就業(yè)人員社保繳費基數(shù)上下限：暫按18726元和3746元執(zhí)行
對于事改企單位，需要按登記立戶管理的事業(yè)戶、企業(yè)戶采取分別申報的方式。事業(yè)戶繳費基數(shù)按改企轉(zhuǎn)制相關(guān)法規(guī)，以審批的檔案工資進行申報;企業(yè)戶繳費基數(shù)按我市企業(yè)相關(guān)法規(guī)進行申報。無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員繳費基數(shù)暫按上年度標(biāo)準執(zhí)行（上下限分別暫按18726元和3746元）。省社平工資公布前，靈活就業(yè)人員可在3746元至18726元之間自主選擇，全省2023年度全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資公布后對月繳費基數(shù)超出300%部分、不足60%部分，多退少補。
【第10篇】江蘇社保在微信上怎么繳費
江蘇社?？梢酝ㄟ^支付中的”五險一金“專欄進行繳費。
1. 首先下載微信app。
2. 進入微信app點擊登錄,登錄自己的賬號。
3. 進入頁面點擊支付。
4. 找到“五險一金“一欄點擊社保。
5. 進入點擊江蘇省社保繳納。
6. 進入江蘇省社保繳納后，點擊繳費即可。
【第11篇】2023合肥社保繳費基數(shù)多少
合肥社?；鶖?shù)是有上下限的范圍法規(guī)，并不是每個人的社保繳費基數(shù)都相同。而且單位辦理社保手續(xù)時，都是需要統(tǒng)一上報員工的月平均工資，所以每個人要承擔(dān)的社保費用也同樣都是不同的。而且社保也有固定的繳費標(biāo)準法規(guī)，接下來跟小編一起來看看2023合肥社保繳費基數(shù)多少，合肥社保費用如何計算
合肥社保繳費基數(shù)如何法規(guī)？
合肥社保基數(shù)是按照上一年度社會平均工資的情況來核定的，21年社平均工資為6386.91元/月，按照法規(guī)社保最低繳費基數(shù)為3832元，最高繳費基數(shù)為19160元。如果單位上報的工資基數(shù)在此范圍內(nèi)，那么則需要按照實際的工資基數(shù)來進行社保費用計算。社保繳費基數(shù)也只能由單位來上報和調(diào)整，職工個人不能自選繳費基數(shù)。
合肥社保繳費比例是多少？
繳納職工社保費用還是要按照法規(guī)來進行五險計算，五險也都是有固定的繳費比例。按照法規(guī)社保單位和個人要分別承擔(dān)0.4%和0%工傷保險，0.5%和0.5%失業(yè)保險，6.4%和2%醫(yī)療保險，16%和8%養(yǎng)老保險。必須要注意好繳費比例的法規(guī)情況，確定好上報的工資基數(shù)，即可計算出各項社保費用。
如果是按照最低合肥社保基數(shù)來參保，那么五險每個月單位要承擔(dān)892.86元，個人要承擔(dān)402.36元。
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【第12篇】興化社保繳費基數(shù)多少
興化社保繳費基數(shù)多少 興化社保繳費比例一覽表，下文就隨小編來簡單的了解一下吧。
社保繳費基數(shù)是社會平均工資的60%-300%為繳納基數(shù)，比如社會平均工資是1000元，繳納的基數(shù)可以是600元-3000元。
2023年江蘇省社保繳費基數(shù)執(zhí)行標(biāo)準：繳費基數(shù)上限暫按21821元執(zhí)行；繳費基數(shù)下限按4250元執(zhí)行。
一、興化社保繳費消息
（1）興化單位社保繳費
興化單位社保繳費比例
養(yǎng)老保險，單位和個人分別繳納20%、8%；
醫(yī)療保險，單位和個人分別繳納12%、2%；
