人力資源許可證和勞務(wù)派遣許可證（16篇）

【第1篇】人力資源許可證和勞務(wù)派遣許可證

經(jīng)營(yíng)勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)就需要申請(qǐng)勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可證。經(jīng)營(yíng)勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)，應(yīng)當(dāng)向所在地有許可管轄權(quán)的人力資源社會(huì)保障行政部門依法申請(qǐng)行政許可。未經(jīng)許可，任何單位和個(gè)人不得經(jīng)營(yíng)勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)。勞務(wù)派遣公司注冊(cè)資金實(shí)行實(shí)名制，一般國(guó)內(nèi)的勞務(wù)派遣公司的驗(yàn)資報(bào)告需要實(shí)名制，凈資產(chǎn)不低于200萬的審計(jì)報(bào)告，不少于50平方米的辦公場(chǎng)所，并具備相應(yīng)的辦公設(shè)備和條件。

人力資源服務(wù)許可證則需要120平方米的場(chǎng)所和2個(gè)人力資源管理者的資格，并需要支付1個(gè)月以上的社會(huì)保險(xiǎn)。

《人力資源服務(wù)許可證》是人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)（人才中介機(jī)構(gòu)）進(jìn)行注冊(cè)登記的必備條件。人力資源公司一般有三個(gè)證：《營(yíng)業(yè)執(zhí)照》、《勞務(wù)派遣許可證》、《人力資源服務(wù)許可證》。你有了勞務(wù)派遣證，代表著你可以開展勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)，如果只有人力資源服務(wù)許可證，沒有勞務(wù)派遣證，那你還可以開展招聘、人才尋訪等業(yè)務(wù)。

人力資源服務(wù)公司設(shè)立條件：

1、人力資源服務(wù)公司申請(qǐng)登記表；

2、所用場(chǎng)地的120平方米產(chǎn)權(quán)或租賃證明；

3、注冊(cè)資本證明材料不少于一百萬元；

4、2人以上具有大專以上學(xué)歷，經(jīng)相關(guān)培訓(xùn)人員證明；

5、完善可行的工作章程、制度和工作規(guī)則、安全管理制度；

6、營(yíng)業(yè)執(zhí)照；

7、章程和管理制度；

8、相關(guān)辦公設(shè)備、信息管理系統(tǒng)。

綜上，《勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可證》的許可范圍是勞務(wù)派遣（勞務(wù)派遣單位將本單位職工派遣到用工單位），《人力資源服務(wù)許可證》許可的范圍是人力資源管理咨詢服務(wù)、人力資源市場(chǎng)信息服務(wù)、職業(yè)介紹、人才招聘、勞務(wù)承包、人力資源外包服務(wù)等職業(yè)中介活動(dòng)，《勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可證》不能代替《人力資源服務(wù)許可證》，《人力資源服務(wù)許可證》不能代替《勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可證》。

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【第2篇】上海人力資源服務(wù)許可證辦理?xiàng)l件和流程

上海作為國(guó)際大都市，人稱魔都，吸引著很多人加入上海經(jīng)濟(jì)體的建設(shè)，造就這里人才的流動(dòng)非常龐大，所以給了人力資源和勞務(wù)派遣行業(yè)很大的發(fā)展平臺(tái)，解決很多企業(yè)的用問題，那上海申請(qǐng)辦理人力資源服務(wù)許可證需要哪些材料和流程?

上海申請(qǐng)辦理人力資源服務(wù)許可證的要求：

1、有明確的章程和管理制度；

2、有開展業(yè)務(wù)必備的固定服務(wù)場(chǎng)所（建筑面積一般不少于50平米）、辦公設(shè)施；

3、有一定數(shù)量從事人力資源服務(wù)的專職工作人員（其中，個(gè)人獨(dú)資企業(yè)有1名以上專職工作人員，合伙企業(yè)有2名以上專職工作人員、公司或非公司企業(yè)法人有5名以上專職工作人員）；

4、法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

上海申請(qǐng)辦理人力資源許可證需要準(zhǔn)備的材料：

1、經(jīng)營(yíng)性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)從事職業(yè)中介活動(dòng)行政許可申請(qǐng)表（含告知承諾書）

2、申請(qǐng)企業(yè)營(yíng)業(yè)執(zhí)照或名稱核準(zhǔn)通知書；

3、企機(jī)構(gòu)法定代表人身份證或護(hù)照、簡(jiǎn)歷,五位工作人員基本情況（勞動(dòng)合同）和社保記錄及信息；

4、經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所租賃合同、房產(chǎn)證復(fù)印件及建筑平面圖等證明材料；

5、 法律要求的其余材料。

6、健全可行的工作章程、制度和開發(fā)人力資源服務(wù)的工作規(guī)則、安全管理制度；

7、可行性研究報(bào)告

上海申請(qǐng)辦理人力資源服務(wù)許可證的流程：

1.整理齊全注冊(cè)信息材料，先做核名

2.核名通過后提交工商材料等待公司執(zhí)照結(jié)果

3.拿到工商執(zhí)照，準(zhǔn)備上述材料

4.材料齊全提交審批部門進(jìn)行審核

5.審查合格批證

上海申請(qǐng)辦理人力資源服務(wù)許可證的時(shí)間

大約15個(gè)工作日

【第3篇】勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可證和人力資源服務(wù)許可證的區(qū)別？

勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可證和人力資源服務(wù)許可證的區(qū)別？

定義不同：

人力資源許可證：《人力資源服務(wù)許可證》是人力資源服務(wù)(人才中介)機(jī)構(gòu)設(shè)立的必要前提條件。也是規(guī)范人力資源服務(wù)行業(yè)、提高人力資源服務(wù)行業(yè)門檻的有力保障。

勞務(wù)派遣許可證：勞務(wù)派遣是一種用工形式，簡(jiǎn)單來說它是指勞動(dòng)者通過與勞務(wù)派遣公司簽訂勞動(dòng)合同，再由勞務(wù)派遣公司與用人單位簽訂派遣協(xié)議的一種用工方式，這種用工方式可以降低用工成本，便于用工管理。而勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可證就是勞務(wù)單位經(jīng)營(yíng)勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)的前提條件。

申請(qǐng)條件不同：

申請(qǐng)人力資源服務(wù)許可證的條件：

1、有固定場(chǎng)所、設(shè)施和一定數(shù)額的開辦資金；

2、有不少于3名大專以上學(xué)歷的專職從業(yè)人員；

3、有工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照、公司章程和管理制度；

4、有獨(dú)立承擔(dān)民事責(zé)任的能力；

5、具備法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

申請(qǐng)勞務(wù)派遣許可證的條件：

1、注冊(cè)資本不得少于人民幣200萬元；

2、有與開展業(yè)務(wù)相適應(yīng)的固定的經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所和設(shè)施；

3、有符合法律、行政法規(guī)的勞務(wù)派遣管理制度；

4、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他條件。

1、人力資源許可證：人力資源是針對(duì)人才信息的收集、整理和發(fā)布，比如我們常見的獵聘、智聯(lián)、無憂等一些招聘平臺(tái)。

適用范圍：人才中介(獵頭)、人才供求信息的收集、整理、儲(chǔ)存、發(fā)布和咨詢服務(wù)、人才信息網(wǎng)絡(luò)服務(wù)、人才推薦、人才招聘、人才培訓(xùn)、人才測(cè)評(píng)等。

2、勞務(wù)派遣許可證：勞務(wù)派遣是針對(duì)人才本身的租賃。

適用范圍：

勞務(wù)派遣有兩大主體：派遣機(jī)構(gòu)、派遣員工。

① 派遣機(jī)構(gòu)按照用人單位的條件和要求招聘員工，并與之簽訂勞動(dòng)合同，建立勞動(dòng)關(guān)系；為其發(fā)放工資，繳納社會(huì)保險(xiǎn)，并辦理其他勞動(dòng)保障事務(wù)。

② 派遣員工同時(shí)接受派遣機(jī)構(gòu)和用人單位對(duì)其崗位的雙重管理，作為派遣機(jī)構(gòu)的員工，他們必須按用人單位要求的數(shù)量和質(zhì)量完成任務(wù)。

【第4篇】人力資源服務(wù)許可證申辦指南

什么是人力資源服務(wù)許可證？

人力資源服務(wù)許可證是人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)設(shè)立的必要前提條件。也是規(guī)范人力資源服務(wù)行業(yè)、提高人力資源服務(wù)行業(yè)門檻的有力保障。必須要辦理了人力資源服務(wù)許可證才可以進(jìn)行從事人才中介的業(yè)務(wù)。

辦理?xiàng)l件

1、有明確的業(yè)務(wù)范圍、相應(yīng)的機(jī)構(gòu)章程和規(guī)章制 度； 2、有不少于20平方米的固定服務(wù)場(chǎng)所（冠以省名的不少于40平方米）和相應(yīng)辦公設(shè)施； 3、有10萬元及以上注冊(cè)資金； 4、有三名具備相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格（冠以省名的應(yīng)由五名以上大專及以上學(xué)歷，具備相應(yīng)職業(yè)資格）的從業(yè)人員； 5、法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件；

需要準(zhǔn)備的材料

1、申請(qǐng)書、經(jīng)營(yíng)性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)從事職業(yè)中介活動(dòng)行政許可申請(qǐng)表;

2、工作人員基本情況(勞動(dòng)合同及單位繳納社保證明);

3、房產(chǎn)使用證明;

4、工作設(shè)備情況;

5、工作規(guī)范和章程;

6、申請(qǐng)內(nèi)資《人力資源服務(wù)許可證》告知承諾書;

7、勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可申請(qǐng)書;

8、勞務(wù)派遣行政許可告知承諾書b;

9、上一年度財(cái)務(wù)審計(jì)報(bào)告;

10、經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所的使用證明；

11、與開展業(yè)務(wù)相適應(yīng)的辦公設(shè)施設(shè)備清單;

12、勞務(wù)派遣管理制度、包括勞動(dòng)合同、勞動(dòng)報(bào)酬、社會(huì)保險(xiǎn)、工作時(shí)間、休息休假、勞動(dòng)紀(jì)律等與勞動(dòng)者切身利益相關(guān)的規(guī)章制度文本；