失業(yè)保險，單位和個人分別繳納2%、1%；
生育保險單位繳納0.60%，個人不繳；
工傷保險單位繳納2%，個人不繳。
繳費流程
1.上申報
2.委托銀行收款：與開戶銀行簽訂借記合同、授權(quán)書-征繳中心辦理銀行托收業(yè)務(wù)。
3.單位自繳：查詢當(dāng)月應(yīng)交數(shù)據(jù)-10日前轉(zhuǎn)賬至社保費賬戶-25日前服務(wù)大廳打印收據(jù)。
職工：由單位代繳。
（2）興化個人社保繳費比例
養(yǎng)老保險：20%
醫(yī)療保險：9%
保費=繳費基數(shù)與繳費比例的乘積
繳費流程
將社保費用存入銀行自行綁定的代扣銀行卡或存折中即可。
二、興化個人社保支付寶繳費
支付寶實在太便利了，只要打開支付寶，搜索市民中心，找到社醫(yī)保繳費點擊進入即可。
會出現(xiàn)養(yǎng)老保險和醫(yī)保的選項，我們選擇養(yǎng)老保險，在彈出的頁面里選擇養(yǎng)老保險繳納，輸入我們的相關(guān)信息就可以進行社保繳費了。
【第13篇】2023年廣州社保繳費比例及基數(shù)標(biāo)準一覽表
2021-2023年廣州社保繳費基數(shù)一覽表
2023年度廣州職工基本養(yǎng)老保險繳費基數(shù)上限22941元，繳費基數(shù)下限4588元，職工社會醫(yī)療保險繳費上限33786元，繳費基數(shù)下限6757元，具體的繳費基數(shù)詳見正文。2023年度(2021.7.1-2022.6.30)社保繳費基數(shù)
征收品目名稱
統(tǒng)籌區(qū)
調(diào)整時間
2021社保年度
繳費基數(shù)上限（元）
繳費基數(shù)下限（元）
職工基本養(yǎng)老保險
廣州市
2023年7月1日
22941
4588
機關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險
廣州市
2023年7月1日
22941
4588
職工社會醫(yī)療保險
廣州市
2023年7月1日
33786
6757
重大疾病醫(yī)療補助金
廣州市
2023年7月1日
11262
補充醫(yī)療保險
廣州市
2023年7月1日
11262
工傷保險
廣州市
2023年7月1日
(一)根據(jù)不同行業(yè)的工傷風(fēng)險程度，由低到高，依次劃分為一類至八類。對各類行業(yè)對應(yīng)的工傷風(fēng)險基準費率分別調(diào)整為以下八個檔次：上年度用人單位職工工資總額的0.2%，0.4%，0.6%，0.8%，0.9%，1.0%，1.2%，1.4%。
(二)用人單位屬于一類行業(yè)的，其費率分為三個檔次，即在行業(yè)基準費率的基礎(chǔ)上，可向上浮動至120%、150%，不實施費率下浮;用人單位屬于二類至八類行業(yè)的，其費率分為五個檔次，即在行業(yè)基準費率的基礎(chǔ)上，可分別向上浮動至120%、150%或向下浮動至80%、50%。執(zhí)行浮動費率的繳費單位名單及費率由人社部門提供。
(三)在廣州市現(xiàn)行工傷保險八類行業(yè)基準費率和浮動費率的基礎(chǔ)上，參加廣州市工傷保險的所有用人單位現(xiàn)行工傷保險繳費費率階段性下調(diào)比例從法規(guī)的30%統(tǒng)一調(diào)整為50%，執(zhí)行期限為2023年5月1日至2023年4月30日。
失業(yè)保險
廣州市
2023年7月1日
33786
2100
生育保險
廣州市
2023年7月1日
33786
6757
【第14篇】2023蘇州社保繳費標(biāo)準
2023年4月至2023年3月蘇州社保繳費基數(shù)如下：
一、企業(yè)職工社會保險繳費基數(shù)：下限為3030元，上限為21963元。