13、經(jīng)辦人身份證明和授權(quán)委托書;

14、營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本及統(tǒng)一社會(huì)信用代碼證書;

15、機(jī)構(gòu)法定代表人身份證或護(hù)照、簡(jiǎn)歷；

辦理流程

1、提交到當(dāng)?shù)貙徟块T，由工作人員進(jìn)行審批；

2、審批部門對(duì)材料進(jìn)行審核，如果材料提供不完整會(huì)要求即使補(bǔ)正；

3、資料通過之后，若符合要求，審批部門安排人員上門核查場(chǎng)地；

4、核查之后，若符合要求，則頒發(fā)《人力資源服務(wù)許可證》，企業(yè)憑《人力資源服務(wù)許可證》和相關(guān)文件，可以申請(qǐng)人力資源服務(wù)營(yíng)業(yè)；若不符合，責(zé)令修改，若第二次核查依舊不合格，則取消該企業(yè)申請(qǐng)資格，企業(yè)需要重新申請(qǐng)。

【第5篇】昆明辦理人力資源許可證流程

今天給大家講解一下如何來辦理人力資源許可證。從事人才中介服務(wù)的機(jī)構(gòu)除了需要營(yíng)業(yè)執(zhí)照以外，還需要辦理人力資源服務(wù)許可證。那人力資源許可證怎么辦理呢？

一、先去工商局辦理營(yíng)業(yè)執(zhí)照。

二、再去所在區(qū)的人社局提交申請(qǐng)，報(bào)送全部申請(qǐng)資料。

三、工作人員初步審核材料，并向申請(qǐng)者發(fā)出受理通知書

四、申請(qǐng)之日起20個(gè)工作日內(nèi)進(jìn)行審核，對(duì)符合條件的，核發(fā)人力資源經(jīng)營(yíng)許可證。

在上流程中有三點(diǎn)還需要特別注意，

一、需要有不少于10萬元的注冊(cè)資金證明材料。

二、具有三位人力資源管理師國(guó)家職業(yè)資格證的員工在職且社保在交。

三、辦公場(chǎng)所的業(yè)主需要提供相關(guān)的證明文件。

你明白了嗎？

【第6篇】人力資源許可證是什么？能辦理嗎？

隨著現(xiàn)在市場(chǎng)上的各類人員需求和求職者的劇增，使得各種工作需求和工作機(jī)會(huì)不斷抬升。因此人力中介這一行業(yè)開始了蓬勃發(fā)展。不過大家也知道，想要從事互聯(lián)網(wǎng)活動(dòng)的話，相應(yīng)的互聯(lián)網(wǎng)資質(zhì)都是要辦理的。對(duì)于很多人力中介來說，必要辦理的應(yīng)該屬于人力資源許可證了。

人力資源服務(wù)許可證，是由省級(jí)機(jī)關(guān)受理，是由省人力資源和社會(huì)保障廳核實(shí)批準(zhǔn)頒發(fā)的許可證之一，主要用于規(guī)范人力資源服務(wù)和人力資源職介行業(yè)，是人力資源服務(wù)（人才中介）機(jī)構(gòu)設(shè)立的必要前提條件。也是規(guī)范人力資源服務(wù)行業(yè)、提高人力資源服務(wù)行業(yè)門檻的有力保障。

是不是所有的人力中介都要辦理人力資源許可證？人才中介是指為用人單位和人才提供中介服務(wù)及其他相關(guān)服務(wù)的專營(yíng)或兼營(yíng)的組織?？梢苑譃閮纱箢悾韩C頭和職業(yè)中介。

1、獵頭

1）人才供求信息的收集、整理、存儲(chǔ)、發(fā)布和咨詢服務(wù)；

2）人才信息網(wǎng)絡(luò)服務(wù)；

3）人才推薦、人才招聘、人才培訓(xùn)、人才測(cè)評(píng)。

2、職業(yè)中介

1）為勞動(dòng)者介紹用人單位、為用人單位推薦勞動(dòng)者；

2）開展職業(yè)指導(dǎo)、人力資源管理咨詢服務(wù)；

3）收集和發(fā)布職業(yè)供求信息；

4）根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定從事互聯(lián)網(wǎng)職業(yè)信息服務(wù)；

5）組織職業(yè)招聘洽談會(huì)。

那么，想要辦理人力資源許可證需要什么材料呢？

1、人力資源服務(wù)組織申請(qǐng)表以及申請(qǐng)報(bào)告；

2、法定代表人或負(fù)責(zé)人的身份證明；

3、預(yù)先核準(zhǔn)通知書或《營(yíng)業(yè)執(zhí)照》副本及復(fù)印件和組織規(guī)章及內(nèi)部有關(guān)規(guī)章、制度；

4、4名以上專職人員的資格證書；

5、出具50平方米以上的租借協(xié)議及房東所有權(quán)證以及至少10萬元rmb的注冊(cè)資本驗(yàn)資陳訴或證明；

6、國(guó)家、省和市勞作保證行政部門規(guī)則的其他資料。

證書案例

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【第7篇】如何辦理人力資源許可證

最近壹洽通小編經(jīng)常收到各位企業(yè)家的咨詢，想做外包人力的供應(yīng)商我應(yīng)該如何去操作呢？需要辦理哪些資格證呢？所以今天壹洽通小編整理了相關(guān)資料，給大家介紹一下。

人力資源被稱為rh。人力資源部是公司的核心部門之一。其主要職能是負(fù)責(zé)全公司人才戰(zhàn)略規(guī)劃和實(shí)施，引進(jìn)符合公司發(fā)展要求的各類人才；通過各種專業(yè)培訓(xùn)方式不斷挖掘員工潛能，實(shí)現(xiàn)人力資源與企業(yè)的雙贏；要提高企業(yè)管理水平，就要制定科學(xué)的績(jī)效管理體系，提高企業(yè)的管理水平，根據(jù)企業(yè)或部門任務(wù)完成情況，制定合理的薪酬方案和激勵(lì)方案，解決職工與企業(yè)之間的各種社會(huì)保障和勞動(dòng)關(guān)系。因此，我們來看看申請(qǐng)人力資源許可證需要哪些材料和必要的處理要求！

1.辦理人力資源許可證的條件如下：

需要實(shí)現(xiàn)注冊(cè)資本200百萬；

2.需要一個(gè)人才中介機(jī)構(gòu)，有50平方米的現(xiàn)場(chǎng)辦公樓或商業(yè)地產(chǎn)；

3.人力資源許可證申請(qǐng)材料：

（1）工商行政管理部門核發(fā)的機(jī)構(gòu)名稱、預(yù)核準(zhǔn)通知書或者營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

（2）填寫《人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)申請(qǐng)表》；

（3）申請(qǐng)報(bào)告：公司章程應(yīng)當(dāng)載明服務(wù)宗旨、對(duì)象、形式、組織機(jī)構(gòu)組成、人員分工、資金來源等；

（4）內(nèi)部規(guī)章制度、制度管理制度、財(cái)務(wù)制度、服務(wù)制度、印章管理制度等；

（5）新設(shè)立的機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)具有法定驗(yàn)資機(jī)構(gòu)出具的10萬元以上的注冊(cè)資本驗(yàn)資報(bào)告或者證明；

（6）法定代表人或者負(fù)責(zé)人的身份證明。

（7）提供營(yíng)業(yè)場(chǎng)所面積50平方米以上的房產(chǎn)證，不得為私人住宅。出租房屋的，應(yīng)當(dāng)提供租賃協(xié)議書和出租人的房屋所有權(quán)證。

（8）國(guó)家和省、市勞動(dòng)保障行政部門規(guī)定的其他材料。

以上是壹洽通小編整理的關(guān)于如何辦理人力資源許可證的相關(guān)資料，希望可以對(duì)你有幫助，如果還有不懂的地方，可以隨時(shí)咨詢壹洽通平臺(tái)。

【第8篇】干貨！人力資源許可證申請(qǐng)所需條件、資料、流程都在這里

人力資源許可證申請(qǐng)條件：

1. 是獨(dú)立法人，具備獨(dú)立承擔(dān)民事責(zé)任的能力。

2. 有5名人員3個(gè)月社保記錄。

3. 有實(shí)際經(jīng)營(yíng)場(chǎng)地、公司設(shè)立所用的場(chǎng)所產(chǎn)權(quán)或者租賃地址證明。

4. 符合設(shè)立條件的注冊(cè)資本。

5. 從業(yè)人員需要具備相關(guān)的資質(zhì)。

6. 公司名稱審核通過后的企業(yè)名稱核準(zhǔn)通知書。

人力資源許可證申請(qǐng)資料：

1. 申請(qǐng)書、人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)申請(qǐng)登記表。

2.工商行政管理部門核發(fā)的《企業(yè)名稱核準(zhǔn)通知書》。

3. 辦公場(chǎng)地產(chǎn)權(quán)年限、所有權(quán)證實(shí)或合法的租賃證明。

4.不少于100萬元注冊(cè)資金證明材料。

5.5名以上具有大專以上學(xué)歷并經(jīng)過相關(guān)培訓(xùn)從業(yè)人員證明材料。

6.健全可行的工作章程、制度和開發(fā)人力資源服務(wù)的工作規(guī)則、安全管理制度。

7.營(yíng)業(yè)執(zhí)照。

8.相關(guān)辦公設(shè)備、信息管理系統(tǒng)等。

人力資源許可證申請(qǐng)流程：

1. 準(zhǔn)備材料：準(zhǔn)備企業(yè)設(shè)立申請(qǐng)表、企業(yè)名稱核準(zhǔn)通知書、企業(yè)法人身份證明、注冊(cè)地址證明、公司章程等材料。

2. 受理：對(duì)申請(qǐng)機(jī)構(gòu)提交材料，即時(shí)審理。

3. 審查：對(duì)申報(bào)材料齊全的，人力資源和社會(huì)保障行政部門在受理申請(qǐng)之日起20日內(nèi)審查完畢。對(duì)提供材料不完備的，隨時(shí)告知申請(qǐng)機(jī)構(gòu)予以補(bǔ)正。