社保繳費比例：養(yǎng)老保險公司繳19%，個人繳8%；失業(yè)保險公司繳0.5%，個人繳0.5%；工傷保險公司繳根據(jù)行業(yè)，個人不繳；生育保險公司繳0.8%，個人不繳；醫(yī)療保險公司繳9%，個人繳2%；補充大病公司不繳，個人繳5元。
二、靈活就業(yè)人員社會保險繳費基數(shù)
1、養(yǎng)老保險繳費基數(shù)
設(shè)有18檔，最低為2900元，最高不超過21900元。
①繳費基數(shù)2900元，繳費金額580元。
②繳費基數(shù)3100元，繳費金額620元。
③繳費基數(shù)3300元，繳費金額660元。
④繳費基數(shù)3500元，繳費金額700元。
⑤繳費基數(shù)3800元，繳費金額760元?！?/p>
2、醫(yī)療保險繳費基數(shù)
醫(yī)療保險月繳費基數(shù)為1900元。
社保繳費比例：養(yǎng)老保險20%，醫(yī)療保險10%，補充醫(yī)療1%，大額醫(yī)療5元/月。
【第15篇】2023年度青島單位社保和個人社保繳費比例
2023年度青島單位社保和個人社保繳費比例
企業(yè)社會保險繳費比例
?職工養(yǎng)老保險 ：單位繳納比例16%，個人繳納比例8%
?職工醫(yī)療保險：單位繳納比例8.5%，個人繳納比例2%
?失業(yè)保險 ：單位繳納比例0.7%，個人繳納比例0.3%
?工傷保險 ：按照行業(yè)類別分為八類，分別為0.1%、0.2%、0.35%、0.45%、0.55%、0.65%、0.8%、0.95%，職工個人不繳費。
【第16篇】上海社保繳費標(biāo)準2023是多少
上海2202年社保調(diào)基多少，2022上海社保繳費標(biāo)準是多少？2022上海社保交多少錢一個月？接下來跟小編一起來看看最新相關(guān)資訊吧。
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上海2202年社保調(diào)基后，很多人的社保費用都有了很大的調(diào)整。而且社保繳費基數(shù)上下限不同，其實也需要單位重新上報工資基數(shù)，每個員工的社保費用也都是需要重新來進行計算的。
上海社保繳費基數(shù)有調(diào)整嗎？
每年社保局和財務(wù)局都會根據(jù)社會平均工資的情況調(diào)整社保繳費基數(shù)，一般都是每年的7月進行調(diào)基，所以各個單位也要注意社保局公布的信息情況。22年上海社保繳費基數(shù)范圍是6520元到34188元，上海2202年社保調(diào)基有了范圍法規(guī)，單位如果上報都工資基數(shù)超過此范圍，那么就要按照最高或者是最低標(biāo)準交社保費用。
上海社保繳費標(biāo)準是多少？
社保五險都是要按照標(biāo)準繳費的，比例也是固定帶。單位和個人要承擔(dān)的部分都是不同的。按照法規(guī)社保單位要承擔(dān)1%生育保險，1.5%殘保金，0.26%工傷保險，0.5%失業(yè)保險，9.5%醫(yī)療保險和16%養(yǎng)老保險。職工個人要承擔(dān)0.5%失業(yè)保險，2%醫(yī)療保險和8%養(yǎng)老保險。按照最低標(biāo)準繳費，那么社保每個月要繳納2559.5元。
上海社保繳費基數(shù)如何調(diào)整？
除了要了解好上海2202年社保調(diào)基的情況，也要注意好社保繳費基數(shù)單位上報的。社保繳費基數(shù)只能由單位來上報和調(diào)整，并不是個人調(diào)整的。而且每年工資基數(shù)如果有所不同，也同樣要重新按照工資基數(shù)計算社保費用，五險還是要統(tǒng)一進行費用繳納的。
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