4. 實(shí)地考察：工作人員到現(xiàn)場(chǎng)對(duì)開辦場(chǎng)所、辦公設(shè)施、辦公環(huán)境等進(jìn)行實(shí)地考察。

5. 發(fā)證：符合條件的，予以批準(zhǔn)，頒發(fā)《人力資源服務(wù)許可證》;不予批準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)說明理由。

【第9篇】辦理人力資源許可證需要的材料都在這里

隨著社會(huì)各行各業(yè)的發(fā)展，人力資源服務(wù)也變得越來越規(guī)范，所以當(dāng)今企業(yè)要想從事人力資源服務(wù)，那就必須要取得人力資源許可證。大家最常問到的就是辦理人力資源許可證要用到的材料。那接下來就給大家講講辦理人力資源許可證需要什么材料。

辦理人力資源許可證的材料有這些：

1、 辦證申請(qǐng)書；

2、 《企業(yè)名稱預(yù)核準(zhǔn)通知書》原件及復(fù)印件；

3、 經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所的產(chǎn)權(quán)、使用權(quán)證明或租賃證明原件及復(fù)印件；

4、 驗(yàn)資報(bào)告、注冊(cè)資本原件及復(fù)印件；

5、 法人及員工的基本情況、身份證、從業(yè)證明；

6、 公司章程；

7、 具備職業(yè)指導(dǎo)資格的員工相關(guān)證明、職業(yè)指導(dǎo)證書原件及復(fù)印件；

8、 人力資源服務(wù)許可告知承諾書。

辦理人力資源許可證的流程：

1、 申請(qǐng)單位在當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障局提交材料，等候?qū)徖恚?/p>

2、 材料齊全的單位，人力資源和社會(huì)保障局自受理之日起20天內(nèi)審查完畢并通知單位審核通過；材料不齊全的，社保局會(huì)通知到單位需要補(bǔ)齊的材料。

3、 社保局工作人員到單位進(jìn)行實(shí)地考察，例如辦公地址、辦公設(shè)施、環(huán)境等；

4、 符合條件的，社保局予以批準(zhǔn)并頒發(fā)人力資源服務(wù)許可證。

關(guān)于辦理人力資源許可證的所需材料和辦理流程，就是上述的這些內(nèi)容知識(shí)了。

【第10篇】人力資源服務(wù)許可證的辦理?xiàng)l件

如果公司想從事人力資源這一塊業(yè)務(wù)的話就需要辦理人力資源服務(wù)許可證，人力資源服務(wù)許可證申請(qǐng)是指企業(yè)為用人單位和人才提供中介服務(wù)及其他相關(guān)服務(wù)的專營(yíng)或兼營(yíng)的組織，公司需要取得相關(guān)牌照，否則就可能涉嫌非法經(jīng)營(yíng)了。那么人力資源服務(wù)許可證的辦理?xiàng)l件以及流程有哪些呢？

一、人力資源服務(wù)許可證的經(jīng)營(yíng)范圍

人才供求信息的收集、儲(chǔ)存、發(fā)布和咨詢服務(wù)人才推薦：人才招聘

二、人力資源服務(wù)許可證辦理?xiàng)l件

1.注冊(cè)資金50萬

2.五名大專以上學(xué)歷人員取得北京市人力資源市場(chǎng)從業(yè)資格證

3.注冊(cè)地址和實(shí)際地址一致，滿足核查條件

4.五名人員提供交行一個(gè)月的社保記錄

三、辦理人力資源服務(wù)許可證所需資料

1、申請(qǐng)人力資源服務(wù)行政許可申請(qǐng)表

2、辦公場(chǎng)所證明

3、申請(qǐng)報(bào)告

4、專職工作人員登記表

5、有健全可行的機(jī)構(gòu)章程和管理制度，企業(yè)應(yīng)提供有明確出資情況的公司章程

6、應(yīng)公開的服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)流程、服務(wù)協(xié)議、收費(fèi)項(xiàng)目、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的文稿

7、法定代表人身份證

四、人力資源服務(wù)許可證辦理時(shí)間

官方公示的辦理時(shí)長(zhǎng)是30個(gè)工作日，從遞交申請(qǐng)材料起，5個(gè)工作日決定是否受理，20個(gè)工作日由所在區(qū)人力資源社會(huì)保障部門上門核查，并上報(bào)市局，市局進(jìn)行審查和決定。審查通過的，5個(gè)工作日出證。需要的是兩個(gè)工作日準(zhǔn)備相關(guān)材料。

【第11篇】人力資源服務(wù)許可證辦理流程

什么是人力資源服務(wù)許可證？

人力資源服務(wù)許可證是人才中介服務(wù)機(jī)構(gòu)成立的前提，人才中介服務(wù)機(jī)構(gòu)是指為用人單位和人才提供中介服務(wù)及其他相關(guān)服務(wù)的專營(yíng)或兼營(yíng)的組織，企業(yè)從事人力資源服務(wù)就需要申請(qǐng)人力資源服務(wù)許可證。

人力資源服務(wù)許可證適用范圍

人才中介(獵頭)：人才供求信息的收集、整理、儲(chǔ)存、發(fā)布和咨詢服務(wù)；人才信息網(wǎng)絡(luò)服務(wù)；人才推薦；人才招聘；人才培訓(xùn)；人才測(cè)評(píng)；法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他有關(guān)業(yè)務(wù)。

職業(yè)中介：為勞動(dòng)者介紹用人單位；為用人單位和居民家庭推薦勞動(dòng)者；開展職業(yè)指導(dǎo)、人力資源管理咨詢服務(wù)；收集和發(fā)布職業(yè)供求信息；根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定從事互聯(lián)網(wǎng)職業(yè)信息服務(wù)；組織職業(yè)招聘洽談會(huì)；經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門核準(zhǔn)的其他服務(wù)項(xiàng)目。

人力資源服務(wù)許可證申辦機(jī)構(gòu)

人力資源和社會(huì)保障局

人力資源服務(wù)許可證辦理程序

申辦部門接到設(shè)立人才中介服務(wù)機(jī)構(gòu)申請(qǐng)報(bào)告之日起30個(gè)工作日內(nèi)審核完畢。

核準(zhǔn)同意的，發(fā)給《人才中介服務(wù)許可證》; 不同意的，書面通知申請(qǐng)人并說明理由。

經(jīng)批準(zhǔn)的《人才中介服務(wù)許可證》的人才中介服務(wù)機(jī)構(gòu)，按有關(guān)規(guī)定：屬事業(yè)單位得到機(jī)構(gòu)編制部門辦理登記手續(xù);屬企業(yè)的到工商行政管理部門辦理登記注冊(cè)手續(xù)。

哪些機(jī)構(gòu)需要辦理《人力資源服務(wù)許可證》

人力資源服務(wù)(人才中介)機(jī)構(gòu)都需要辦理《人力資源服務(wù)許可證》。人才中介是指為用人單位和人才提供中介服務(wù)及其他相關(guān)服務(wù)的專營(yíng)或兼營(yíng)的組織。

一、人才中介(獵頭)

1、人才供求信息的收集、整理、存儲(chǔ)、發(fā)布和咨詢服務(wù)；

2、人才信息網(wǎng)絡(luò)服務(wù)；

3、人才推薦、人才招聘、人才培訓(xùn)、人才測(cè)評(píng)。

二、職業(yè)中介

1、為勞動(dòng)者介紹用人單位、為用人單位推薦勞動(dòng)者；

2、開展職業(yè)指導(dǎo)、人力資源管理咨詢服務(wù)；

3、收集和發(fā)布職業(yè)供求信息；

4、根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定從事互聯(lián)網(wǎng)職業(yè)信息服務(wù)；

5、組織職業(yè)招聘洽談會(huì)。

人力資源備案的基本業(yè)務(wù)范圍：

1.人力資源供求信息的收集和發(fā)布；

2.就業(yè)和創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)；

3.人力資源管理咨詢；

4.人力資源測(cè)評(píng)；

5.人力資源培訓(xùn)；

6.承接人力資源服務(wù)外包。

人力資源備案所需材料:

1、營(yíng)業(yè)執(zhí)照掃描件；

2、法人身份證掃描件、手機(jī)號(hào)，公司座機(jī)；

3、開展各項(xiàng)業(yè)務(wù)具備的軟硬件條件、開展此項(xiàng)業(yè)務(wù)的工作人員情況描述；

4、5名相關(guān)專業(yè)人員；

5、5名相關(guān)專業(yè)人員一個(gè)以上社保記錄。

【第12篇】什么是人力資源服務(wù)許可證

人力資源服務(wù)許可證申請(qǐng)是指企業(yè)為用人單位和人才提供中介服務(wù)及其他相關(guān)服務(wù)的專營(yíng)或兼營(yíng)的組織，需取得許可牌照，否則就屬于非法經(jīng)營(yíng)。人力資源服務(wù)許可證的經(jīng)營(yíng)范圍是人才供求信息的收集、儲(chǔ)存、發(fā)布和咨詢服務(wù);人才推薦,人才招聘。

申請(qǐng)人力資源服務(wù)許可證所需條件

一、人才市場(chǎng)中介服務(wù)：

1.有與申請(qǐng)業(yè)務(wù)相適應(yīng)的固定場(chǎng)所、辦公設(shè)施和資金等

2.有至少5名以上取得人力資源市場(chǎng)從業(yè)人員資格證書的專職工作人員

3.有健全可行的工作章程和管理制度

4.法人或其他組織均可申請(qǐng)?jiān)O(shè)立;個(gè)人不得設(shè)立

5.具備相關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

二、職業(yè)介紹服務(wù)：

1.有明確的職業(yè)介紹服務(wù)對(duì)象、方式、內(nèi)容等業(yè)務(wù)范圍

2.有與業(yè)務(wù)范圍相適應(yīng)的使用面積不少于50平方米的固定場(chǎng)所和辦公設(shè)施

3.有不少于10萬元的資金

4.有不少于5人的專職工作人員。

申請(qǐng)人力資源服務(wù)許可證所需材料

1、《申請(qǐng)人力資源服務(wù)行政許可申請(qǐng)表》;非法人單位的分支機(jī)構(gòu)應(yīng)填寫其隸屬法人單位情況

2、辦公場(chǎng)所證明

3、驗(yàn)資部門出具的驗(yàn)資報(bào)告

4、專職工作人員登記表、學(xué)歷證書，從業(yè)資格證書

5、健全可行的工作規(guī)則

6、應(yīng)公開的服務(wù)內(nèi)容、程序、收費(fèi)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)的文稿

7、法定代表人(負(fù)責(zé)人)身份證

8、企業(yè)法人營(yíng)業(yè)執(zhí)照(企業(yè)名稱預(yù)先核準(zhǔn)通知書)或事業(yè)單位法人證書等單位法人登記證明

9、其它要求提交的材料

10、申請(qǐng)人可以授權(quán)委托其他公民或組織為被委托人代辦有關(guān)事項(xiàng)，應(yīng)同時(shí)提交有申請(qǐng)人簽章的《申請(qǐng)人力資源服務(wù)行政許可授權(quán)委托書》和被委托人身份證明。

【第13篇】做人力資源需要辦理人力資源服務(wù)許可證嗎？

《人力資源服務(wù)許可證》是人力資源服務(wù)（人才中介）機(jī)構(gòu)設(shè)立的必要前提條件。也是規(guī)范人力資源服務(wù)行業(yè)、提高人力資源服務(wù)行業(yè)門檻的有力保障。

《人力資源服務(wù)許可證》由市（區(qū)）縣級(jí)機(jī)關(guān)受理，是主要用于規(guī)范人力資源服務(wù)和人力資源職介行業(yè)。

所需材料：（每個(gè)地區(qū)收錄材料不同，咨詢可提前說明注冊(cè)地）

人力資源服務(wù)（人才中介）機(jī)構(gòu)設(shè)立申請(qǐng)：

1、人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)申請(qǐng)登記表；

2、所用場(chǎng)地的產(chǎn)權(quán)或租賃證明；

3、不少于100萬元注冊(cè)資金證明材料；

4、5名以上具有大專以上學(xué)歷并經(jīng)過相關(guān)培訓(xùn)從業(yè)人員證明材料；

5、健全可行的工作章程、制度和開發(fā)人力資源服務(wù)的工作規(guī)則、安全管理制度；

6、營(yíng)業(yè)執(zhí)照；

7、章程和管理制度；

8、相關(guān)辦公設(shè)備、信息管理系統(tǒng)；

提交材料后，由市（區(qū)）縣人力資源和社會(huì)保障部門核實(shí)批準(zhǔn)后，頒發(fā)《人力資源服務(wù)許可證》，企業(yè)憑《人力資源服務(wù)許可證》和相關(guān)文件，在營(yíng)業(yè)范圍內(nèi)增加人力資源批準(zhǔn)的服務(wù)項(xiàng)。

都什么行業(yè)會(huì)需要人力資源服務(wù)許可證呢？

人才中介（獵頭）：

人才供求信息的收集、整理、儲(chǔ)存、發(fā)布和咨詢服務(wù)

人才信息網(wǎng)絡(luò)服務(wù)

人才推薦

人才招聘

人才培訓(xùn)

人才測(cè)評(píng)

法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他有關(guān)業(yè)務(wù)

職業(yè)中介：

為勞動(dòng)者介紹用人單位

為用人單位和居民家庭推薦勞動(dòng)者

開展職業(yè)指導(dǎo)、人力資源管理咨詢服務(wù)

收集和發(fā)布職業(yè)供求信息

根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定從事互聯(lián)網(wǎng)職業(yè)信息服務(wù)

組織職業(yè)招聘洽談會(huì)

經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門核準(zhǔn)的其他服務(wù)項(xiàng)目

【第14篇】佛山人力資源服務(wù)許可證辦理步驟？

我們知道了辦理人力資源服務(wù)許可證的條件及資料，但是辦理流程你知道嗎？今天跟大家一起了解一下具體的辦理流程。經(jīng)營(yíng)性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)開展人力資源供求信息的收集和發(fā)布、就業(yè)和創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、人力資源管理咨詢、人力資源測(cè)評(píng)、人力資源培訓(xùn)、承接人力資源服務(wù)外包等人力資源服務(wù)業(yè)務(wù)的，應(yīng)當(dāng)自開展業(yè)務(wù)之日起15日內(nèi)向人力資源社會(huì)保障行政部門備案。

人力資源服務(wù)許可證的辦理流程：1、提出申請(qǐng)。申請(qǐng)人向辦公場(chǎng)所所在地的人力資源社會(huì)保障部門提出申請(qǐng)。

2、受理。受理人當(dāng)場(chǎng)對(duì)申請(qǐng)材料進(jìn)行核對(duì)，予以受理的，出具《受理決定書》交申請(qǐng)人。對(duì)申請(qǐng)材料不齊全、不規(guī)范的，受理人將會(huì)一次性告知申請(qǐng)人需要補(bǔ)正的全部?jī)?nèi)容。對(duì)不符合法定條件的申請(qǐng)，受理人出具《不予受理決定書》交申請(qǐng)人，并將理由以文書方式告知申請(qǐng)人。

3、審查。許可機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)自收到申請(qǐng)之日起16日內(nèi)對(duì)申請(qǐng)材料完整性、合規(guī)性進(jìn)行審查，指派兩名以上工作人員同時(shí)到現(xiàn)場(chǎng)或有關(guān)部門進(jìn)行核查。

4、決定。符合條件的，在審查完成3日內(nèi)制作《準(zhǔn)予行政許可決定書》并頒發(fā)《人力資源服務(wù)許可證》；不符合條件的，制作《不予行政許可決定書》并說明理由。

5、公示。自決定之日起七個(gè)工作日內(nèi)上網(wǎng)公示。

【第15篇】人力資源服務(wù)許可證申報(bào)條件

人力資源服務(wù)許可證是人力資源服務(wù)(人才中介)機(jī)構(gòu)設(shè)立的必要前提條件，也是規(guī)范人力資源服務(wù)行業(yè)、提高人力資源服務(wù)行業(yè)門檻的有力保障，由省級(jí)機(jī)關(guān)受理，是由省人力資源和社會(huì)保障廳核實(shí)批準(zhǔn)頒發(fā)的許可證之一。那么辦理人力資源許可證的標(biāo)準(zhǔn)和條件有哪些呢?

一、人力資源服務(wù)許可證申報(bào)條件

1、具有法人資格，個(gè)人應(yīng)或有政治權(quán)利和具備完全民事行為能力，具有獨(dú)立承擔(dān)民事責(zé)任的能力。

2、有明確的機(jī)構(gòu)名稱、業(yè)務(wù)范圍、機(jī)構(gòu)章程、管理制度、企業(yè)名稱中冠有“人力資源”字樣。

3、有完備的辦公設(shè)施，建有記錄服務(wù)對(duì)象、服務(wù)過程、服務(wù)結(jié)果和收費(fèi)等情況的工作臺(tái)賬;有兩臺(tái)以上用于業(yè)務(wù)活動(dòng)和信息資源管理的微機(jī)。注冊(cè)資金符合相應(yīng)的規(guī)定要求。

4、場(chǎng)所面積不得少于40平方米，專職工作人員4人以上(一般應(yīng)具有大專以上文化程度)。發(fā)放《許可證》之日一年內(nèi)，從業(yè)人員必須持有職業(yè)資格證書。

二、人力資源服務(wù)許可證辦理所需資料

1、開辦申請(qǐng)書。

2、工商管理部門的《企業(yè)名稱預(yù)先核準(zhǔn)通知書》原件與復(fù)印件。

3、注冊(cè)資本(金)驗(yàn)資報(bào)告原件及復(fù)印件。

4、辦公場(chǎng)所產(chǎn)權(quán)、使用權(quán)證明或合法的租賃證明原件及復(fù)印件。

5、法人或擬任負(fù)責(zé)人及工作人員的基本情況(花名冊(cè))，身份證及復(fù)印件，院校畢業(yè)證書原件及復(fù)印件，個(gè)人簡(jiǎn)歷及從業(yè)證明，聯(lián)合開辦的，還應(yīng)提交合作協(xié)議書。

6、具備職業(yè)指導(dǎo)資格的專職工作人員的相關(guān)證明，職業(yè)指導(dǎo)證書原件及復(fù)印件。

7、機(jī)構(gòu)章程、管理制度、業(yè)務(wù)流程、臺(tái)賬管理、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)材料。

8、《人力資源服務(wù)許可告知承諾書》(原件3份)。

【第16篇】人力資源許可證是什么？如何辦理？

人力資源許可證是經(jīng)營(yíng)性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)開展人力資源供求信息的收集和發(fā)布、就業(yè)和創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、人力資源管理咨詢、人力資源測(cè)評(píng)、人力資源培訓(xùn)、承接人力資源服務(wù)外包等人力資源服務(wù)業(yè)務(wù)的，應(yīng)當(dāng)自開展業(yè)務(wù)之日起15日內(nèi)向人力資源社會(huì)保障行政部門備案。

一、基本資料：

1.營(yíng)業(yè)執(zhí)照正副本原件，公章，法人身份證復(fù)印件以及聯(lián)系方式。

2.辦公地址的租賃合同以及產(chǎn)權(quán)證明。

3.三名以上具有大專以上學(xué)歷并經(jīng)過相關(guān)培訓(xùn)從業(yè)人員證明材料。

4.健全可行的工作章程、制度和開發(fā)人力資源服務(wù)的工作規(guī)則、安全管理制度，除提交紙質(zhì)版資料之外，制度應(yīng)該做成牌子上墻展示。

二、企業(yè)所需條件：

1、有與申請(qǐng)業(yè)務(wù)相適應(yīng)的固定場(chǎng)所、辦公設(shè)施和資金等。

2、有至少5名以上取得人力資源市場(chǎng)從業(yè)人員資格證書的專職工作人員。

3、有健全可行的工作章程和管理制度。

4、法人或其他組織均可申請(qǐng)?jiān)O(shè)立;個(gè)人不得設(shè)立。

5、具備相關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。